正社員
【店舗運営スタッフ】
レジ業務: 顧客対応や会計処理、レジの清算業務など。
商品陳列・補充: 商品の陳列、在庫管理、商品補充、売場のレイアウト変更など。
接客・サービス: 顧客からの問い合わせ対応や商品説明など、接客業務全般。
清掃・メンテナンス: 店内の清掃や設備のメンテナンスを行い、店舗の清潔さを保つ。
【部門担当者】
青果・鮮魚・精肉・惣菜: 各部門での仕入れ、加工、パック詰め、陳列などの業務。
売上管理: 売上の分析や売場作り、商品選定など、部門ごとの売上向上施策の立案と実行。
品質管理: 商品の鮮度や品質の管理、在庫のローテーション管理など。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 〈勤務地〉 《東京・千葉・埼玉》の各店舗 ※転居を伴う転勤なし ※社員寮完備・住宅手当あり(両方共に社内規定有) ※居住地を考慮して勤務地を決定いたします。 ※マイカー通勤可 ※お店の営業時間は10:00~21:00ですが、火曜と日曜日は9:00～営業しております。通常生鮮部門は8：00～勤務が多いですが、火曜と日曜日はオープンが1時間早まるので7:00～勤務となります。 ・残業：月平均26時間（残業代全額支給です） |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | 〈給与〉 想定年収：380万円~650万円 月給：28万円~45万円 賞与回数：2回 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、社宅・寮、健康診断、退職金制度、役職手当 補足情報：交通費規定内支給 時間外手当 役職手当 住宅手当(社内規定有) 住宅補助最大10万円支給(社内規定有) 住宅補助あり(社内規定有/30歳迄) 社員寮完備(社内規定有) 各種社会保険完備 報奨金あり 退職金制度 ◆自己啓発支援制度 書籍購入や通信講座、外部セミナー、アメリカへの視察セミナーまで。 ＜資格取得支援制度＞ 必要な資格取得に関する講座受講費・受験費用を会社が全額負担。 ※食品表示管理士・野菜ソムリエ・お肉博士・おさかなマイスターなど ＜研修制度＞ スキル・キャリアアップの為の研修プログラムは300以上。 接客マナーや実務に関する研修、マネジメントやマーケティングの研修まで多様です。 ＜キャリアプラン＞ 「売場責任者（マネージャー）」「店長」「SV」「バイヤー」「教育担当」「本部スタッフ」「売場スペシャリスト」など、 30部門120職種以上の選択肢があります。 |
| 休日・休暇 | 〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：108日 休暇制度： 補足情報：シフト制（月9日休み） ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・特別休暇 ・産休（産前、産後休暇）：取得実績あり ・育児休暇：取得実績あり ＜お休みが取りやすい！＞ ・有休取得は、ほぼ希望通り！22年度の有休取得日数平均は7.6日。 ・夏季は有休を使用していただきますが、5日以上の連休取得を推奨。 ・子育てや介護など、事情による時短勤務も可能：実績あり ☆2025年4月からは年間休日115日を予定しています。 |
| 応募資格 | 鮮魚、精肉加工の経験者歓迎 未経験者35歳以下歓迎 青果、惣菜、グロサリー経験者歓迎 23歳以上55歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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