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正社員
◆残業ほぼなし／年間休日125日／土日祝完全お休み
◆産休育休の取得率・復帰率100％
◆長期休暇あり（GW休暇・夏季休暇・冬季休暇）
◆ワーキングマザーも多数活躍中
◆福利厚生充実
★当社に在籍しているスタッフ（※）の管理や請求書・給与の作成をメインにお任せします。
※派遣スタッフ（当社は建築・プラント業界における人材派遣業を展開しています）
★千葉の本社と協力しながら業務を行うため、無理なくスタートできる環境です。
★基本的なビジネススキルとマナーをお持ちでWordやExcelなどを使用されていた方は、入社後すぐに活躍をされています。
…◇具体的なお仕事内容◇…
◎派遣先企業への請求書作成および発送
◎派遣スタッフの給与の作成および発送
◎派遣スタッフの社会保険・雇用保険の加入・喪失に関わる手続きのサポート
◎各種書類の作成・管理・ファイリング
◎来客対応・電話対応
そのほか、社宅の管理や健康診断の受診状況、有給休暇の管理など幅広いお仕事に関わっていただきます！
★少しずつできることを増やしていきましょう！
いきなりすべてのお仕事をお任せするようなことはありません。最初のうちは請求書や給与の作成、確認など基本的なものから担当していただきます。先輩がサポートしながら一緒に進めていきますので、少しずつ仕事の幅を広げていってくださいね。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【～＊⼀⽣使える労務の知識をムリなく⾝につけられる＊～】
あなたにお任せするお仕事は、派遣スタッフの請求書と給与作成がメインとなります。将来にわたって活かせるスキルを、ムリなく手に入れることが可能です♪本社とペアを組んで仕事を進めるため、1人に負担がかかることはありません。お仕事の進め方はOJTで学んでいただくことになりますが、ほとんどの人が未経験スタートなので、経験のない方の気持ちは深く理解しています。分からないことがあっても、遠慮せずにアドバイスを求めてくださいね！
【～＊ワークバランスを大切にできる＊～】
◎年間休日は125日で土日祝日は絶対お休み
◎有給休暇は希望通り活用できる
◎入社したばかりの方でも残業ほぼ0
◎ワーキングマザーも多数活躍中
子育てとの両立もしやすい点が魅力です♪仕事以外の時間では資格の勉強をしたり、家族や友達との時間を楽しんだり…長く安心して働ける環境をご用意しています。
【この仕事で磨ける経験・能力】
◎書類作成やメール・電話対応など、事務に関する基本的な知識やスキルを身につけられます。
◎お仕事を通して、自然な形で建築業界に関する知識（専門用語など）を学べます。
【教育制度について】
入社後は先輩社員によるOJTにより、仕事の知識のほか、業務の流れなどについてイチからお教えしていきますので、ご安心ください！
未経験からスタートした先輩も活躍中。同じ未経験の方の気持ちを深く理解していますので、安心して業務に取り組めます！できることから少しずつ、チャレンジしていきましょう！
ポイント1＼★労務を学べるチャンス★／ 将来のキャリアアップのために 専門スキルを学びながらお仕事しませんか？
今回募集する【事務】は、企業にとって必要不可欠な勤怠管理や給与計算などに携わる専門性の高い“労務”について学べるポジション◎
多くの社員が未経験スタートなので、経験に自信がなくても大丈夫！自分から進んで学べる方を大歓迎します！
また、当社は福利厚生の整備に注力！
働きやすい職場環境があることも私たちの自慢です♪
＊土日祝日完全お休み
＊年休125日
＊残業ほぼゼロ
＊有給休暇がとりやすい
＊産休育休の取得率・復帰率100％
「需要のある職種でキャリアを積みたい」
「子育てと両立したい」
という想いをお持ちの方はぜひご応募ください！
（面接の際にあなたのご要望をお聞かせください）
ポイント2残業ほぼゼロ！プライベートな時間も充実できます♪
残業ほぼゼロ！会社帰りに買い物やディナー、趣味などを楽しめ、プライベートな時間も満喫できます。また、福利厚生も充実しており、140万以上の福利厚生メニューが利用できる『ベネフィットステーション』、個人型確定拠出年金『iDeCo』の加入補助手当、ケーキ・お花・ギフトからお好きなものを選べる『バースデイ・プレゼント』のいずれかを選択できます！健康診断受診日も会社から特別休暇がでるため社内で喜ばれています。
ポイント3女の転職！取材リポート
創立から増収増益と黒字経営を続ける同社の魅力は、働きやすい環境が整っていること！多彩な福利厚生だけでなく、仕事と子育てを両立できる支援も行うなど、腰を据えて働きたい方にこそオススメの企業です。産育休の取得・復職率100％も納得！メリハリを付けてしっかり仕事に取り組みたい方はぜひご応募くださいね♪
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（昼休憩12：00～13：00） ※残業が発生した場合は残業手当を支給します(みなし残業手当はありません)。 ※小学3年生以下のお子さんがいらっしゃる場合は、8：30～17：30（昼休憩12：00～13：00）と早出出勤可。 【残業について】 ほとんどありません！そのためメリハリをつけて働けます♪ |
| 勤務地 | ＜横浜営業所＞神奈川県横浜市中区本町6-52 本町アンバービル7階 (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ■みなとみらい「馬車道駅」徒歩1分 ■JR「桜木町駅」・横浜市営地下鉄ブルーライン「桜木町駅」徒歩7分 ■JR「関内駅」徒歩7分 |
| 給与 | 月給19万円～＋賞与年2回 ※昇給(年1回：4月) 、賞与(年2回：6月12月)、退職金(在籍3年以上)、通勤交通費支給(上限3万円)など手当充実 ※残業代は全額支給。所定労働時間8時間を超えると1.25％の割増で残業代を支給します。 ※試用期間3ヶ月と本採用後の給与・待遇・雇用形態に差異はありません |
| 待遇・福利厚生 | ■給与改定年1回（4月） ■賞与年2回※過去実績1.5ヶ月分（業績・人事評価による） ■社会保険完備 ■通勤手当（月3万円上限） ■時間外手当 ■退職金制度 ■中小企業退職金共済制度加入 ■ウォーターサーバー/電子レンジ/冷蔵庫完備 ■会員制リゾートクラブ施設優待制度 ■健康診断受診日は半日分の特別休暇付与 ■雇入れ時健康診断と定期健康診断は会社負担 ■未就学児童育児支援制度 ■以下の福利厚生を選択可能 └『ベネフィットステーション』／『iDeCo（個人型確定拠出年金）』／『バースデイ・プレゼント』 ■オフィス内完全禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■GW休暇・夏季休暇・冬季休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■有給休暇 (初年度半年後10日) 【産休育休活用例】 産休取得後を取られた方は100％復職して今も活躍中です！結婚、出産などライフイベントを経ても長く働ける環境があるので、ご安心ください◎ 【産休育休活用例】 産休・育休の取得率・復帰率はともに100％！復帰後は『未就学児童育児支援制度』をご用意。ライフイベントが発生しても安心して働き続けられる環境であるため、女性社員がたくさん活躍しています！ |
| 応募資格 | ☆ブランクOK！20代～40代と幅広く活躍中です☆ ◆基本的なビジネスマナーやPCスキルをお持ちの方 ◆学歴不問 ◆業界・職種未経験、第二新卒歓迎！ ★～こんな方、歓迎します～★ ◆成長意欲があり積極的にチャレンジできる方 ◆円滑なコミュニケーションがとれる方 ◆プライベートと両立して無理せず働きたい方 【あると望ましい経験・能力】 ◎労務経験 ┗タイムカードの管理、給与作成、労働契約書の作成、年末調整を行ったことがある方、または理解されている方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社プロエイム |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ◎建設業並びに建設工事の企画・調査・測量・設計及び監理事業 ◎太陽光発電システム・風力・水力等エネルギー装置等販売及び設置・保守管理事業 ◎労働者派遣事業（建設業界・各プラント業界エンジニア派遣／同業界・事務系 専門派遣） ◎有料職業紹介（建設業界・各プラント業界エンジニア／同業界・事務系専門） ◎発電事業及び電気、蒸気その他エネルギーの供給に関する事業 ほか 【備考(事業所)】 ◆本社 千葉県千葉市中央区本千葉町1-1 日土地千葉中央ビル9階 |
| 代表者 | 代表取締役 松本 忍 |
| URL | |
| 設立 | 2008年7月11日 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 250名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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