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正社員
★実務未経験歓迎
★年収160万up もアリ
★上流案件50％
★年休127日／残業10h
★基本設計以上の案件が半数
AI開発やIoTなどの最先端技術を含んだ幅広い案件から、あなたの希望に沿った案件をお任せいたします！
≪プロジェクト配属までの流れ≫
▽営業担当が希望をヒアリング
└あなたが希望する【参画フェーズ】【開発環境】【勤務場所】【PL・PMなど将来のキャリアパス】を伺います
▽希望をもとにクライアントへ営業
└あなたの希望をできる限り実現できる案件をヒアリング後に探します
▽プロジェクトへの配属
└営業チームで案件の業務量が適性かどうかを判断した上で、問題が無ければアサインします
≪上流案件が半数以上≫
現在、多数の取引先で新規プロジェクトが立ち上がっているため、弊社に依頼される案件のうち、上流案件が半数以上を占めています。開発業務が一通りこなせる方であれば、即上流へチャレンジすることも可能です◎
※(変更の範囲)上記業務を除く弊社業務全般
【案件例】
☆現時点では、内容がわからなくても問題ありません！
▽使用技術AWS、Azure、GCP、Linux、Swift、Objective-C、Kotlin、Java、C/C++、C#、Python、JavaScript、TypeScript、Go、Rなど幅広い技術を習得できます。
▽働く環境
お取引企業様や大手ユーザー企業様の保険、証券、銀行、金融、流通を始め、様々な大型情報システム開発に参画し、一人ひとりが成長し続けられる環境を備えています。
【開発環境・業務範囲】
【大手銀行の顧客情報管理システム開発におけるテスト】
▼概要
大手銀行の法人向けシステムの更改に向け、業務アプリケーション、音声基盤、通信系サービスなどの開発におけるユーザー対応。設計書に基づいたテスト計画、実行を行う。
▼業務内容
・設計書を読み込み/テスト
・設計/受入テスト
・性能検証
・移行作業を行う
▼必須スキル
・設計書を読み取り、テストを行った経験
・コミュニケーションが良好な方
▼勤務地
中野（フルリモート／完全在宅～週3出社）
▼魅力をご紹介
若手にはテストエンジニアとして着実にステップアップしやすい案件です。
【★資格取得支援も充実★自社e-ラーニング&手当など成長を応援】
身につけたスキルを形にできるよう資格取得のサポートも満載！参考書代や講座の参加費用、受験料に使える資格取得支援金を支給しています。さらに、当社独自のeラーニングを活用して現場で学んだ技術の知識をさらに深めたり、関心のある分野について勉強することも可能です！ハイレベルなエンジニアも多数在籍しているため、モチベーションを高く保ちながら、生涯にわたって活躍できるIT人材へ成長できますよ。
【働きやすさも整った充実の環境です】
残業が発生しないよう営業が労働環境を適宜調整するなど、エンジニアとして無理なく働き続けられる体制づくりにも力を入れています。社員の働き方にも配慮している当社で、仕事も私生活も充実できる理想のワークライフバランスを叶えませんか？
＼当社ならではの魅力／
★残業は月平均10時間未満
★土日祝休み＆年間休日127日
★有給消化率99％
★リモート案件あり
【身につくスキル・キャリアパス】
「資格取得に必要な書籍の購入費、セミナー参加費、資格試験の受験料などに活用できる支援金をご用意しています。また、自社eラーニングでも学習が可能です。支援を受けて、実際に基本情報技術者やORACLE MASTER Goldを取得したエンジニアも在籍しています。経験が浅い方でも、弊社で着実にスキルアップすることができますので、ご安心ください。
【入社後の成長サポート】
過去に専門学校やスクールでIT言語を学んだ経験がある方には、そのIT言語にあった独自のカリキュラムで研修を実施。これまで学習した内容の復習から、実際のプロジェクトで活躍できるレベルまで1～3ヶ月程度で成長できます。また、配属後もできる限りチーム参画でプロジェクトをアサイン。配属先でも先輩社員にフォローしてもらいながら成長できるため、IT業界デビューの方も大歓迎です◎
ポイント1＼最先端・大手案件多数／ エンジニア一人ひとりの希望に応じたプロジェクトへ
エンジニアのことを最優先に考えた当社では
あなたの希望とスキルアップを叶えられるような環境をご用意しています。
スキルアップを目指す方へはeラーニングや資格取得サポートをご用意
また残業月10h以下／年休127日／リモート環境など働きやすさのサポート
案件は幅広く金融系や組み込み系、AI開発から5G/IoTなどの最先端技術にも携わ
れます。
「キャリアアップ・キャリアチェンジをしたい」
「様々なプロジェクトに携わりたい」
「働きやすい環境が欲しい」
あなたの希望が叶える環境をご用意しています。
また、これからエンジニアを目指す方でも問題ございません！
2～3ヶ月間の研修とフォロー体制によるサポートを行っているため
当社では現在、IT業界の経験や知識がなかった方も、
続々とエンジニアデビューを果たしています！
慣れてきたら、経験豊富な社員とチームでアサインされるため
できることから始めて、少しずつ技術を磨いていきましょう。
金融や保険、IoT、AIなど案件のジャンルは様々。
あなたの興味にあったプロジェクトに挑戦できます！
エンジニアファーストの当社で、
新たなキャリアの第一歩を踏み出しませんか？
ポイント2≪エンジニア/Bさん≫どんな希望にも寄り添ってくれます！
入社して3年目になりますが、弊社の魅力はなんといっても『本人の希望』に寄り添ってくれるところだと思います！前の会社ではJavaを使用した開発をしていて「Pythonを使用した現場に挑戦したい」と希望していたものの、なかなか希望が叶わず転職しました。弊社では早い段階で挑戦させていただいて、現在はPythonを使用したAIの開発の案件に携わっています。他の社員も「上流工程にチャレンジしたい」「働き方を改善させたい」「新しい言語を習得したい」などの希望を実現しています！また、キャリアに悩んでいる時は営業担当の方が相談に乗ってくれるので、一人で悩みを抱え込んでしまうことはなかったです！
スピーディーなキャリアアップを実現して、時代が変化しても必要とされるエンジニアへと成長できる職場です◎
ポイント3「会社とエンジニア、両方が納得するまで妥協しない」
私が最も大切にしているのは、本人が心から納得した状態で現場に送り出すことです。だから、配属までに約1ヶ月かけます。「Pythonを勉強しているけど、大規模システムがやりたい」といった矛盾があれば、「それならJavaの方が向いていますよ」と提案はしますが、最終的には本人の意思を尊重します。どの技術がいくら稼げるか、単価の相場もストレートに伝えます。綺麗事ではなく、全てをオープンにした上で、本人が選ぶ。それが私のスタイルです。
ポイント4取材担当者より
【プライム案件50%】【元エンジニアの講師が常駐】【中途入社ほぼ100%】とスキルアップをして自分の市場価値を高めるために転職を希望する方にはピッタリな同社。取材に応じていただいた営業担当の高橋さんは「エンジニアが成長するためには、できることは何でもする」という方だった。特に配属前のヒアリングを重要視しており、スキルアップの方向性や働き方などは親身になって聞いているとのこと。"エンジニアファースト"を行動で体現している高橋さんは、エンジニアにとっても心強い味方だろう。
また、高橋さんは面接時にはエンジニアに転職するメリットだけではなく、大変な面もあえて伝えているという。理由は「エンジニアのキャリアの悪い部分も本音で伝えたいから」とのこと。面接時に転職の不安を聞いてくれる方がいる同社は、会社全体もエンジニア想いな社風だと想像できる。
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | ★基本定時退社 9:00～18:00（1日の実働時間8時間／休憩60分） 【残業について】 ≪残業は月平均10時間未満≫ アサインの際には営業側で案件の進捗状況を審査。極力、残業が多くならない案件を選んでいます◎ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ◎U・Iターン歓迎 浅草橋オフィスまたは一都三県のプロジェクト先での勤務となります。 ◆浅草橋オフィス：東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7階 ※(変更の範囲)上記を除く弊社関連勤務地 |
| 交通 | ◆浅草橋オフィス JR中央･総武線「浅草橋駅」より徒歩2分 都営浅草線「浅草橋駅」より徒歩4分 都営新宿線「馬喰横山駅」より徒歩8分 |
| 給与 | ＜月給金額例＞ 月給26万円＋賞与※ 25歳／1年目・実務未経験 月給31万円＋賞与※ 30歳／実務経験3年 月給36万円＋賞与※ 35歳／実務経験5年 ※上記はあくまでも最低保証額です。 ※賞与:業績・実績により1～3か月分支給 ★前職給与から100万円UPもアリ！ ※前職や経験、スキルを考慮の上、優遇いたします。 ※上記の金額には【月37時間分/5万7443円～】の見込み残業代を含みます。超過分は別途支給いたします。 ※試用期間3ヶ月間は、期間中、給与・待遇・雇用形態に差異はありません。 ※昇給あり ※賞与年1回 ※交通費全額支給 ※社会保険完備（健康、雇用、厚生、労災） 【賞与について】 ≪あなたの頑張りは賞与で還元≫ 案件先での功績に応じて支給あり！あなたの頑張り次第で賞与の額が上がっていきます。 仕事へのモチベーションも高く維持できます◎ |
| 待遇・福利厚生 | ◆誕生日プレゼント ◆お歳暮（ハムセット、鍋セット、海鮮類セットなどなど） ◆入社社員へオリジナルノベルティグッズのプレゼントあり ◆忘年会（ハズレなしの抽選会あり） ◆敷地内禁煙（別途喫煙所あり） ◆資格取得支援あり └資格取得にかかる費用は合格時に全額返金！ 弊社制度を活用し、ORACLE MASTER Goldを取得できた社員も多数です！ ◆各種社内イベント満載(参加費無料・任意参加) └新年会、忘年会、お花見、社員旅行、カラオケ大会など、 社員同士の親睦を深める行事もご用意しております！ 直近では夏に暑気払い、12月には忘年会を実施しました！ ◆社員割引の室内ゴルフ場あり ※飲食も可能 |
| 休日・休暇 | ★年間休日127日 ┗最大7連休の取得も可 ★有給取得率80% └有給希望を出している人は取得率が100%です！ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆GW ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後・育児休暇 ◆生理休暇 ◆介護休暇 ◆裁判員等のための休暇 ◆年次有給休暇 |
募集背景
元エンジニアの弊社代表が、現場時代から繋がりがあった金融系・証券系の案件を軸に、公共・産業・流通など多岐に
わたる業界と取引を続けている弊社。今後よりオープン系の開発事業を伸ばしていきたいという想いがあり、初級開発
エンジニアの新メンバーを募集する運びになりました。完全未経験でも大歓迎ですので、お気軽にご応募ください！
| 応募資格 | ★学歴不問 ★何らかの開発経験がある方 └開発年数が3年未満の方も大歓迎です◎ ★日本国内在住の方 ★ビジネスレベルの日本語（N1） これまで経験された言語種類や技術分野は限定しません。 ・上流工程～下流工程に携わりたい ・キャリアアップ・キャリアチェンジをしたい ・最先端技術や幅広いプロジェクトに携わりたい ご本人の経験や希望、キャリアの志向性に応じて 適切なプロジェクトへ配属先を選択しますので、ご自身の強みや興味がある開発内容をぜひお伝えください。 またこれからエンジニアを目指したい方 未経験・経験者や第二新卒の方でも問題ありません！ ITエンジニアに対する意欲・興味や志望動機・転職理由などを重視したポテンシャル採用です。 【歓迎する経験・スキル】 ◇何らかの開発経験または同等の知識がある方 └独学、ITスクール、情報系学科での学習経験なども含みます！ ◇Javaによる開発の経験 ◇JavaScript、TypeScript、SaaSなどフロントエンドの開発経験 ◇Ruby on Railsによる開発経験 ◇C、C++、Python、CANalyzer、MATLAB、Simulink、AUOTSAR-OS組み込み開発の経験 ◇Git、GitHubを用いたチーム開発の経験 【この仕事に向いている人】 自分自身のアイデアを確固たるものにし、チームと共にコミュニケーションを取りながら協力して開発に参加します。主体性を持って行動できる人であれば、実務未経験でも十分に活躍できます。 【この仕事に向いていない人】 当社では社内研修制度が整っており、従業員のスキルアップを積極的に支援しています。しかしながら、新たなスキルを身に付けるには自己学習も必要不可欠です。意欲的に学び、積極的にチャレンジする姿勢が求められます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 日本立友ソフト株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都台東区浅草橋4-10-8 TFAビル7階 |
| 事業内容 | ＼開発経験者には前職給与保証あり／ ★上流案件＆プライム案件50% ★年間休日127日 ★月残業10時間以下で基本定時退社 ★中途入社ほぼ100% ・－・－・－・－・－・ ◆コンピュータソフトウェア設計、開発、販売、保守並びに導入支援サービス ◆各種業務に関するオフショアアウトソーシングの請負、受託、コンサルティング ◆その他これらに関する一切の事業 労働者派遣事業の許可 ・許可 番号：派１３－３１３９７３ ・許可年月日：2020（令和２）年4月1日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 楊 涛 |
| URL | http://www.tctmsoft.jp/index.html |
| 設立 | 2015年10月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 208名（グループベース） 【中途入社者の割合】 ほぼ100% |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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