【株式会社エムティーアイ】事業企画【東証プライム上場】（正社員）

更なる事業拡大と組織強化に向けた増員募集を実施！

今回は、エムティーアイグループの更なる事業拡大に伴う関連会社の数値管理、
投融資管理担当を募集いたします。
グループ企業の事業運営を円滑に実行するため、
本社の事業管理担当として事業計画策定・管理部門整備支援～財務状況のモニタリング、
グループ融資などを行うポジションです。
≪具体的には≫
1.グループ会社の事業運営に関する経営指標の整備支援、モニタリング
（主に事業計画の蓋然性確認、確認するための整備含む）
2．グループ会社の運転資金見通しの算定、増資、融資~返済計画の策定、融資実行
3．融資、増資、減資などの機関決定事項の実行、支援
4．グループ会社の事業計画、予算策定支援、資金繰り管理の支援

今回のポジションでは、まず1と2を中心に担当いただく予定です。
ご経験やご志向に応じてアサインを決定します。

※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

【ポジションの魅力】
■経営層とのやりとりが多くなるので、経営に近い目線で事業を捉えられるようになる。
■事業をKPIや資金状況など経営指標の観点からの分析、課題の発見、課題を解決する力が身につく。
■長期的にはグループ子会社が株式上場（IPO）を目指すフェーズでのサポートも想定されるので、他では得られない実務経験を得ることができるほか、管理部門におけるマルチな業務知識・実務経験を得られる。

【柔軟性の高い多様な働き方が叶えられる】
≪テレワーク制度≫
エムティーアイでは、多様な働き方を実現し生産性を向上させる目的のもと、決められた出社日数なく、セキュリティが担保されていれば全国でテレワーク勤務が可能です。
9割以上の社員がテレワークでの勤務ができており、自宅はもちろん、家族の介護を行うために実家で勤務をするなど社員一人一人の状況によって多様な働き方が広がっています。一定の条件を満たせば、所属事業所の通勤圏外に居住・転居し勤務ができる圏外転居制度もございます。

≪スーパーフレックス制度≫
コアタイムのないスーパーフレックス制度を導入しています。
勤務開始前に通院をする、勤務時間中に中抜けして家庭の用事にあてる、早めに勤務終了して余暇時間にあてる等、様々な働き方が実施されています。