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【宇田川電気工事株式会社】【仙台】電気施工管理※働き方改善したい方へ/残業20H程度/土日祝休/年休125日/住宅手当有【転職支援サービス求人】(正社員)

宇田川電気工事株式会社 求人更新日:2025年1月11日 求人ID:37251075
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)


【仙台】電気施工管理※働き方改善したい方へ/残業20H程度/土日祝休/年休125日/住宅手当有


【電気工事の経験がある方大歓迎です!土日祝休/年休125日/創業100年超の安定基盤/研修制度も充実し資格取得も可能/資格取得者には奨励金あり/経験を活かして長期的に働ける◎】

■業務内容:
上下水道プラントにおける電気工事の施工管理をお任せします!
ビルや上下水処理プラントの電気設備などの電気工事を手がける同社。
あなたには施工管理として、水処理プラントでの施工管理業務をお任せします。
具体的には・・・
・工事の打ち合わせ
・見積作成
・業者への発注
・現場の管理など
公共工事が約6割となっており、安定的な環境となっています!

■働き方
基本的にはメインは東北エリア、中部エリア、関東エリア等の現場へ行って頂き、出張という形で電気工事の施工管理にて従事して頂きます。
出張の際は、出張手当として、最大で1日/1300円が支給されますので、手当面充実しております。
※運転手当も支給あり(1000~3000円/月)
また、入社後は最初の約1ヶ月間は東京本社にて簡易な研修を予定しています。その後、東北営業所にて研修となります。

■水処理プラントとは?
水処理プラントとは、人々の生活で発生した下水を浄化し、自然に影響を与えない水質に変換する施設です。
微生物を利用し、汚れの分解などを行なっています。
あなたにはその施設で、受変電設備や運転操作設備、自家発電設備などの交換工事を行っていただきます。

■1日の流れ(例):
現場直行/朝礼→職人さんたちと打ち合わせ/作業開始→作業終了/総括→次の日の作業指示書の作成→直帰
・スムーズに作業が進むよう、お客様や職人さん、元受け業者と打合せをして、段取りを組むお仕事です!

・資格支援
業務上で必要な電気工事関係等の資格を取得するため社内で試験対策講習を実施しています。また、資格取得の費用も会社から支給しています。

・技術奨励金
業務上で必要な電気工事関係等の資格を保有している社員に対し、保有資格数から技術奨励金として毎月の給与へ加算しています。




変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(設備)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細1>
東北営業所
住所:宮城県仙台市青葉区二日町8番6号       二日町島田ビル5F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都江東区清澄3-11-8
勤務地最寄駅:東京メトロ半蔵門線/清澄白河駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <勤務地補足>
入社から最初の約1ヶ月間は東京本社にて簡易な研修を予定しています。その後、東北営業所にて研修となります。
※東京本社:135-0024 東京都江東区清澄3-11-8

<転勤>


<オンライン面接>
給与 <予定年収>
446万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):240,000円~323,000円
固定残業手当/月:58,000円~78,000円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
298,000円~401,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月・12月)
※賞与3.7ヶ月分+決算賞与(業績による※昨年は支給)



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:福利厚生その他欄に詳細記載
住宅手当:2.5万円~3万円※当社基準に応じる
寮社宅:福利厚生その他欄に詳細記載
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■資格取得支援制度(取得費用の会社負担、就業時間内での講習会参加など)


<その他補足>
■企業年金基金
■出張手当
■役職手当
■資格ポイント制度
■家族手当(配偶者:月1万円、子1人:月5000円※当社基準に応じる)
■財形貯蓄
■社員旅行
■制服貸与
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■完全週休2日制(土・日)
※工事調整のため休日出勤あり、その際は休日出勤手当を支給します。代休取得も推奨しています。
■祝日休み

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・第二種電気工事士もしくは二級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)

■歓迎要件:
・第一種電気工事士
・一級電気工事施工管理技士
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 宇田川電気工事株式会社
所在地 〒135-0024
東京都江東区清澄3-11-8
事業内容 ■事業内容:
・電気工事の設計、施工(電灯、電力、発電、受変電、送配電線工事、計装、防災通信線路、通信機器、コンピューターシステム等各種設備工事 )
・電気工事に付帯する諸工事
・電気機器の調整、点検及び保守
代表者 代表取締役社長 宇田川 元秀
URL https://www.udagawa.co.jp/
設立 年1918年10月
資本金 150百万円
売上 2,207百万円
従業員数 82名
平均年齢 -
主要取引先 -
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