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正社員
【職務概要】
これまでのプロジェクト管理やメンバーマネジメントのご経験を活かせる、拠点責任者の候補者を募集します。
新規業務の策定や既存業務の見直し、内部統制マネジメント、顧客折衝、ベンダーコントロールなどをお任せします。
【職務詳細】
■社員・アルバイトスタッフのマネジメント
■新規業務のフロー策定や既存業務の見直し
■各プロジェクトの予算の策定／工程管理
■各プロジェクトの課題およびリスク管理
■顧客折衝
【特徴と魅力】
◎23年11月にスタートした同社の長岡拠点は、すでに60名近い方が働いております。多くの仲間と共に、組織の成長を肌で感じることができます！
◎ほぼ全てが東京のお客様の案件であり、様々な領域の業務を通じ、PCスキルやマネジメントスキルなど、幅広い経験を積むことができます！
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > テレマーケティング、カスタマーサービス > コールセンター運営、管理、コールセンターSV |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 新潟県長岡市大手通2丁目3－10米百俵プレイス 9F（長岡拠点） JR各線「長岡」駅より徒歩6分 ※マイカー通勤可 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～700万円 月給制：月額405500円 賞与：年２回 昇給：年１回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（月額30,000円まで）／定期健康診断／人間ドック／インフルエンザ予防接種／社員持株会制度／確定拠出型年金／社内表彰金／結婚祝い金／出産祝い金／永年勤続祝い金／サークル活動支援金／社内懇親会／TJKベネフィット（保養施設、特別割引）／オフィスコンビニ／ウォーターサーバー完備 ■勤務時間：9：00～18：00 休憩時間：1時間 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日 ／完全週休2日（土日）／祝日／夏季休暇／年末年始休暇／有給休暇／慶弔休暇／出産・育児・介護休暇／永年勤続休暇／婚姻休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ■事務職／営業職／ディレクター職いずれかの経験が5年以上、かつマネジメント経験がある方 ■基本的なPCスキル（Excel、Word、PowerPointなど） 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社クロス・プロップワークス |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】マーケティングリサーチオペレーション支援、コール・カスタマーセンター運営支援、システムテスト設計、実施、SNS運用支援 等 【会社の特徴】同社は、クロス・マーケティンググループにおけるBPO事業の中核企業です。グループ内の各種業務支援はもとより、システムテストの支援や地域公共団体へのリソース供給など様々なアウトソーシング業務に対応してきました。 主にマーケティング／システム領域のBPOを中心に更なる事業拡大を目指し、グループ内で分散していたBPO業務を同社に集約。営業支援、SNS・ECの運用支援など、対応可能範囲を拡げています。 2015年の設立以来、業務拡大と組織強化を進めてきましたが、今後も「IT領域」や「マーケティング領域」を中心として、お客様の業務プロセスの一部を継続的に支援することで、お客様がコア業務に人材や資源を集中させることを実現していきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | - |
| 設立 | 2015年4月27日 |
| 資本金 | 1800万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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