NEW 正社員
掲載予定期間:2024/12/12(木)〜2025/3/12(水)
【東京】自社ブランドマンションの設計(プランニング専任)◆土日祝休み/残業1日1h程度/働き方◎
【働きやすさ抜群!平均残業20h/年間休日120日/土日祝休/転勤無/25年以上の販売実績あり/長期的に腰を据えて働くことができます】
■業務内容:
都内を中心に、投資用マンションを手がける同社にて、自社ブランドマンションの設計担当を募集します。プランニングと基本設計に専念していただく予定です。
■具体的な業務:
<現地調査>
仕入れ担当から、地図や希望の条件が届きます。その他足りない資料や、各市町村の条例や必要書類などを確認していただきます。
<プランニング>
月10~15件ほど、ボリュームチェックを担当します。施工主様に、部屋のデザインを提案することもあります。投資用マンションですので、いかに部屋数を増やすかがポイントです。
<基本設計>
ご自身が使い慣れたソフトを使用していただきます。先輩社員は『Jw_cad』と『ADS』を使用しています。仕入れ担当に図面を提出すれば、案件は完了です。
※東京・神奈川の投資用マンションを手がけます。
※必要に応じて、現地まで仕上がりを確認しに行くことがあります。
■教育体制:
入社後は、3ヶ月間のOJT研修がありますのでご安心ください。
■組織について
建築事業部(50代1名:40代1名:30代2名:20代1名)に配属されます。
その中で設計を担当されている男性(30代)と一緒に仕事をしていくイメージです。とても気さくな方なので、相談しやすい環境で働くことができます。
■魅力ポイント:
◎人気の物件を手がけます。
扱う物件は、自社ブランドの投資用不動産物件(RC/1Rマンション)です。企画・施工・販売までをグループ全体で一貫して担っています。規模は20戸から100戸を超えるものまで様々。「98%以上」という高い入居率を実現するなど、高い人気を誇っています。
◎差し込み業務はありません。
仕入れ担当に図面を提出すれば、案件は完了。実施設計以降の工程は、協力会社や別部署の社員が進めます。さらに、夕方に「なんとか今日中にお願いします」というような急な依頼は、上司が受けないように交渉しており、きっぱりと断ることで、過度な残業が発生しないようにしています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計(建築) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 無期 <試用期間> 1ヶ月 試用期間中の給与や待遇に変更はございません。 |
勤務時間 | <勤務時間> 10:00~19:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷 インフォスタワー7階 勤務地最寄駅:各線/渋谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 各線「渋谷駅」より徒歩6分 <転勤> 無 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 430万円~600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,000円 固定残業手当/月:77,000円(固定残業時間45時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与額は経験や能力を考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月)※昨年度実績…3~5カ月分※社内規定あり ■昇給:年1回(6月) ■年収例: 年収500万円(34歳・入社2年目) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費全額支給 家族手当:家族手当(被扶養者1人につき月1万円) 住宅手当:福利厚生その他欄参照 寮社宅:社宅完備(自社管理物件家賃の3割~会社負担) 社会保険:■社会保険完備 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格手当(宅建/月5万円) <その他補足> ■産休育休復職後の時短就業制度 ■確定給付企業年金制度有 ■役職手当 ■社員旅行 ■服装自由(私服可) ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■表彰制度(毎月・半期・年間) ■住宅手当補足:自社管理物件の場合、家賃の3割以上を負担。それ以外は賃貸・持ち家共に月1万円以上を支給します。 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 GW休暇(5日)、夏季休暇(7日)、年末年始休暇(11日)、有給休暇、産前産後休暇(取得・復職実績あり)、育児休暇(取得・復職実績あり)、介護休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・RC造の設計ができる方 └RC造の建物でのボリューム出しから、簡単なプランニングまでができる方を想定しています。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社日本ワークス |
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所在地 | 〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20-1 |
事業内容 | ■事業概容:マンションディベロッパー ■事業詳細:「ブライズ」「ベルグレード」「レナトゥス」「フュージョナル」といった自社ブランドマンションを都心を中心とした人気のエリアに多数展開。 デザイン性の高さで幅広い層から人気を集め、設立以来、安定的に業績を伸ばしています。 (1)自社ブランドマンションの企画・開発・分譲 (2)不動産に関する業務全般(売買、仲介、代理等) (3)総合マンション経営コンサルタント |
代表者 | 代表取締役 矢嶋和幸 |
URL | https://www.nworks.co.jp/ |
設立 | 年1996年7月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 21,900百万円 |
従業員数 | 67名 |
平均年齢 | 35歳 |
主要取引先 | - |
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