正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【業務内容】
データマネジメント部の海外拠点（シンガポール）に駐在し、所管地域内におけるグローバル施策実行・地域DMO支援・本社リエゾンを担当します。具体的な業務内容は経歴や配属地域も踏まえて決定します。
（MUST）
■本社との連携強化・現地データ戦略との整合
■現地他社競合・法規制に関する情報収集・研究調査
（要相談）
・データ分析・利活用・報告作成・計測等の支援・指導
・データガバナンスの推進による品質管理強化・ポリシー策定
・データ基盤・分析ツールの企画・開発および新技術導入支援
・データ人材育成の企画立案・推進・管理
【募集背景】
・同社グループでは、”データ”を競争力の源泉となる企業資産の一つとしてとらえ、有用なデータの収集や品質の管理、また、データを分析・活用しビジネス展開する取り組みを進めています。
・データマネジメント部は、このようなデータの「分析・利活用」や「ガバナンス」を強化・推進することを主なミッションとするデータの専門部署です。
・今般、グループ・グローバルな体制構築の中で海外拠点での実態の把握・本社からの関与度高度化に向けて海外で活躍できる人材を募集しています。
【配属予定の部/グループ】
データマネジメント部
【想定されるキャリアパス】
・海外駐在経験を活かし、グローバルな視点でのデータマネジメントリーダーシップポジションへの昇進
・本社のデータ戦略部門やグローバルプロジェクトチームへの配属
・他の海外拠点でのさらなるキャリアアップ
・データサイエンスやデジタルトランスフォーメーションの専門家としてのキャリアパス
【歓迎要件】
■公的資格（データサイエンス・デジタル・IT等）
■各分野におけるフレームワークに関する知識（DMBOK/DCAM/PMBOK等）
■国内外データ関連規制に関する知識
■統計・機械学習に関する知識
■統計分析・プログラミング（SAS、Python、SQL、Tableau等）の実務スキル
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～1500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日（土日） |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■海外勤務経験がある方、または海外勤務に強い意欲がある方 ■ビジネスレベルの英語力（多言語のスキルは歓迎） ■異文化理解力とコミュニケーション能力 ※以下の分野における実務経験（どれかひとつ） ・データ分析・データ利活用 ・データガバナンス・データ品質管理 ・システム企画・プロジェクト管理 ・リスク管理 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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