【株式会社アウトソーシングコミュニケーションズ】【銀座／転勤無】サーバーエンジニア◆資格取得制度あり◆年休125日◆アウトソーシングGの安定基盤◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


【銀座／転勤無】サーバーエンジニア◆資格取得制度あり◆年休125日◆アウトソーシングGの安定基盤◆


～アウトソーシンググループの安定した経営地盤／年齢や性別を問わず、チャレンジ精神を応援する会社方針／年休125日でワークライフバランス◎～

■業務概要：
指示書に準じた作業をお任せいたします。
ご経験に応じてハイレベルな業務にも挑戦頂けます。案件内容のレクチャーを2時間程度した後、OJTにてあなたの能力を活かしながら、更なる成長を目指せる業務です。

■業務詳細：
・BtoC：一般ユーザーが操作するシステム
・BtoB：不動産会社間でのシステム
・そのシステムの運用保守
・新システム構築のためのサーバー追加
・インフラ周りのトラブルシューティング（L1～L3）

■対象機器：
・サーバー
・ストレージ
・ネットワーク
・基本はベンダーへの問い合わせ

■組織構成：
30代～40代のチームです。落ち着いた雰囲気です。
中途入社や環境改善のための転職者も活躍中。

■当社の魅力：
当社は積み重ねてきたノウハウと最新テクノロジーの活用により、高度なサポートをクライアントに提供しております。
また、年間休日125日、土日祝休み、資格取得制度があるなど働き方や福利厚生面が整っております。ワークライフバランスも意識しつつ、スキルの専門性もつけていける、絶好のフィールドとなっております。

■当社の特徴：
当社は2018年3月、生産系人材サービス大手・株式会社アウトソーシングのグループ企業として事業を開始いたしました。質の高い人材育成に力を入れ、急成長を続ける当社において、コールセンター業務の拡大という役割を担い、スタートダッシュを切りました。
コールセンターを取り巻く環境は、コミュニケーションの多様化による業務難易度の上昇、採用難と高離職率による既存スタッフへの負担増等の課題を耳にします。当社はビジョンに掲げたサイクルをクライアント企業様と共に作り続けることにより、様々な課題を解決してまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】