【SMFLレンタル株式会社】【東京本社】人事（人事労務メイン）◆三井住友ファイナンス＆リースGr／リモートワーク／フレックス◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)


【東京本社】人事（人事労務メイン）◆三井住友ファイナンス＆リースGr／リモートワーク／フレックス◆


【制度設計にも携われる／三井住友ファイナンス＆リースグループで唯一のレンタル会社／5年連続増収増益／リモートワーク／フルフレックス／ワークライフバランス◎】

■業務内容
人事部にて人事労務を中心にお任せします。ご自身の強みを活かして事業拡大に貢献してくれる方を募集します。

■業務詳細
・給与計算（社員300名程度の給与データの取りまとめ）
・社会保険手続き、年末調整、一般事業主行動計画、法令対応
・社員のエンゲージメントを高めるような企画業務にも携わることができます。
※その他付随する業務や採用業務の一部などについてもご対応いただく予定です。

■組織構成
人事部は現在8名在籍しており、採用チームと労務チームはそれぞれ4名で構成されています。男性3名、女性が5名で20代から40代まで幅広い年齢層の社員が活躍しています。チームの垣根を越えて協力し合いながら業務を進めています。

■キャリアパス
将来的には人事部を牽引いただくようなポジションや人事制度設計など上流工程にも挑戦いただくことが可能です。

■ポジション魅力
社員が働きやすい環境を作るための仕組み作りや人事制度などにも挑戦することができ、人事として市場価値の高いスキルを磨くことができます。縦割りではない組織であるため、少数精鋭の環境の中で裁量を持って業務に取り組むことができます。

■働き方
月残業時間は30時間程度です。フレックスタイムやリモートワークも導入しているため、柔軟な働き方が可能です。

■当社の特徴
・日本を代表する金融グループの一つ、三井住友フィナンシャルグループの三井住友ファイナンス＆リース株式会社を親会社に持つ総合レンタル事業を展開しています。
・2013年に現体制となって以来「時代を先取りし、付加価値の高いレンタルサービスを提供することにより社会貢献する」を企業理念に掲げ、レンタルという存在の更なる普及を目指しています。
・総合レンタル業を極めるべく、果敢に新しい商材の開拓に挑んでおり既にデジタル複合機やLED照明などで実績を上げています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】