正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
【募集背景】
■同社は、2030年までの10年計画で、新規事業の開発・拡大、既存事業の更なる海外展開を目指しています。そのために必要な法務スタッフを募集します。
■新規事業では、未知の法令・リスクを発見・対処しながら、新しく取引契約を準備し、新しい市場を開拓する必要があります。
■同社の事業はグローバルに展開しており、売上の半数以上がすでに海外ですが、今後、一層海外売り上げを伸ばしていきます。国内の法務業務でも、海外取引を意識した対応が必要です。
■また、新規事業、海外事業の強化の手段として、これまで以上にM&Aや提携を活発に行う見込みです。
【同社の特徴】
■同社では、本社のほか現場に近い場所に法務を配置し、事業のリスクマネジメントに積極的に関与しています。
■本社法務(京都)、社内カンパニー法務(京都と東京。以下カンパニー法務)、地域本社法務(米・欧・中・韓・印・シンガポール・ブラジル・メキシコ)にも法務スタッフを配置しています。
■本社法務は、グループ全体の法務スタッフの計画的育成や、グローバル会議開催などグループ全体の法務の本部機能も果たしています。本社法務原籍でカンパニー法務や地域本社法務に出向することもあり、多様な経験を積み、スキルアップすることが可能です。
■カンパニー法務は本社法務からの出向者がほとんどで、各カンパニーに対する法務支援を現場に近い位置で行っています。
■本社法務は、グローバルリスクマネジメント・法務本部の傘下にあり、同本部の、リスクマネジメント、事業コンプライアンス、安全貿易取引管理(輸出管理)の各機能を経験する機会があります。
【部・チームの業務概要】
本社法務は次のような企業法務全般を担当しています。
■各種取引契約(海外含む)の作成・審査・交渉
■M&A、事業提携等の支援
■訴訟・法的紛争の解決と、予防の立案、実行
■コンプライアンス推進
■コーポレートガバナンス関連業務
【具体的な仕事内容】
上記内容を全て同時に担っていただくわけではありません。ご経験、スキル、当社でのポジションを勘案し、ご担当業務を決定します。
【具体的な仕事内容に対しての期待する成果】
社内の顧客に対し、針路を示し、嵐を予期して回避・停泊させること。
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募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 京都府京都市下京区塩小路通堀川東入 |
交通 | - |
給与 | - |
待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
応募資格 | 【必須要件】 ■企業法務実務経験3年以上 ■グローバル法務実務経験2年以上 ■英語力(目安:TOEIC700点以上) ※英文契約書を読んで修正可能なレベル・メールで海外弁護士とコミュニケーションができるスキル・英語力の向上心 【歓迎要件】 ■メーカーでの法務実務経験 ■法務資格(弁護士資格(日本、米国等)、司法書士、ビジネス法務検定1級2級 等) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | オムロン株式会社 |
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所在地 | 【採用連絡先】 東京都港区赤坂3-21-20赤坂ロングビーチビル オムロン株式会社 type採用事務局 ※メールでのご質問の際は、 件名に「オムロン株式会社への質問」 と記載しお送りください。 |
事業内容 | ・制御機器事業 ・電子部品事業 ・社会システム事業 ・ヘルスケア事業 ・データソリューション事業 ※オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、工場の自動化を中心とした制御機器、電子部品、駅の自動改札機や太陽光発電用パワーコンディショナーなどの社会システム、ヘルスケアなど多岐にわたる事業を展開しています。 ※下記売上は連結売上 |
代表者 | 代表取締役社長 CEO 辻永 順太 |
URL | http://www.omron.co.jp/ |
設立 | 1948年 |
資本金 | 64,100百万円 |
売上 | 3472億200万円 |
従業員数 | 1000人以上 |
平均年齢 | 44歳 |
主要取引先 | - |
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