【ジャパニアス株式会社】テストエンジニア◆東証グロース上場／年休127日／前給保証／微経験～ブランクがあってもOK！（正社員）

ポイント1＼ブランク・年齢・転職回数不問！／ 「テスターをこれからも続けていきたい」そんな方を歓迎します！

ジャパニアスは2022年に上場企業への仲間入りを果たし、25期連続で黒字経営を達成中の企業です。

「テスターを今後も続けたい」
「テストに面白さを感じている」
「テスト業務が合っているのに、別の案件を勧められる」

そんなあなたに朗報です。

当社では豊富な実績によりお客様から高い信頼を獲得していることから、参画している案件の7割以上が“著名な大手・有名企業のプライム案件”なんです。そのため、あなたの『やりたいこと』が見つけやすい環境です。

さらに…
■創業以来25期にわたり黒字経営継続中の東証グロース上場企業
■全国14拠点・従業員1,700名体制
■大手・優良企業をメインに200社以上と取引を実現

などの安定した経営基盤があり、業界・規模・フェーズとも多彩なプロジェクトが目白押しです♪あなたのスキルやキャリアに応じて理想や希望を叶えられる案件をご用意できます。


上場企業であなたの「やりたい」を選びませんか？

ポイント2充実のフォロー体制。安心して業務に専念できます。

フォロー体制が万全であることが当社の強みです。エンジニアの配属先が決定した後も、営業担当が丁寧にサポートしていきますのでご安心ください。月に1～2回の面談を通して仕事上での疑問や不安などを相談することで、解消へとつなげることができます。当社の営業担当の中にはかつてエンジニアだった人も多く、業務についてだけではなく、将来のキャリアについての相談がしやすい環境といえるでしょう。また、拠点によってはエンジニア向けのさまざまなイベントを開催しており、別のプロジェクトで活躍しているメンバーたちとも交流を深めることが可能です。普段は別々の場所で働いていても、一体感を持って業務に取り組めるのもジャパニアスならではといえます。

ポイント3働きやすさバツグン！腰を据えて長く活躍できる環境です。

エンジニアには安心して活躍してほしいとの思いから、当社ではゆとりを持って業務を進めていける働きやすい環境づくりを整備してきました。

★年間休日127日
★有休消化率70％以上
★残業は月平均20時間程度と少なめ
★残業代は100％支給

…など、休日休暇が豊富なほか残業が少なく、プライベートな時間もしっかり確保できます。

さらに、男女とも育児休暇の取得実績あり。ライフイベントが発生しても安心してキャリアを築き続けていけることも、ジャパニアスならではの強みです。また、腰を据えてスキルを磨いてもらうため、プロジェクトが異動となっても引っ越しを伴う転勤が発生する心配もありません。じっくりとエンジニアライフを楽しみたい。そんな方にピッタリの会社です。

ポイント4取材担当者より

激しく進化を続けるIT業界において着実に成長を成し遂げてきた同社。25期連続で黒字経営を継続し現在では全国14拠点、従業員1700名以上を数えるまでに成長。東証グロース上場を果たすなど安定した経営基盤を構築している。そんな同社が掲げる理念が「働く人に選ばれる会社になる」というもの。企業の成長だけでなく、社員が安心して業務に集中できる環境づくりにも注力しており、年間休日は127日で残業は月平均20時間。ゆとりを持って業務に取り組むことが可能となっている。さらに“単価連動制”で社員の半数以上が入社後、年収70万円UPを実現しているという。そのためエンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できるようになり、さらなる業績向上につながるという好サイクルを生み出しているのだ。安心や安定はもちろん、納得して働ける環境を求めている。そんな方にふさわしいフィールドといえるだろう。