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正社員
金融・証券・産業業界のクライアントの中から、あなたのスキルに合ったプロジェクトをお任せします！
≪エンジニアデビューへの道のり≫
▼1ヶ月間の「Java研修」
└しっかりと基礎力を身につけたい方は2～3ヶ月かけて外部研修を受講できます！
▼あなたの希望を営業担当がヒアリング
└「まずは簡単な案件から始めたい」「通勤時間は30分以内がいいな」など、難易度や働き方を詳しく伺います
▼ヒアリングをもとに営業を開始
▼プロジェクト配属/エンジニアデビュー！
≪積極的に先輩と一緒に配属≫
当社はクライアント先から直接受注した案件が半数以上を占めているため、人数を調整しやすいのが魅力。大手銀行プロジェクトに長年取り組んでいたエンジニア歴20年の社員を含め、出来る限り心強い先輩とチームで参画できるプロジェクトへの配属となるように調整します◎
≪継続した依頼があるから経営も安定≫
元エンジニアである代表 楊が過去に金融・証券系と繋がりがあったことから、現在でも金融・証券系が強みとなっています。取引先が安定した業界だからこそ、継続的に案件が入っているため、安定した経営を継続中。腰を据えて着実にスキルアップがしたい方にはピッタリな環境です。
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【案件例】
☆現時点では、内容がわからなくても問題ありません！
▽使用技術
AWS、Azure、GCP、Linux、Swift、Objective-C、Kotlin、Java、C/C++、C#、Python、JavaScript、TypeScript、Go、Rなど幅広い技術を習得できます。
▽働く環境
お取引企業様や大手ユーザー企業様の保険、証券、銀行、金融、流通を始め、様々な大型情報システム開発に参画し、一人ひとりが成長し続けられる環境を備えています。
【開発環境・業務範囲】
【大手銀行の顧客情報管理システム開発におけるテスト】
▼概要
大手銀行の法人向けシステムの更改に向け、業務アプリケーション、音声基盤、通信系サービスなどの開発におけるユーザー対応。設計書に基づいたテスト計画、実行を行う。
▼業務内容
・設計書を読み込み/テスト
・設計/受入テスト
・性能検証
・移行作業を行う
▼必須スキル
・設計書を読み取り、テストを行った経験
・コミュニケーションが良好な方
▼勤務地
中野（フルリモート～週3出社）
▼魅力をご紹介
若手にはテストエンジニアとして着実にステップアップしやすい案件です。
【Javaを習得した後のキャリアも営業担当がしっかりサポート！】
研修で習得するJavaは汎用性が高いのがメリット。Java言語だけで、銀行で顧客を管理するシステムや家電を動かすためのシステムなど、多種多様なシステムを作成できます。一つの言語で様々な経験ができるため、エンジニアの入門にはピッタリです！
「選択肢が多すぎて何を経験すべきかわからない」「Web系とか業務系とかよくわからない…」「未経験でも始めやすいのはどの案件だろう」そんな方もいらっしゃるかもしれません。そんな時は取引先の部長やIT協力企業と繋がりがある営業担当がキャッチアップした情報をもとに、キャリア相談をするので安心してください◎
【メリハリをつけて着実にスキルアップができる職場です！】
エンジニアがのびのびと働けるように、あなたのスキルに合った業務量のプロジェクトをお任せ！きちんと身体を休めて仕事に集中できるプロジェクトのみをお願いしているため、定着率は95%と高めです。
◆【基本定時退社】残業は多くても月10時間以内
◆【年間休日127日】土日祝休みで趣味を満喫できます
◆【有給取得率80%】希望を出した社員は100%取得しています
◆【通勤時間を考慮】案件配属前に可能な通勤範囲を伺います
◆【リモート案件あり】ジブン時間を大切にできます
【身につくスキル・キャリアパス】
「資格取得に必要な書籍の購入費、セミナー参加費、資格試験の受験料などに活用できる支援金をご用意しています。また、自社eラーニングでも学習が可能です。支援を受けて、実際に基本情報技術者やORACLE MASTER Goldを取得したエンジニアも在籍しています。経験が浅い方でも、当社で着実にスキルアップすることができますので、ご安心ください。
【入社後の成長サポート】
過去に専門学校やスクールでIT言語を学んだ経験がある方には、そのIT言語にあった独自のカリキュラムで研修を実施。これまで学習した内容の復習から、実際のプロジェクトで活躍できるレベルまで1～3ヶ月程度で成長できます。
また、配属後もできる限りチーム参画でプロジェクトをアサイン。配属先でも先輩社員にフォローしてもらいながら成長できるため、IT業界デビューの方も大歓迎です◎
ポイント1≪元エンジニアの私がITデビューを後押し≫ 完全未経験でも1ヶ月で【Java】を扱うエンジニアに成長できます！
こんにちは！
当社でエンジニアの先生をしている新城です！
IT言語について何も知らない方でも、
私が1ヶ月かけてJava言語を教えていくため、
IT業界にデビューしやすい環境になっています◎
「先生！どうしてJavaから始めるの？」
▽・▼・▽・▼・▽・▼・▽
【1】基礎的なITスキルが身につくから！
例えば水泳を覚える時も、
いきなりバタフライではなく
基本的なバタ足から始めますよね。
IT言語の基本であるJavaを習得することで
プログラミングの土台が身につきます◎
【2】色々な言語に応用が利くから！
バタ足からクロールに発展できるのと同じように、
Javaの知識があると色々な言語を習得しやすいのがポイント！
例えばスマホアプリ開発に活かせる「Kotlin」や、
最近注目を集めている「Scala」など、
次のステップへ進みやすいです。
【3】20～30年後も廃れにくいから！
せっかく覚えた言語が、
すぐにIT業界の中で使われなくなったら、
勉強をした時間がもったいないですよね。
Javaは世界でもトップクラスで使用されている言語のため、
今後もIT業界では活用し続けると言われています！
あなたもJavaスキルを身につけて、
エンジニアへの第一歩をスタートしましょう！
ポイント2≪エンジニア/Bさん≫手厚いサポートが入社の決め手です！
前職はオンラインメディアの運営に携わっていました。安定しているイメージがあるIT業界に興味はあったものの、未経験だったので研修が手厚い会社を探している時に見つけたのが当社でした。
入社後のJava研修ではコーディングなど本格的なプログラミング知識を身につけられました。しかも、先輩エンジニアの皆さんもやさしいんです！直接レクチャーしてくれるため、自分のわからない部分を適格に教えてくれるのは、未経験の私にとっては非常にありがたかったですね◎
IT業界の基礎から現場で活かせる実践的なIT言語に至るまで、イチから身につけられる当社だからこそ、未経験の方には特にオススメしたいです。
ポイント3≪営業/高橋さん≫エンジニアファーストを常に心がけています。
当社のプロジェクトを実際に進めているのは、現場で活躍しているエンジニアの皆さん。その方々が理想のキャリアを歩めるよう、プロジェクトを探す前には特にどんなスキルアップがしたいかを、しっかりと聞くようにしています◎
過去には、ユーザーから見えないデータ処理などを担当していた方が、ユーザーが直接触れるシステムへ参画したいという希望を伺いました。この2つは必要な言語やスキルが全然違うため、これまでの経験を活かしながら新しいスキルが手に入る案件をあっちこっちの取引先に営業して探してきましたね。
エンジニアの希望はできる限り応えていきたいため、もし入社した後は何でも本音で語ってください！
ポイント4取材担当者より
【プライム案件50%】【元エンジニアの講師が常駐】【中途入社ほぼ100%】とスキルアップをして自分の市場価値を高めるために転職を希望する方にはピッタリな同社。取材に応じていただいた営業担当の高橋さんは「エンジニアが成長するためには、できることは何でもする」という方だった。特に配属前のヒアリングを重要視しており、スキルアップの方向性や働き方などは親身になって聞いているとのこと。"エンジニアファースト"を行動で体現している高橋さんは、エンジニアにとっても心強い味方だろう。
また、高橋さんは面接時にはエンジニアに転職するメリットだけではなく、大変な面もあえて伝えているという。理由は「エンジニアのキャリアの悪い部分も本音で伝えたいから」とのこと。面接時に転職の不安を聞いてくれる方がいる同社は、会社全体もエンジニア想いな社風だと想像できる。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ★基本定時退社 9:00～18:00（1日の実働時間8時間／休憩60分） 【残業について】 ≪残業は月平均10時間未満≫ アサインの際には営業側でプロジェクトの業務量があなたのスキル感に合った内容かを審査。極力、残業が多くならない案件を選んでいます◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ◎U・Iターン歓迎 浅草橋オフィスまたは一都三県のプロジェクト先での勤務となります。 ◆浅草橋オフィス：東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7階 ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ◆浅草橋オフィス JR中央･総武線「浅草橋駅」より徒歩2分 都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩4分 都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩8分 |
| 給与 | 年俸制276万円～720万円+賞与 ＜年俸金額例＞ 年俸276万円（月給23万円）22歳／1年目・実務未経験 年俸396万円（月給33万円）26歳／3年目・実務経験6年 年俸648万円（月給54万円）36歳／2年目・実務経験14年 年俸720万円（月給60万円）43歳／3年目・実務経験21年 ★前職給与保証あり（開発経験者のみ） ※上記はあくまでも最低保証額です。 ※上記の金額には【月37時間分/4万8400円】の見込み残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※前職や経験、スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※年俸の1／12を月々支給。経験や能力を考慮の上、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月間は、期間中、給与・待遇・雇用形態に差異はありません。 【実際の給与例】 年収276万円（22歳／実務未経験） 年収400万円（25歳／Java経験1～2年） 年収580万円（32歳／Java経験6年以上） 年収820万円（43歳／経験20年、マネジャー） 【賞与について】 ≪あなたの頑張りは賞与で還元≫ 基本は1ヶ月分支給ですが、プロジェクト先での功績に応じて複数ヶ月分支給する場合もあり！頑張り次第で賞与の額が上がっていくため、仕事へのモチベーションを高く維持できます◎ |
| 待遇・福利厚生 | ◆リモート案件あり ◆昇給あり ◆賞与年1回 ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備（健康、雇用、厚生、労災） ◆誕生日プレゼント ◆お歳暮 ◆敷地内禁煙（別途喫煙所あり） ◆資格取得支援あり └資格取得にかかる費用は合格時に全額返金！ 当社制度を活用し、ORACLE MASTER Goldを取得できた社員も多数です！ ◆各種社内イベント満載（参加費無料・任意参加） └新年会、忘年会、お花見、社員旅行、カラオケ大会など、 社員同士の仲を深める行事もご用意しております！ 直近では夏に暑気払い、12月には忘年会を実施しました！ |
| 休日・休暇 | ★年間休日127日 ★有給取得率80% └有給希望を出している人は取得率が100%です！ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇 ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆裁判員等のための休暇 ◆年次有給休暇 |
募集背景
元エンジニアの代表 楊が、現場時代から繋がりがあった金融系・証券系の案件を軸に、公共・産業・流通など多岐にわたる業界と取引を続けている当社。今後よりオープン系の開発事業を伸ばしていきたいという想いがあり、初級開発エンジニアの新メンバーを募集する運びになりました。完全未経験でも大歓迎ですので、お気軽にご応募ください！
| 応募資格 | ◆学歴不問/未経験歓迎 ◆社会人デビューOK ◆中途入社ほぼ100% ☆＼あなたのITデビューを歓迎／☆ 「安定しているIT業界でキャリアアップしたい」 「将来も役立つJavaスキルを身につけたい」 「昔からIT業界への憧れがあった」など 【歓迎する経験・スキル】 ☆≪未経験スタートの先輩が多数≫☆ 工場勤務、飲食店でのアルバイト、ヘルプデスクなど、異業界からIT業界へ飛び込んできた先輩が多数。現場でバリバリ活躍している先輩でも、研修で基本的なスキルを身につけた後はロースキルな案件から一歩ずつステップアップしています！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 日本立友ソフト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7階 |
| 事業内容 | ＼開発経験者には前職給与保証あり／ ★上流案件＆プライム案件50% ★年間休日127日 ★月残業10時間以下で基本定時退社 ★中途入社ほぼ100% ・－・－・－・－・－・ ◆コンピュータソフトウェア設計、開発、販売、保守並びに導入支援サービス ◆各種業務に関するオフショアアウトソーシングの請負、受託、コンサルティング ◆その他これらに関する一切の事業 労働者派遣事業の許可 ・許可 番号：派１３－３１３９７３ ・許可年月日：2020（令和２）年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 楊 涛 |
| URL | http://www.tctmsoft.jp/index.html |
| 設立 | 2015年10月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 208名（グループベース） 【中途入社者の割合】 ほぼ100% |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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