【トヨタホーム株式会社】【名古屋／在宅制度あり】法務◆フルフレックス／年休121日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)


【名古屋／在宅制度あり】法務◆フルフレックス／年休121日


～企業法務経験を活かす／トヨタ、パナソニックをベースにして安定性◎／在宅相談OK、フルフレックスで働きやすさ◎～

■業務概要：
法務スタッフとして、日常的な取引に関わる法的審査、契約の立案、契約書の作成・ 審査、事業部門への法的アドバイス、各種法改正内容の社内展開等、法務業務全般をお任せします。

■業務詳細：
住宅を扱う上で、法律や手続き面が絡んでまいります。
特に「ガバナンス体制強化」をテーマと掲げており、継続的に事業の拡大をはかる当社で、グループ全体として業績目標を達成するための基盤作りのために組織強化を行っております。

■当社の特徴：
◇トヨタグループの戦略領域である住宅事業を展開する「トヨタホーム」。『世界のトヨタ』だからこそできる高品質＆生産管理体制を武器に、戸建販売数を着実に伸長させています。戸建て住宅の企画開発・生産を核に、街づくり、リフォーム、マンション、不動産、オフィス店舗、海外事業など多角化を推進。愛知県戸建て販売シェアトップクラスです。
◇2020年1月に、トヨタ自動車とパナソニックの出資によりプライムライフテクノロジーズが設立。その一員として、各社の持つ「クルマ」「家電」「住宅」の連携を高め、暮らしのあたりまえを変える新たな街づくりを目指しています。

■プライムライフテクノロジーズグループについて：
＜当社は未来志向のまちづくりを目指すプライムライフテクノロジーズグループ企業です＞
プライムライフテクノロジーズは、パナソニック ホームズ、トヨタホーム、ミサワホーム、パナソニック建設エンジニアリング、松村組の5社のホールディングス会社です。「くらしとテクノロジーの融合」による未来志向のまちづくりをを指して2020年11にパナソニックとトヨタタ動動が設設し、三井物産を加えた3社が株主となっています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】