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正社員
プロジェクトリーダー候補として受託案件または自社プロダクトで現場経験を積んでいただきます。入社後は【設計およびプログラム開発】から取り組み、いずれは要件定義～運用・保守まで幅広い工程をお任せしていく予定です。下請けへ投げることもせずに、自社のエンジニアが責任を持って全工程を完結させています。
＜具体的な仕事の流れ＞
▼要件定義
▼設計
▼プログラム開発
▼納品
▼アフターサポート
・サーバー障害の対処
・顧客からの問い合わせ対応 など
＜Webシステム開発環境（例）＞
【言語】C# or PHP
【DB】PostgreSQL or MySQL
【サーバー】Linux / AWS
【その他】スマホアプリ、タブレットアプリの使用頻度：高
＜開発を行う場所＞
・当社オフィス
※技術者派遣／客先常駐は一切行っていません
★モチベーションの上がる『賞与制度』
特定の取引先へ依存するのではなく、バランスの良いお取引により業績は安定。黒字かつ実質無借金経営を続けており、年3回の賞与（実績4.5ヶ月分）で利益を還元しています。仕事のやりがいだけでなく、納得の給与制度があるから高い意欲で取り組めます！
【手がける商品・サービス】
＜自社プロダクト例＞
■KURERU／アンケート作成アプリ
・背景設定、ゲーム等多機能
・iPadで簡単に設定
・回答項目変更も可能
■Cardfeel／ポイントシステムアプリ
・ポイント進呈や消化が店舗端末で簡単
・クーポン、お知らせ配信等搭載
・紙のポイントカードと併用可
■コアレジ／POSレジアプリ
・決裁端末strera terminalで動くPOSレジアプリ
・場所を取らず簡単に操作可能
【案件例】
＜ 受託プロジェクト例 ＞
■ユーザーとブランドをつなぐアプリ開発
・アパレル公式のポイントシステム
・プッシュ通知、ブログ連携
■企業向けポータルサイト開発
・損保会社の業務効率および品質を向上
・本社／代理店のコミュニケーション活性化
■SNS×アプリの連携実装
・通販会社の着せ替えアプリをX（旧Twitter）に連携
・ユーザーが考えたコーディネートをシェアできる
・カタログ通販老舗企業をもっと身近に
【開発環境・業務範囲】
【言語、フレームワーク他】
AWS Lambda / Xamarin / WPF / C# / ASP.NET / Core / RDS / Aurora（MySQL） / ECS（Docker）,etc
■組織編成
20代～50代まで幅広い世代のエンジニアがそれぞれの持ち味を活かして活躍しています。全員が同じフロアにおり、得意分野をすぐにシェアできる環境は当社ならではの魅力です。先輩のハイレベルな仕事をそばで見ながら学び、スキルを盗んでしまいましょう！
■社風について
穏やかでリラックスした雰囲気の職場です。年齢や立場に関係なく自由に発言できて、プロジェクトに関するアイデアや意見などもフラットな立場で話し合うことが可能です！質問、相談もしやすいので経験が浅めの方も安心してお越しください。
【＼★時には納期よりも質を優先。最高のクリエイティブ環境！／】
金融機関やコンサルティングファーム、教育関連企業、ポイント事業者――。少数精鋭ながら数千人規模の大手有名企業からも多数ご依頼をいただいています。成果物にご満足いただいたことがきっかけで別案件を新たに依頼されるなど、当社の「ものづくりに対して真摯に向き合う姿勢」と「品質の高さ」が実際に評価されていると自負しています。
開発業務においては無理な納期などを理由に妥協する必要がありません！皆さんの中には携わったプロジェクトに対して「本当はもっとこだわりたかった……」と後味の悪さを残している方もおられるかもしれません。当社でなら全力でプロジェクトに向き合い、納得のいく仕事を行えるはずです。こうした経験を積み重ねて大きく成長していってください！
【＼★オフィスの快適性にもこだわりが光ります！／】
◎40インチの大型モニタで作業効率アップ
◎Windows / Mac 選択可（併用もOK）
◎クラウド上に各自の個別サーバーあり
◎ゆったり140cm幅のデスク&ヘッドレスト・アーム付きオフィスチェア
◎無料ドリンク完備（コーヒー、紅茶、ハーブティー、ココアなど）
◎完全禁煙（喫煙所はありません）
エンジニアが業務に集中できるよう設備面も充実させています。疲労を軽減するホットドリンクや木製のデスク、一人ひとりの専用サーバーなどで働きやすさをサポート！また、当社は昨年に移転したばかりなのでオフィスは新しくて快適です。駅からのアクセスも良く「岩本町駅」徒歩1分、秋葉原駅や神田駅もそれぞれ徒歩数分です。せっかく自社で働くのだからと、仕事環境にもこだわっていますよ！
【身につくスキル・キャリアパス】
★提案力が強化されます★
………………………………
受諾開発はすべてプライム案件なので、エンド企業と直接やり取りしながら開発を行えるのが最大の特徴。サービスやシステムに対する課題や予算、達成するゴール、会社の展望などしっかりヒアリングを行った上で「そのためにはどんな仕様にすればいいのか？」プロ視点から提案していかなければなりません。最初は難しくても、先輩エンジニアの力を借りながら「考え抜いた提案」を繰り返すことで、確実に実力をつけていくことが可能です！
【入社後の成長サポート】
これまで培ってきた開発スキルをベースに経験を積みながら成長できます。まずは得意分野を活かしたプログラム開発を思い切り楽しんでいただき、その後「設計」や「要件定義」のスキルを少しずつ身に付けてください。少数精鋭の当社には高い技術を持った先輩たちが集まっており、間近で教わることが可能です（全員がワンフロアで働いています）。品質にこだわり抜く姿勢にポジティブな刺激を受け、あなたもどんどん成長していくことができるはず。経験が浅くても問題ありません。『最高のものを作る』というシンプルで強い想いがある方は、当社で伸びていきます！
ポイント1自社プロダクトと直接取引だから仕事は要件定義から! システムの仕組みを設計するアーキテクトを目指せる!
◆仕事はプライム案件・自社プロダクト
◆PL候補として幅広いスキルを磨く
◆年休120日×完全週休2日制（土日祝休）
Webシステムやアプリ開発における【全工程】を
自社内で一貫対応している私たち。
【一般企業→システム開発会社→下請け】
という多重構造とは一線を画しており
クライアント（一般企業）からの直接受託と
下請けを使わないことをポリシーとしています。
クライアントの課題・成し遂げたい目標など
深い部分まで共有できることに加え、
いつもの仲間と連携して取り組めるため
最高のかたちでプロジェクトを達成することが可能です！
決して規模が大きいわけではありませんが、
当社の顧客には有名企業・大手企業もたくさん。
しかし、ここで現状に満足するのではなく、
これからは自社プロダクト開発や新しい顧客の獲得にも
さらに注力していきます！
★意欲的な方を歓迎！★
……………………………
「本気で品質にこだわりたい」
「顧客への提案など上流工程を学びたい」
「ワークライフバランスも大切！」
そんな方は当社にぴったり。
先輩エンジニアと机を並べて幅広いスキルを学べます。
黒字経営を継続しており、待遇・働きやすさ・休暇制度も◎
エンジニアが安心して活躍できる環境を整えています！
ポイント2＼ついに設立20周年！まだまだ挑戦は続きます／
2005年に設立以来、多数の実績を積み上げてきた当社。ビジネス向けのWebシステム開発、生活者とのコミュニケーションを活性化させるiOS、Androidアプリ開発、そして昨今の会員制度には欠かせないものとなっているポイントシステム開発など顧客の要望を高い技術力で具現化してきました。
＜実績＞
・株式会社USEN様
・株式会社オカダヤ様
・日本発条株式会社様
・三機工業株式会社様 他多数
▼さらに詳しく
https://www.cmpd.jp/results/
培ったノウハウをベースに新しい技術も積極的に取り入れながら、これからも拡大を続けます。2025年に【20周年】という節目を迎える当社で新たなスタートを切りたい方を楽しみにお待ちしています！
ポイント3＼働きやすさも抜群！安心して続けられます／
★年間休日120日
☆完全週休2日制（土日祝休み）
★フレックスタイム制
☆有給休暇はほとんどの社員が消化
★服装自由
10時-17時がコアタイムのフレックス勤務なので、ライフスタイルに合わせて柔軟に通勤スタイルを変えることができます。また、担当案件に限らず「完全週休2日制」なので土日は必ずお休みなところも魅力です。有給休暇の取得率も高いので、プライベートも満喫しながら活躍できますよ！
＜リモートワークについて＞
コロナ禍ではリモート勤務を速やかに導入していた実績があります。今後、何らかの事由でリモートワークを取り入れる可能性もありますが、いずれにしても社員が安心して働けることを最優先に考えています。
ポイント4取材担当者より
『自社で完結するシステム開発』へのこだわりがキラリと光るコンポーネントデザイン。エンド企業から直接依頼された案件を作り込んでいく過程はシステム開発会社からの1次請け、2次請け…というスタイルでは味わえないもの。企画から完成まで見届けるやりがいは想像以上に大きなものとなるでしょう。下請けに頼らないためノウハウがすべて社内に蓄積されることも同社の強み。代表の山口氏によれば「経験が浅い人でもその場で教えてもらえるから実力をつけやすい」とのことで、未経験～経験者まで幅広く門戸が開かれているそうです。独自サービスの開発を手がけられる点にも注目です。たとえば同社のiPad専用アンケートアプリは住宅展示場の受付や車のショウルームなどで活躍中。その後の運用まで深く関わるから、学べることも多そうです。今後もリリースを控えた自社製品があり、現在組織強化中とのこと。ポジション豊富な今こそ狙い目かもしれません！
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制（標準労働時間8時間） 【コアタイム】 10:00～17:00（休憩60分） 【フレキシブルタイム】 9:00～10:00／17:00～21:00 |
| 勤務地 | 東京都千代田区岩本町3-2-10 SN岩本町ビル2階 【アクセス】 ・都営新宿線「岩本町駅」徒歩1分 ・各線「秋葉原駅」徒歩6分 ・各線「神田駅」徒歩6分 ※転勤はありません |
| 交通 | - |
| 給与 | ■月給25万円以上＋賞与年3回（実績：4.5ヶ月分） ※経験、スキルを考慮して決定 ※超過分は別途支給 ※試用期間あり（待遇に変更なし） 【実際の給与例】 年収500万円（25歳・経験3年） 年収600万円（30歳・経験8年） 【賞与について】 賞与年3回（4月・8月・12月） ※実績 4.5ヶ月分 |
| 待遇・福利厚生 | ＜ 各種手当＞ ■通勤交通費（全額支給） ■残業手当 ■出張手当 ＜ 制度・福利厚生 ＞ ■昇給年1回（6月） ■賞与年3回（4月・8月・12月） ※実績 4.5ヶ月分 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ■保養施設、保健施設（健康保険組合加入） ■結婚祝金 ■出産祝金 ■弔慰金・香典 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上／ ■完全週休2日制（土日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ■有給休暇（取得率：高） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 |
募集背景
《 ★事業拡大に向けた組織強化★ 》
優良クライアントに恵まれ、ありがたいことに【直接取引】を継続できています。これまで築いてきた信頼関係を大切にしながら、次の目標は「新たな取引先の発掘や自社プロダクトの強化」としています。こうした背景から会社の成長を一緒に支えてくれる開発エンジニア（PL候補）の採用を決定しました！
| 応募資格 | ■学歴不問 ■何らかの開発経験がある方 ※Web、オープン系システム、スマホアプリ開発など ※ジャンル、年数、言語不問 ＼こんな方は大歓迎！／ ◎上流工程への参加を目指したい ◎ゆくゆくはリーダーとして貢献したい ◎とにかく『良いもの』を作りたい ◎大きな達成感を味わいたい ◎クライアントへの提案力を強化したい ◎こだわり強めな組織で働きたい 【歓迎する経験・スキル】 ★プロジェクトリーダー／サブリーダー経験 ※必須ではありません 【過去の採用例】 中途入社してきた先輩エンジニアは「SES企業に在籍し、客先常駐スタイルで実務経験を積んだ」という経歴の持ち主が多めです。自社オフィスで安定的に働きながら受託開発で知見を広げていきたい方にぴったりです。 【この仕事に向いている人】 ◎上昇志向の強い方 ……………………… 今回入社される方にはプロジェクトリーダーとしての活躍や、その先の成長も期待しています！技術面では最新の内容を積極的に取り入れているため、情報に敏感でキャッチアップしていける方にぴったり。互いをよく知る仲間たちと切磋琢磨しながら成長できるでしょう。 ◎クリエイティブに働きたい方 …………………………………… 自由度の高い開発環境も魅力！会社に縛られることなく仕様決めから行うことが可能です。また、依頼をただこなすのではなく「さらなる優れた提案」を絞り出し、顧客に大きな喜びを提供し、ご自身も「ものづくり」の醍醐味を味わうことができます！ 【この仕事に向いていない人】 ▲コミュニケーションが嫌いな方 ……………………………………… エンド企業との打ち合わせや進捗確認などコミュニケーションを図る機会は多く、時には仕様についてメンバー間で議論を交わすことも。黙々とプログラミングをやっていたい方にはミスマッチな環境です。 ▲人を頼ることができない方 ………………………………… PL候補採用とはいえ、いきなりハイレベルなことをお任せするわけではありません。分からないことは先輩や代表にも遠慮なく質問・相談してください。一人で抱え込んでしまう自覚がある方は、変えていく努力が必要です。周りはいつでも手を差し伸べるので、安心して成長してくださいね。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | コンポーネントデザイン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都千代田区岩本町3-2-10 SN岩本町ビル2F |
| 事業内容 | ■自社開発 ・企業向けソフトウェア製品の提供 ・スマホ／タブレットアプリの提供 ■受託開発 提案／要件定義／設計／プログラミング／テスト／サーバー環境構築／メンテナンス／運用サポート／問い合わせまで一貫対応 ＜サービス例＞ ・ソフトウェア開発 ・アプリ開発 ・Webシステム開発 ・小規模Excelマクロ開発 ・ITコンサルティング ＜今後の展望＞ 自社プロダクト事業の拡大に一層注力していきます。新たな取引先へのご提供や、新サービスの企画・開発にも積極的に取り組み、エンジニアの知識・技術向上と会社の成長を両立させていきます。 ＜採用について＞ 組織の拡大を力強く支えてくださる方を求めています。経験の有無に関わらず、当社の中心的存在となっていただき、将来的には管理職や役員のポジションもお任せしていきたいです。まずは面接でたくさんの人とお会いしたいので、少しでも興味をお持ちいただいた方はぜひご応募ください。未経験者でもポテンシャル採用を行います。実務をこなしながら大きく成長していただけたら嬉しいです。 ＜主要取引先＞ ・教育機関 ・コンサルティング会社 ・金融機関 ・書籍関連商社 他多数 大手企業をはじめさまざまな業態のクライアントにご依頼をいただいています。取引に関しては1社頼みではなく複数に分散されているので経営状態は安定しています。黒字をキープしており、実質無借金経営の当社なので、安心してご入社ください。 ▼導入実績 https://www.cmpd.jp/results/ |
| 代表者 | 代表取締役社長 山口達雄 |
| URL | http://www.cmpd.jp/ |
| 設立 | 2005年5月 |
| 資本金 | 2000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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