【東新住建株式会社】【愛知・稲沢＊転勤無】人事（採用・教育）※土日祝休／年休120日／教育体制◎／総合住宅メーカー【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/2(月)〜2025/3/2(日)


【愛知・稲沢＊転勤無】人事（採用・教育）※土日祝休／年休120日／教育体制◎／総合住宅メーカー


～多様化する暮らし・ライフスタイルのニーズを掴んだOnly1＆十家族十色の住宅づくりの事業戦略／全国24000棟の実績を誇る総合住宅メーカー～

■職務内容
人事業務（主に採用業務を中心）をお任せします。主な採用職種は不動産営業を中心に、施工管理・住宅設計・広報など多岐に渡ります（新卒／中途）
・面接対応
・求人管理や選考の日程調整、入退社管理など
・人材会社との打ち合わせ
・社内行事の企画運営（全社集会・社内研修・サーベイ実施など）

■教育・フォロー体制
まずは人事担当者の採用サポート業務（面接同席など）から入っていただき、徐々に人事業務を覚えていただきます。部署担当者が１次面接から参加するなど、人事・各部署が共に助け合いながら採用活動を進めており、分からないことは聞きやすい環境です。

■働きやすさ
◎土日祝休み×年休120日以上で休日充実♪
◎住宅購入時や提携ホテルの社割や、家族手当、時短勤務、出産・育児支援など働きやすい環境が整っております。また、BBQや立食パーティー、レスリング部の世界選手権など、社員と交流も豊富！

■キャリアステップ
・ご入社後は採用領域の中心として業務をお任せし、希望や適性に応じて、将来的には労務や総務関係（給与計算・労務管理）など幅広く経験を積むことが可能です。
・人事機能は経営管理部に属しているため、経営企画業務を始めとして経営管理部のゼネラリストとして幅広く経験を積めるポジションです。

■企業の特徴・魅力
分譲住宅・賃貸住宅・定期借地を展開する総合住宅メーカーであり、累計24000棟を超える豊富な実績があります。自社内で用地仕入れ～建設～販売まで一貫して行うことで、他住宅メーカーにない十家族十色の住宅設計を実現しており、少数家族向けの住宅や再生可能エネルギー活用の住宅など、従来のファミリー層向け住宅の常識を超えて、新しい人々の暮らし方を提供できる住宅づくりに力を入れております。
【当社の独自の住宅例】
・そだつプロジェクト…シングルマザー／シニア夫婦／ペットと生活／友達同士など、多様化するライフスタイルや家族構成に寄り添った住宅
・発電シェルターハウス：再生可能エネルギー源を活用する次世代PV住宅
・樹流：賃貸でありながら中庭吹抜をもつ構造

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】