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正社員
掲載予定期間：2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)
鉱産部【セラミックス課】【フッ素事業開発室】【フッ素事業戦略室】※東証プライム上場／総合商社
＜国内外約400社の連結対象会社と共に、世界の様々な国と地域に事業を展開する総合商社＞
■業務内容：
【セラミックス課】
ポジション（1）
・黒鉛系負極材製造事業への投資検討・推進
・負極材及び各種原料の新たな製造技術に対する目利き
・各種契約の折衝、案件組成後の事業管理
ポジション（2）
・耐火物原料・製品トレード(輸入/輸出/三国間取引)
・トレードを起点とした新規事業の創出・実行
【フッ素事業開発室】
プロジェクト開発（プラント建設に関わるFEEDやEPCへの技術的関与）を担っていただきます。推進管理（事業計画策定・分析、各種契約の折衝含む）、ビジネス構築（マーケティング、物流構築、調達、ステークホルダーとの折衝）にも関わる経験をして頂くことも考えています。
【フッ素事業戦略室】
ポジション（1）
フッ素事業戦略の構築と推進を担当して頂きます。戦略構築からM&Aを含めた事業投資を担っていただきます。
ポジション（2）
弊社の強みを生かしたフッ素サプライチェーンに関わるトレードを含めたビジネス推進を担当いただきます。
■ポジションの魅力・入社後のキャリアパス：
【セラミックス課】
ポジション（1）
・(短期)黒鉛系負極材製造事業への投資検討・推進担当として、海外出張や投資候補先との交渉・折衝を経験。
・(中期)投資先の事業会社への派遣（駐在）等を通じ、事業経営の経験を積む
ポジション（2）
入社後、耐火物領域での輸入/輸出/三国間の既存/新規トレードに携わって頂いた後、中期的なキャリアパスとして、耐火物領域の専門職、ライン課長/部長職の管理職、事業会社の経営などを想定しています。
【フッ素事業開発室】
新規事業におけるエンジニアリングマネージャー/プロジェクトコントローラーを通じてプロジェクトオーナーとしての事業価値を創造する能力を獲得できます。
【フッ素事業戦略室】
ポジション（1）
事業者/オーナーとして戦略構築、及びM&Aを含めた新規事業をメンバーと共に推進することを経験できます。
ポジション（2）
フッ素サプライチェーンにおけるトレード業務をメンバーと共に推進することを経験できます。
いずれのポジションも中期的にはライン課長・部長職や事業会社の経営を担っていただくことを企図しています。
変更の範囲：本文参照
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 新規事業企画、新規事業開発、事業プロデュース |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 6ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:30 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都千代田区内幸町2-1-1 勤務地最寄駅：東京メトロ各線／霞ヶ関駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ 上記の他、先々の配属先として東京、大阪、全国各地の事業所および海外での就業可能性あり 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 有 当面想定していません。 将来的に転勤の可能性がございます。ご状況を加味し相談の上決定します。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 1,000万円～1,500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：305,000円～773,400円 ＜月給＞ 305,000円～773,400円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※応相談 キャリア・年齢・能力を考慮のうえ、職務・職責に基づき当社規程により処遇 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 寮社宅：補足事項なし 社会保険：各種社会保険完備 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ 若手社員研修、管理職研修、MBA派遣、ビジネススクール派遣、海外語学研修派遣 等 ＜その他補足＞ 雇用保険、労災保険、健康保険、健康年金保険、住宅（独身寮、社宅、提携保養所） 等 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇20日～40日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ・入社初年度は入社月により、日数を付与します。 ・完全完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12／29～1／3）、夏期休暇5日、有給休暇20日 等 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件 TOEIC(R)テスト730点 【セラミックス課】 ポジション（1） ・天然黒鉛又は他鉱物の鉱山事業開発の経験(2年以上) ・負極材の研究開発業務経験 ポジション（2） ・耐火物原料・製品(両方又は何れか)の三国間取引経験 【フッ素事業開発室】 ・プラントエンジニアリングの現地での業務経験 【フッ素事業戦略室】 ポジションン ・化学、電池、半導体業界でサプライチェーン経験 ・事業戦略の策定や新規事業開発経験 ポジション（2） ・調達・トレードなど実務経験（10年以上？ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 双日株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒100-8691 東京都千代田区内幸町2-1-1 |
| 事業内容 | ■概要： 双日株式会社は、それぞれ100年以上の歴史を持つ旧ニチメン株式会社と旧日商岩井株式会社が合併し、2003年に新生総合商社としてスタートを切りました。同社は国内外約600社の子会社、関連会社とともに、世界約50ヶ国で事業を展開しており、その事業活動は機械・宇宙航空、エネルギー・金属資源、化学品・合成樹脂、建設・木材、生活産業に限らず、産業情報など非常に多岐にわたっています。 ■主要事業： 自動車、航空産業・交通プロジェクト、インフラ・ヘルスケア、金属・資源・リサイクル、化学、生活産業・アグリビジネス、リテール・コンシューマーサービス |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sojitz.com |
| 設立 | 年2003年4月 |
| 資本金 | 160,339百万円 |
| 売上 | 2,479,800百万円 |
| 従業員数 | 2,584名 |
| 平均年齢 | 41.7歳 |
| 主要取引先 | - |
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