【株式会社アネブル】【愛知】機械設計（電動コンポ・モーター・インバーター）◆国内完成車メーカー全てと取引／年休121日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/19(木)〜2025/3/19(水)


【愛知】機械設計（電動コンポ・モーター・インバーター）◆国内完成車メーカー全てと取引／年休121日


～「アウトソーシングテクノロジー」グループ／自動車・部品メーカーの技術パートナー／自動車関連の開発プロ集団／国内全ての完成車メーカーと直接取引～

■業務詳細：
1）電動コンポの車両搭載（コンポ、配管、ハーネス、BRKT等のレイアウト）設計業務、これらのBRKT/配管等の部品開発業務、開発管理業務
2）車両用駆動用モーターの開発業務（ハード設計、電磁気設計、設計レビュー）、開発管理業務
3）車両用駆動用インバーターの開発業務（ハード設計、電気設計、設計レビュー）、開発管理業務
※1～3いずれかの業務をお任せします。

■使用ツール：
・CATIA V5

■当社の魅力：
【入社後のフォロー体制：長期的なキャリアサポート】
基本的にはOJT研修にて、先輩社員の下、自動車に関する知識、当社の業務、技術に関してキャッチアップしていただきます。
また、最低月1回以上は、上司や営業との会社状況や事務報告会・相談の機会を設けており、定期的にフォローしています。

【充実した福利厚生】
社宅手当や地域手当等といった福利厚生はもちろん、自動車好きならではの自動車関連イベント参加、モータースポーツ観戦チケット割引といった福利厚生もございます。

【幅広い年齢層・バックボーンの社員が活躍中】
アネブルは、20代～30代の若手社員だけでなく、経験を積んだ40代～50代のベテラン社員まで、幅広い年齢層の社員が活躍しております。また、キャリア採用社員の経歴としては、前職が整備士やエンジニア出身の方だけでなく、趣味で自動車やバイクを触る方、女性エンジニア等、様々なご経歴/バックボーンの社員が活躍中です。

【昇給制度／スキルアップ制度／資格取得制度】
・昇給制度：半年に1度のペースで面談を実施し、会社貢献実績や成果物、上長からの評価をもとに人事評価を行い、昇給額を決定します。
・資格取得制度：業務で必要な資格の取得については、会社から取得祝金が出ます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】