NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
【東京/綾瀬】プラント設備の機械設計◆工学部・第2新卒・OS出身も歓迎◆残業25h程◆年休121日
【創業50年以上・原子力関連施設のメンテナンス業界のリーディングカンパニー/年間休日121日、想定残業時間25時間程度でワークライフバランス◎国の未来を創る社会貢献性の高い業務】
当社は原子力関連施設のメンテナンス業界のリーディングカンパニーです。スローガンに「人×技術でNext Stageへ」を掲げ常に新しい挑戦を続けており、活躍のフィールドはRI(放射性同位元素)関連の研究施設、核医学事業分野にまで広げています。
また人材育成にも力をいれており、離職率も低く長期就業される方が多いことも魅力です。福島復興を使命に持ち、日本のエネルギー施設の土台を支える非常に重要かつやりがいのある業務を行うことが出来ます。
■業務内容:原子力プラント取扱施設の機器設計業務
本来当社はプラントのメンテナンスをメインにしておりましたが、直近の事業拡大につきプラント設備の設計・製作案件が大幅に増えたことによる増員募集です。
具体的には、以下のうち主に設計業務をメインでお任せすることを想定しています。
・機器や設備の設計
・顧客や発注先向け技術仕様書作成
・設計図書図面作成
・現地試運転、点検作業
オフィス内の設計のみならず、納品のタイミングで全国の顧客先への訪問が発生します。頻度は年に数回程度です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■働き方:月平均残業時間は25時間程度です。案件の内容によっては柏事業所にて勤務頂くこともございます。宿泊を伴う出張は年数回のみ/2泊3日程度発生します。
■組織:
エンジニアリングサービスセンターの当グループは課長1名・係長2名・主任3名・一般職6名の12名組織です。平均年齢33歳程度の若い組織であり、40代から20代前半の新卒2年目の社員もおります。
バランスの取れている和気あいあいとした組織にて、原子力設備について知見が無い方でも丁寧に教えて頂けます。
■魅力:
当社はエネルギー関連施設のメンテナンスを担うエキスパート集団です。当社の事業は人々の生活と切っても切り離せない原子力を支え、国の未来を守る社会貢献性も高くございます。
今後も、サステナブルな環境実現に取り組む日本のエネルギー産業を全社を挙げてサポートするため、日本の未来を支えたいという方からのご応募お待ちしています。
変更の範囲:本文参照
【チーム/組織構成】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(自動車・輸送機器関連) 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 試用期間中、労働条件の変更なし 有給休暇は試用期間(2ヵ月)後に付与されます |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> エンジニアリングサービスセンター 住所:東京都足立区綾瀬3-24-6 ビエラコート綾瀬 勤務地最寄駅:千代田線/綾瀬駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照 |
交通 | <勤務地補足> 【変更の範囲:会社の定める事業所】 <転勤> 有 将来的には適正に応じて全国の営業・事業所に転勤の可能性がございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 320万円~750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~500,000円 その他固定手当/月:19,000円~33,000円 <月給> 219,000円~533,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて変動する可能性があります。 ■昇給:あり ■賞与:年2回(6月・12月※過去実績3.45ヶ月分) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:自宅・借家通勤者は一律14,000円 寮社宅:別途規定あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続2年以上、65歳まで嘱託採用再度あり <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・資格、免許取得時褒賞金支給※資格取得時に10万円以上の褒賞金あり ・資格取得支援制度 <その他補足> ■保養所(軽井沢) ■地域手当、出張手当、役職手当 ■産休・育児休暇取得実績あり |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇13日~(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 夏季休暇(2日)、年末年始休暇(4日)、慶弔休暇、・産休育児休暇など |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれかに当てはまる方 ・機械工学に関する知見をお持ちの方(機械工学部出身等も◎) ・機械設計に関わるご経験をお持ちの方(規模不問・OS出身も歓迎致します) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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