契約社員
【概要】
ご経験値をもとに、インフラエンジニアまたは社内ヘルプデスク担当として活躍いただきます。
●社内システムの企画/要件定義/設計/構築/運用
●システム導入に必要なハード・ソフトウェア開発/選定/導入
●IT資産やライセンス管理
●情報セキュリティ対策と内部監査
●システムに関する事業継続計画の方針策定と実行
●クラウド導入・運用
【体制】
システム部門は約10名が在籍。
【配属先情報】
【本社】経営企画部 システムグループ
募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プロジェクトマネジャー(PM)、プロジェクトリーダー(PL)(汎用機系) |
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雇用形態 | 契約社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | ■所在地 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目SQUARE ■最寄駅 東京メトロ日比谷線東銀座駅 徒歩3分 東京メトロ銀座線銀座駅 徒歩6分 ■喫煙環境 屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり) 就業場所の変更の範囲:当社の定める場所 |
交通 | - |
給与 | 年収 800万円~1500万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:800 万円~ 1500 万円 ■月収:35 万円~ 万円 月給制 ※月給\350,000 基本給\320,000を含む/月 ※上限金額には想定残業代を含む/年収1500万以上希望の方は相談ください。 健康保険、 厚生年金、雇用保険、労災保険 業務内容の変更の範囲:当社業務全般 契約更新基準:契約期間満了時の業務量、勤務成績により判断 通算契約期間は5年を上限とする。 自宅、シェアオフィス、現場、会社、自身のスケジュールに合わせて好きな場所で働くことが可能です。 在宅勤務可(週2回まで) シェアオフィス全国に約150か所有 直行直帰可能 在宅勤務(全従業員利用可) リモートワーク可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(建築士他) 会員制福利厚生クラブ 自社保養施設/財形貯蓄/グループ保険他 外部セミナー参加支援あり フォローアップ研修 通勤手当:会社規定に基づき支給 残業手当 賞与(2回、1か月ずつ) ※土日出勤した場合は必ず別日に代休を取得 ※標準的な就業時間/09:1518:00 ■所定労働時間 07時間45分 休憩60分 ■フレックスタイム制 有 コアタイム:有 11:0015:00 フレックス制,リモート可 ■残業 有 平均残業時間:30時間 ■残業手当 有 残業時間に応じて支給 通常期:月平均20-30h程度 繁忙期:月平均30-40h程度 |
休日・休暇 | 年間127日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始5日 ■その他 その他(※年末年始はカレンダーによる) ■有給休暇 有給休暇(付与日数14日) 入社時付与(月により日数変動)※半日取得可 ■有休 ・5日以上の連休取得が可能です。 ・有給は取得しやすく、休暇取得のご要望に柔軟に対応可能。 ■転職の可能性:なし ■試験期間:3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) |
応募資格 | 【いずれか経験5年以上必須】 ■インフラSE経験 ■社内ヘルプデスク経験(ネットワーク/サーバ分野の経験者) ※社内SE/SI/ベンダー側の方、いずれも歓迎します 【歓迎】 ●クラウド(AWS)の構築経験 ●PM/PL経験 ●ベンダーコントロール経験 ●サーバOS構築経験 ●ネットワーク機器設定経験 ※三井不動産グループの成企業です。 ICTを活用した業務改善や 働き方改革を実現するため、システム部門の拡大を推進しています。 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 三井デザインテック株式会社 |
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所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座6-17-1 銀座6丁目-SQUARE |
事業内容 | ■概要 オフィス・ホテルなどの空間・内装の企画・デザイン・設計・施工 マンション・戸建住宅などのリフォームに関する企画・デザイン・設計・施工 事業用建物のコンバージョン・リニューアルに関する企画・デザイン・設計・施工 新築マンションにおける設計変更工事、モデルルーム・共用部の企画・デザイン・設計・施工 家具・インテリアの企画提案・商品販売 など |
代表者 | 檜木田 敦 |
URL | http://www.mitsui-designtec.co.jp/ |
設立 | 年1980年4月 |
資本金 | 500百万円 |
売上 | 54,800百万円 |
従業員数 | 836名 |
平均年齢 | 41歳 |
主要取引先 | - |
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