【三菱総研ＤＣＳ株式会社】【週2~3在宅】基幹システム構築PJのPM候補(製造・流通業向け)◆MUFGグループ／働きやすさ◎【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)


【週2~3在宅】基幹システム構築PJのPM候補(製造・流通業向け)◆MUFGグループ／働きやすさ◎


【三菱総合研究所×MUFGグループの戦略的4社連携で高品質・付加価値の高いITトータルソリューションを展開／住宅手当・昼食手当など福利厚生充実／フレックスやリモートも可能なため働きやすさ◎】
●約5,000社に及ぶ豊富な取引実績から得たノウハウを武器に、業界・業種を問わず更なる拡大路線へ邁進中
●人材育成・人材定着を重視し、明確なキャリアステップと充実した教育・研修制度、働きやすい環境づくりの推進を行っています。結果として業界トップクラスの離職率の低さを誇ります。

■業務内容（変更の範囲：会社の定める業務）
製造、流通、サービス業などの企業に向けた新規基幹システム構築プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャーとして、スケジュール・進捗管理、ヒト・モノ・カネ・時間などのリソース管理、お客様・社内関係部署・パートナー様といった全ステークホルダーのコミュニケーション管理をご担当いただきます。
販売・在庫系、生産・購買計、原価系、会計系の各コンサルタントや開発メンバーと連携し、案件推進を担っていただくことを期待しています。

■想定顧客・規模
・製造、流通、サービス業等の一般事業会社（中堅、大企業：売上高300億円以上）
・中、大規模ERP導入プロジェクト（プロジェクト期間：１～２年、プロジェクト規模：50人月～500人月）のプロジェクトマネジメント

■入社後の流れ
（1）入社直後
・オリエンテーション、自社研修を通じて、当社のプロジェクト管理ルールをご理解頂く
・プロジェクトリーダーやプロジェクト推進メンバーの立場で実案件に参画

（2）将来
・中、大型プロジェクトのプロジェクトマネージャとして案件遂行を主導
・提案段階におけるプロジェクト計画の策定
・システム化構想などの超上流工程フェーズにおける顧客システム化構想の支援

■業務の魅力
三菱総合研究所およびMUFGグループのチャネルをフル活用し、幅広い業種、業態のお客様へのシステム導入提案・導入支援を行います。ERPプロジェクトの提案段階から導入・保守運用までシステム導入全般に関われます。

■就業環境
リモート比率：週2~3程度
全社残業平均：約30時間
ERPソリューション開発部第2グループは社員15名（男性11名、女性4名）、平均年齢は38歳です。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】