正社員
【職務概要】
同社のグローバルIT推進を行うインフラ整備の担当をお任せします。
同社グループでは、各事業会社が其々にベストなITサービスを迅速に導入することで成長してきました。
しかし、グローバルレベルで競争が激化していた環境において、ITシステムを共通化することで効率化・高度化できるものが確認されてきたり、コンプライアンス面でもグローバルレベルのITガバナンス強化の必要性に伴う組織体制強化のため、新たに募集を行います。
【職務詳細】
海外の子会社への対応をメインに、インフラ情報セキュリティ担当として、下記業務をお任せします。
・インシデント対応に関する立案・対策導入
・拠点への展開などの対応
▼△▼おすすめポイント▼△▼
・本社の立場で、グループ共通インフラシステムやルールを構築・推進することができます
・ホールディングスにて、大塚グループのインフラおよび情報セキュリティの強化を実施しており、横断的なプロジェクトをリードすることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ネットワーク設計・構築（LAN・Web系） > ネットワーク設計・構築職（LAN・Web系）（その他） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 徳島県徳島市川内町加賀須野463-10 JR各線「勝瑞」駅より車で15分 勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～1000万円 月給制：月額357000円 賞与：年2回（7月、12月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、家族手当、退職金制度、ライフサポートクラブ、在宅勤務手当、時差出勤制度、在宅勤務制度 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制（休日は土日祝日）、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、ボランティア休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・ITインフラシステムの導入、構築経験 【尚可】 ・ビジネスレベルの英語力（会話を含む） ・製薬業界もしくは医療機器業界での実務経験 ・グループ会社向けITガバナンス推進の経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 大塚ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0048 東京都千代田区神田司町2-9 |
| 事業内容 | ■事業概要： 持株会社 大塚グループは、「医療関連事業」「ニュートラシューティカルズ関連事業」「消費者関連事業」「その他の事業」の4つのセグメントで事業を展開しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.otsuka.com/jp/ |
| 設立 | 年2008年7月 |
| 資本金 | 81,690百万円 |
| 売上 | 2,018,568百万円 |
| 従業員数 | 151名 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 主要取引先 | - |
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