正社員
■職務内容
電子部品（アンテナ、セラミック成形品）の国内・海外への拡販業
・拡販に用いる資料等の作
・拡販戦略の立
・拡販状況の管理
【担当製品】
高周波アンテナ（セラミックアンテナ
セラミック成形品（誘電体材、ALN材、アルミナ材）
【この仕事の面白さ・魅力】
同社の電子部品は、長年培ってきたセラミック技術を生かし、車載・医療・航空宇宙・インフラ事業など信頼性が必要とされる様々なエレクトロニクスの分野で使用されています。各製品の特長を踏まえ、どのように売上を上げていくか戦略を練り、拡販方針の立案に携わることができます。国内外の営業と連携し、グローバルな環境下でビジネス拡大に挑戦できる環境です。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > パッケージソフト・ミドルウェア開発 > プロダクトマネジャー（パッケージソフト） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 通信インフラ設計・構築（キャリア・ISP系） > 通信インフラ設計・構築（無線系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 岐阜県土岐市鶴里町柿野広畑2322-3 愛知県瀬戸市山の田町92-1 ■土岐工場（岐阜） ■山の田工場（愛知） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | 年収：600万円?1,100万円 月給：254,000円?467,500円 基本給：254,000円?467,500円 ＊通常の時間外手当支給（ただし残業は原則なし） ＊管理監督職該当の方は、時間外手当支給無し ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※給与は前職収入、業務経験等考慮の上決定します。 【待遇・福利厚生】 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限3万円（車通勤）／5万円（公共交通機関） 寮社宅：社員寮あり（入寮規定による） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：100％確定拠出年金制度／再雇用制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■階層別研修他 ■基本的にはOJT中心の教育・研修です。 ＜その他補足＞ ■企業型確定拠出年金、従業員持株会（奨励金5％／任意）、財形貯蓄制度 ■プレミアムフライデー実施 ■有給休暇取得推進活動 ■社員寮（尾張旭市、瀬戸市、土岐市、上越市） ■社員食堂（土岐工場、瀬戸工場） ■自社保養所（軽井沢MARUWAアカデミーヒルズ） ■社内クラブ活動「MARUWAクラブ」…有志によるサークル活動（会社からの一部補助有） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日） 有給休暇10日～20日 年間休日126日（※2023年度） ※GW、夏季休暇、年末年始休暇、特別休暇、年次有給休暇(初年度10日※7ヶ月目～） |
| 応募資格 | ■必須 ・アンテナ、高周波部品の知識がある ・誘電体、セラミック製品の知識がある ■歓迎 ・リーダー、マネジメント経験 ・顧客、製造、営業部間で円滑にコミュニケーションをとることができる ・知識・スキル向上に積極的に取り組むことができる |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ■事業内容 エレクトロニクス用・産業用のセラミックス及び電子部品の開発・製造・販売 ■企業の特徴 創業以来、一貫してセラミック技術をコア技術として位置づけている、東証1部上場の製造メーカー。 事業セグメントはセラミック部品事業と照明機器事業の2つ。 セラミック部品事業はさらに、セラミック部門、電子部品/デバイス部門、石英部門で 3つの事業領域で構成されており、LED照明と合わせた計4つが同社の事業領域である。 電子機器に欠かせない「セラミック基板」のコア技術を活かし、 セラミック事業、薄膜事業、コンポーネンツ事業、照明事業、石英ガラス事業において グローバルシェアNo1を誇る。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1937年4月 |
| 資本金 | 86億4,672万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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