【ＯｐｅｎＳｔｒｅｅｔ株式会社】【週4在宅】PM《話題のシェアサイクリング※自社サービス》◆ソフトバンクG／フルフレックス【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2024/12/26(木)〜2025/3/26(水)


【週4在宅】PM《話題のシェアサイクリング※自社サービス》◆ソフトバンクG／フルフレックス


～世の中のモビリティ課題を解決するベンチャー企業／週4日在宅勤務可／フレックス／土日祝休み／利用者400万人突破！シェアサイクル「HELLO CYCLING」／国内屈指のシェアサイクリングサービス(拠点数：9,500か所以上)のPMを募集～

■職務内容：
当社が展開するシェアモビリティサービス（シェアサイクル「HELLO CYCLING」、シェアモビリティ「HELLO MOBILITY」等）及びそれに関連するプロジェクトについて、PMとして下記の業務をお任せいたします。
＜詳細＞
◎プロジェクトマネジメント
・要件及び仕様について、社内調整及びプロジェクトの推進
・開発案件において、エンジニアのリソースマネジメント
・リリース配分の計画及びそれに沿った進捗管理
◎外部（他社/ 社内の他部署）との情報連携、案件ごとのスケジュール調整
<プロジェクト詳細＞
・メインPMの場合はマックス4~5人月、サブPMの場合はマックス20人月
・同時並行で複数担当する場合、最大3プロジェクト程
・PJの期間は3~6ヶ月程度が目安

■ミッション
当社は新たな交通インフラサービスとして、国内No.1のシェアサイクリングサービス(拠点数：8,000か所以上)を展開。2024年からは電動サイクルの新サービスを開始し、まさに事業拡大フェーズです。
今後は、よりユーザー満足度を高めリピート率を上げていくため、サービス機能の細かな改善、UI／UXの改善を行っていく予定です。本ポジションはPMとして、各プロジェクトの指揮を執っていただき、さらなるユーザー満足度向上を実現していただきたいと考えております。

■職務の魅力：
（1）WLB整えられる！
・週1出勤、その他リモートワーク可能
・フレックス制（コアタイムなし、7:00～22:00）
・完全週休二日制（土日祝）でWLBを保ちながら自由度高く就業可能
（2）新たな交通インフラ作り→やりがいに繋がる
新しい短距離交通インフラ構築を推進し、世の中に新しい仕組み・サービスを広げることで、街づくりに貢献でき、社会・地域貢献を実感できます。
（3）事業拡大フェーズ×ソフトバンクGの安定性
ベンチャーの裁量の大きさもありながら、ソフトバンクGならではの知見・規定・ノウハウを活かせます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】