正社員
セールスマネージャーとして、コンファレンス＆イベント（C＆E）セールス部門と協力して、
会議施設や客室の売上によって収益機会を最大限に高めます。
セールスマネージャーは、次の業務を最高水準で行う責任があります。
-コンファレンス＆イベントによる収益機会を最大化する。
-セールスやその他の収益創出ビジネスプランを見直し、ギャップを見つけ、ホテルと会議スペースを埋める積極的な方法を用いて、設定された目標を達成する。
-ホテルのセールス戦略に貢献し、部門を管理して、チームメンバーが戦略に密着して仕事を行えるようにする。
-競争市場を理解し、ホテルが地元市場で競争的な地位を維持できるアプローチを導入する。
-セールスチームを効果的に育成し、高い品質水準と積極的なセールス活動を支持するチーム精神を採り入れる。
-効果的に仕事を進めて、ホテル内の他の社員と協力関係を構築する。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > ホテル、宿泊サービス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区中之島3丁目2番4号 梅田より 徒歩で 15分 肥後橋より 徒歩で 5分 渡辺橋より 徒歩で 3分 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 月給 当社規程による [ 経験により優遇] [ ＋インセンティブ] [ 試用期間あり] [ 交通費全額支給] [ 賞与有り] [ 昇給有り] |
| 休日・休暇 | 4週当たり8日間 |
| 応募資格 | セールスマネージャーとして、常に当ブランドのお客様のためだけではなく、 他のチームメンバーとも協力して業務を行います。この役割を充分に果たすには、次のような姿勢、行動、スキル、価値観が必要となります。 -ポジティブかつ優れた英語と日本語のコミュニケーション能力 -国内外の宴会と会議の運営経験 -セールスチームに期待以上の成果を挙げる意欲を持たせることのできる強力なリーダーシップスキル -主要なビジネスインジケーターや競争トレンドを理解し、対応できる優れた分析能力 -卓越したセールス能力と顧客へのサービス提供 -多様な労働環境に対する柔軟性 -プレッシャーに強く、率先して業務に取り組む姿勢 -卓越した処理能力と計画能力 -３年から５年の営業実績経験 下記のスキルはあれば尚可です： -地元マーケットの知識 -ホスピタリティ業界の知識 -セールステクニックをチームに指導する情熱 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。
