正社員
掲載予定期間：2024/12/5(木)〜2025/3/5(水)
【日本橋／セカンドキャリア歓迎】ビル管理(管理職)<夜勤なし／土日祝休／残業20h>退職金・再雇用有
【資格不問／内勤中心／セカンドキャリア歓迎<経験を活かしメンバーの指導役へ>出張無／年休125日／所定労働7h／17時定時退社◎／中途入社9割／退職金・住宅手当・65歳迄の再雇用有／商船三井Gで安定基盤】
■業務内容
商船三井G・ダイビルGである当社において、ビルや商業施設の設備管理員への教育担当をお任せします。内勤中心で必要に応じて巡回いただく業務スタイルです。
▼業務詳細
・品質管理業務全般(安全管理及び安全啓発動)
・新規採用時雇い入れ教育
・労働安全衛生法関連教育
・資格取得準備教育
・各種スキルアップ教育
■定年後の働き方・雇用形態
・定年60歳、65歳迄の再雇用制度があり、現状62歳の方も活躍中です。
・60～65歳迄は嘱託社員(１年毎契約)で、年収帯は定年時の7割程になる見込みです。
・ご経験や希望に応じて、週４日勤務(週休３日)で働いている方もおります。
■働き方
（1）残業20h程：１日の所定労働時間は７hで、残業時間を含めても7.5～8h程です。17時定時で退社している社員も多く、18時以降にはほとんどの社員が退勤しております。
（2）年休125日(土日祝)：休日出社は月１回程で、代休を取得頂けます。
（3）時差出勤可：7時30分～10時30分の間で、30分単位で出勤できます。
（4）有給消化率80％以上(100％の社員多数)：入社直後より利用できます。
（5）出張なし
＼働きやすい背景／
当社は創業時より「残業や休日出社を極力しない」、「定時退社の推奨」をモットーにワークライフバランスを重視しております。
また、内勤中心のため移動時間を極力減らし時間を有効活用しており、「No残業デー」も実施しております。
■経営基盤の安定性
ダイビルと社員数「8,748名」を誇る、3大海運会社の一つ商船三井のグループ会社なのです。
株式会社商船三井の子会社として設立し、その後ダイビル株式会社の管理子会社２社を合併、2013年、2016年に設備管理会社、設備工事会社をM&Aにて取得するなど安定の経営基盤です。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～17:00 （所定労働時間：7時間0分） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル 勤務地最寄駅：JR総武快速線／新日本橋駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲：会社の定める事業所 |
| 交通 | ＜転勤＞ 有 当面はありませんが、横浜・関西圏での転勤の可能性はございます。 また適性により配置転換（部門異動人事）の可能性もございます。 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 710万円～770万円 ＜賃金形態＞ 月給制 目安月収であり、これまでの経験やスキル、前職給与を考慮した上で最終決定致します。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：385,000円～456,000円 ＜月給＞ 385,000円～456,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※目安年収であり、経験を考慮した上で最終決定します。 ■賞与：年2回（7・12月※2023年度実績計4.85ヶ月／会社業績により変動有） ■昇給：年1回 ※その他：財形、入学祝金、結婚祝金、出生祝金あり ■モデル年収 ・710万円／課長代理(40代前後) ・770万円／課長(40代中盤) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 住宅手当：条件により手当支給の場合もございます 社会保険：社会保険等完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 再雇用制度あり（65歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率95%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的にOJT研修となります。その他、各種社外研修、資格補助制度があります。 ＜その他補足＞ ■役職手当 ■企業年金 ■団体生命保険 ■財形制度 ■永年勤続表彰制度 ■保養所（親会社所有) ■社内イベント ■産休・育休制度（取得実績あり） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・土日祝休み ・GW、夏季休暇（6～10月の間に5日）、年末年始休暇（5日）、特別休暇(慶弔、出産、介護)、永年勤続休暇 ・年次有給休暇：入社時に10日付与され、入社直後から利用できます。 |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ <資格不問／経験重視> ■必須要件：下記いずれも必須 【1】ビルや商業施設などの設備管理業務のご経験をお持ちの方(目安5年以上) 【2】普通自動車免許をお持ちの方 ■歓迎要件： ・設備管理関連に関する何かしらの資格をお持ちの方〈電気・空調・消防関連〉 建築物環境衛生管理技術者、電気工事士、第三種電気主任技術者等、設備管理業務にかかわる資格保有者歓迎 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 商船三井興産株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3-3-6 ワカ末ビル |
| 事業内容 | ■事業概要：ダイビルグループ・東証プライム上場商船三井グループとして、オフィスビルや商業施設、学校、病院、ホテルなどの各種建設物管理・運営を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.mo-kosan.co.jp/ |
| 設立 | 年1977年12月 |
| 資本金 | 300百万円 |
| 売上 | 10,511百万円 |
| 従業員数 | 338名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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