正社員
【職務概要】
航空機部スタッフとしてご活躍頂きます。
【職務詳細】
・重工等向け商材の代理店営業
・重工等向け部品／金属材料補給・管理業務
・重工等向け整備用機材、工具類の調達
・将来的には、国内外拠点航空事業領域での業務全般
☆同社について
・双日／日本航空グループで安定的な基盤有！
・教育／研修プログラム充実！
・多彩な事業フィールドと、社員の成長を支える自由闊達な社風！
★今後の戦略
「航空・空港」「ライフサービス」「リテール」「フーズ・ビバレッジ」といった既に4つのコア事業領域を有する同社ですが、今後は「非航空・空港ビジネス領域」の強化を図りたいと考えています。
例えば、地方創生に関する新規プロジェクトの推進や、新規ビジネス創出を目指した社内横断的なイノベーション推進チームを発足し、JALUX社員の経験や知恵を結集さるなど、様々な取り組みを進めています。時代の変化を「収益力の多様化にドライブをかけるべき好機と捉え、持続的成長と更なる発展を目指しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス 営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 購買、資材調達 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス 各線 「品川」駅より徒歩11分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 550万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：550万～700万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、住居手当、退職金制度、カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）、育児、介護休業／短時間勤務制度、特別産前休暇制度、共済会融資制度、住宅融資制度、弔慰金など ■勤務時間：9：00～17：30 ※フレックスタイム制(コアタイム：10：30～15：00) 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、家庭の日（5／1）、有給休暇（10～20日 ※初年度10日）、リフレッシュ休暇（年間2～4日）、育児休暇、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・工業系に対するカスタマーサポート、業務企画・管理、営業経験 ・海外との取引経験 ・プレゼン能力 ・PCスキル ・英語力（TOEIC700点以上） 【尚可】 ・航空機部品・材料等の流通販売経験者 ・金属素材・素形材等の流通販売経験者 ・サプライチェーン管理経験知識 ・貿易実務経験知識 ・国際契約経験知識 ※国内外の転勤可能性あり 35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社JALUX |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス |
| 事業内容 | ■事業内容：航空・空港分野を基盤とした商社です。1962年に航空会社の流通・商事機能を担う企業として誕生して以来、グローバルな取引及びノウハウや機能の提供などを通じて拡大・発展してきました。 現在は、国内外での航空・空港関連資材の販売、食品の輸出入、免税品販売・通信販売など、法人顧客から一般消費者まで、様々な商材や顧客に携わるビジネスを展開しており、また出資を含む海外空港インフラへの取り組み等も積極的に行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.jalux.com/ |
| 設立 | 年1962年3月 |
| 資本金 | 2,558百万円 |
| 売上 | 191,492百万円 |
| 従業員数 | 2,303名 |
| 平均年齢 | 41歳 |
| 主要取引先 | - |
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