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【日本舶用エレクトロニクス株式会社】【横浜】SE◇在宅・時差出勤可/上流工程/賞与5か月以上/国内9割シェアを誇る船舶機器メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

日本舶用エレクトロニクス株式会社 求人更新日:2024年12月16日 求人ID:37306323
求人の特徴
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2024/12/16(月)〜2025/3/16(日)


【横浜】SE◇在宅・時差出勤可/上流工程/賞与5か月以上/国内9割シェアを誇る船舶機器メーカー


◇事業会社でのエンジニアにチャレンジしたい方/年間休日126日・残業20時間以下と働き方整う/上流工程携われる/派遣からメーカーへ転身したい方も歓迎

船舶搭載用機器の販売/保守サービスを行う当社にて、システムエンジニアとしてお任せ致します。

■業務概要:
・顧客との要件定義(その船舶向けにオーダーメイド開発)
・外注先への依頼対応

船舶の安全管理を目的としたシステム(グラフィカルセーフティシステム)の開発業務を担っていただきます。先輩社員と一緒に、クライアントに合わせてシステムをカスタマイズいただきます。

■教育体制:
新規採用者研修をはじめ、当社製品の勉強のための研修があるなど教育体制が充実しております。実務は先輩のアシスタント業務を通じて覚えていただく予定です。

■配属先:
部門長50代 課員・男性40代1名・30代1名

■グラフィカルセーフティシステムとは:
船に設置されている火災探知装置などを、船の図面上にアイコンで表示をさせます。船の内外からリアルタイムに状況を確認できるようにすることで、火災などが起きた際、発生場所を素早くアラートし、早急に乗客全員にお知らせ。事故を未然に防ぐシステムです。

■当社の特徴:
(1)国内ニッチトップ:当社船舶用電話機は90%程度、火災探知装置は40%程度のシェアを誇っています。低価格路線の海外メーカーとはアフターサービスの質やスピード感のある対応で一線を画しています。
(2)安定した営業基盤:大手造船メーカーや官公庁との取引がある他、同社の平均売上は25~30億円です。島国のため、船がなくなることは予想されないため、安定した就業環境のもと働くことが可能です。
(3)当社は沖電気グループの舶用機器部門の業務を受継ぎ設立され、ファブレスメーカーとして製造部門は持たず製造は外部委託の形式をとっております。電話関連機器に関しては沖電気グループに、火災探知装置は日本ドライケミカルへ製造委託しています。

変更の範囲:無

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > ソフトウェア設計開発(制御系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(マイコン・ファームウェア・制御系) > プログラマ(制御系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
勤務時間 <勤務時間>
8:30~17:15 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-40-7
勤務地最寄駅:京急線/東神奈川駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
給与 <予定年収>
450万円~550万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):235,500円~285,500円
その他固定手当/月:4,500円

<月給>
240,000円~290,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※上記年収は、残業代を含む金額です。
■賞与:5ヶ月分(初年度寸志)
■モデル年収:
35歳/480万~520万程度
45歳/500万~560万円程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給(上限100,000円/月)
家族手当:配偶者11,000円/月 子 2,500円/月 
住宅手当:扶養者無3,750円 有7,500円 3ヶ月毎 
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤務3年以上

<定年>
60歳

<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修
■外部研修(乗船研修等)

<その他補足>
■労働組合、共済会 有り
■持株会制度有り(勤続3年以上)
■中退共加盟
■定年後、再雇用制度有り
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇1日~12日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

年末年始、夏期、GW
※有給休暇日数は入社月により変動(入社月1月→12日/2月→11日/3月~6月→10日/7月→6日/8月→5日/9月→4日/10月→3日/11月→2日/12月→1日)

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須項目:
・エンジニアとして要件定義もしくは保守運用の中で顧客折衝経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 日本舶用エレクトロニクス株式会社
所在地 〒221-0044
神奈川県横浜市神奈川区東神奈川2-40-7
事業内容 ■事業内容:
船舶搭載用機器の販売・保守サービス
代表者 代表取締役社長 林 安男
URL https://www.nhe.co.jp/
設立 年1981年10月
資本金 10百万円
売上 22億1,000万円(2022年度実績)
従業員数 75名
平均年齢 44歳
主要取引先 -
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