正社員
本州の西日本エリアにて、担当の卸店、小売店等の販売店に対する肥料を中心とした農業資材の提案営業業務です。自社製造の肥料の販売を中心とするほか、国内肥料メーカーからの仕入品販売もあり、民間の肥料会社としては特殊です。担当する取引先との商談が中心で、5～10年と長くお客様を担当するため、信頼関係を築いていくことがポイントです。
・出張：遠方へ営業する場合は、その地域をまとめて営業していただくため、週の3日ほど宿泊を伴う出張をすることが基本になります。
担当するエリアへ新幹線など公共交通機関で移動し、レンタカーを借りて営業するイメージです。
西日本～四国が担当範囲です。
【変更の範囲：会社の定める業務】
■時期による業務の違い
秋～春：取引先と商談・受注、その後の出荷。その他、勉強会開催、展示会参加など。
春～夏：試験品を使用した圃場調査と商談。
通年 ：販売先とのコミュケーションを取り、新規案件の掘り起こしも行う。その他不定期でメーカーとの会議あり。
6月・11月に商品価格改定があるため、直前の5月・10月は価格表作成の業務に時間がかかります。
また、11月には翌年度の年間予算策定の業務があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本州営業部 住所：岡山県岡山市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：本文参照 ＜勤務地補足＞ 【変更の範囲：会社の定める事業所】 ＜転勤＞ 全国転勤あり 主に本州事業本部内の転勤を想定しています。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 想定年収：360万円～505万円 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：224,000円～312,000円 ＜月給＞ 224,000円～312,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ その他、当社規程に基づき各種手当支給あり。 ※賞与：年2回（過去実績4.0月分） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：私有車通勤は上限3万9千円／公共機関は実費支給 家族手当：15,000円～上限19,000円※下記に補足あり 住宅手当：上限：北海道エリア3万円 寮社宅：入社時最初の勤務地での社宅無し 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 60歳 再雇用65歳まで ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得学費補助制度 ■入社後、採用時研修（動画視聴）、OJT（3ヶ月）を実施します。 ＜その他補足＞ ・住宅手当 上限3万円支給/月＝年間最大36万円（本人契約の賃貸住宅の場合のみ家賃50％相当額を支給） ・時間外手当（例）10時間／月＝年間約24万円～約32万円 ・採用時支度金 7.5万円支給（入社に伴い引越する必要がある場合のみ） ・寒冷地補助金 10月～3月に対して60,000円（北海道勤務） ・家族手当 扶養1人目1.5万円+2人目0.2万円+3人目0.2万円/月（扶養/3人まで） ・確定拠出年金 ・確定給付年金 ・見舞金制度 ・財形貯蓄 ・産休・育児休業制度 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年末年始（12/29～1/3）、有給休暇（4月1日在籍者に20日付与、中途入社者も入社日に応じて按分付与）、リフレッシュ休暇（入社10年経過で5日間付与） |
| 応募資格 | ■必須条件：※同社・本職種への興味が大事です。応募書類でアピールください。 ・農業業界での営業経験 ■歓迎要件： ・肥料業界での営業経験 35歳以上50歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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