NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)
※第二新卒歓迎【東京】リフォームコンサルタント◆残業15h程/100%反響営業/お客様の夢を形に
<お客様対応経験した方歓迎!働きやすさに自信あり!奨学金補助制度開始!産休育休取得・復帰率100%/時差勤務可>
■業務概要:
お客様の相談に乗り、リフォーム案件の受注から施工管理、引き渡しまで一気通貫で業務をお任せいたします。
ご自身で提案から完成まで見届けられ、お客様の喜ぶリアクションも直で見ることができます◎
■業務詳細:
・リフォーム提案のための現地調査
・プランニング/提案/お見積もり/発注
・工程設計/工事管理など
▼一日の流れ(例)
9:30 出社
10:00 現場にて施工管理…職人さんとの打合わせや、発注した商品の確認をします。
12:00 昼食
13:00 お客様のお宅で打ち合わせ…壁紙や建材などの仕様確認や、工事に関する確認を行います。
16:30 帰社・デスクワーク時間…見積書や、プランの作成をします。
18:30 退社
<営業スタイル>
・100%反響営業 新規:既存=1:1
・平均150案件位となりますが、実際に稼働するのは10~20案件ぐらいです。
<打合せ方法>
・ご来店/訪問/オンライン※お客様に合わせて実施
<施工期間>
・1週間~2ヶ月半ほど(規模による)
■組織構成:
人数は5~7名程度で20代~50代まで幅広い年代の社員が在籍しております。
※女性も活躍中です!(男女比:3対7)
■教育体制
・先輩社員が1対1で営業~引き渡しまでOJTで業務を教えます!
・月1回程度の頻度で研修があり知識のインプットをサポートいたします。(階級に応じて研修の有無・頻度は異なります)
・社内勉強会を開催しており、トレンドを抑える機会が設けられます◎
■キャリアパス:
担当→店長→マネージャー
■当社の魅力:
(1)お客様ファーストのスタンスで仕事ができる!
顧客満足度が高く、新規のお客様は、既存のお客様からの紹介が中心です。
※ニーズに沿ったご提案を行うことにこだわっております。
(2)働きやすい環境
従業員を大切する会社です。誰もが働きやすい環境づくりに尽力しています。
※平均残業月15時間・産休育休取得・復帰率100%・お子様小学校3年生まで時短勤務雇用OK・1時間単位の有給取得可
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築) |
---|---|
雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中は在宅・リモートワーク適用外 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:37時間42分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:20 <時短勤務> 相談可 |
勤務地 | <勤務地詳細1> 千歳烏山店 住所:東京都世田谷区南烏山5-32-16 サンポートエス1階 勤務地最寄駅:京王本線/千歳烏山駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 成増店 住所:東京都板橋区成増1-28-12 シモダビル1階 勤務地最寄駅:東武東上線/成増駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細3> ときわ台店 住所:東京都板橋区常盤台1-7-8 それいゆ常盤台1F 勤務地最寄駅:東武東上線/ときわ台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 他、都内3店舗 杉並永福店:東京都杉並区和泉3-12-6グローリア永福町1F 西武練馬店:東京都練馬区豊玉北5-16-12サンライズ豊玉1F 王子店:東京都北区王子1-14-5中嶋屋ビル1F <転勤> 当面なし 入社後1年以内の店舗間異動はありません。 本人希望を除く、群馬エリアへの転勤はございません。 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 411万円~480万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,200円~256,200円 その他固定手当/月:18,500円 <月給> 232,700円~274,700円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与実績:年2回(前年実績4.8ヶ月) ■昇給:年1回(定期昇給+ベア/前年実績6.01%) ※その他固定手当は、一律調整手当です。 ※基本給だけでなく資格手当も含んで時間外の算出を行います。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給(上限35,000円/月) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:家賃補助(規定による) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 60歳 継続雇用制度あり(上限65歳まで) <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・研修支援制度 ・資格取得支援制度(試験費用1回まで会社負担) ・資格手当(一級建築士3万円/月、二級建築士2万円/月) <その他補足> ・在宅勤務、リモートワーク(上長相談の上可能/月上限日数の規定あり) ・時短制度(育児・介護) ・財形貯蓄 ・社員割引 ・永年勤続表彰 ・スピンオフ制度 ・福利厚生倶楽部 ・サッカー観戦チケット ・社外研修への派遣制度 ・奨学金返還補助制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 日祝休み+平日1日休み、有給休暇(試用期間後に規定日数を付与)、育児休暇、介護休暇、傷病休暇、エンジョイホリデー制度、エンゼル休暇(子の看護休暇)、スーパーエンジョイライフ制度(最長2ヶ月の連続休暇) |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・お客様対応経験をお持ちの方 ・普通自動車免許をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | TAKEUCHI株式会社 |
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所在地 | 〒370-0031 群馬県高崎市上大類町767-2 |
事業内容 | ■事業内容: 住宅リフォーム事業、空調給排水電気事業、東京ガス関連事業 |
代表者 | 野村一磨 |
URL | http://www.takeuchi-reform.com/ |
設立 | 年1975年2月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 5,187百万円 |
従業員数 | 135名 |
平均年齢 | 39.6歳 |
主要取引先 | - |
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