正社員
掲載予定期間:2025/1/27(月)〜2025/4/20(日)
【岐阜市/未経験歓迎】メンテナンス営業※反響/成約率75%/残業月20h/20代で年収600万可能
~繁忙期でも18時退社/水日もしくは土日休み/有給平均取得日数は年間10日以上/創業以来黒字の業界トップクラス企業!奨学金代理返還制度・家族手当・住宅手当・退職金など福利厚生充実~
■業務内容:
一日3~4件ほど、ニーズのあるご家庭を訪問し、住宅点検・耐震診断を行っていただきます。
シロアリ被害を受けている箇所や、劣化している箇所を見つけたら、メンテナンス・リフォームなど適切な対策を検討し、提案いただきます。
自らアプローチをするのではなく、興味を持ったお客様からの依頼に対応する為、成約率は75%と高く、6~7割が当日中に成約となる為、未経験でも活躍しやすい環境です。
■当ポジションの魅力:
(1)働き方
お客様のご自宅に伺う為、夜遅くの訪問はなく、残業は月平均20時間程度、最繁忙期でも18時退社となっています。
日曜+水曜・土曜いずれか休み、有給平均取得日数は年間10日以上で、働きやすい環境です。
(2)年収UPが可能
頑張りに応じて業績給を支給しており、業績給だけで200万円稼いでいる社員もおります。
リピートや顧客紹介も多く、安定的に稼ぐことが可能です。
実力を発揮すれば5年ほどで支店長になることも可能で、頑張り次第でキャリアアップできる環境です。
■年収例:
800万/30代前半(月給40万×業績給320万)
600万/20代後半(月給34万×業績給192万)
(3)福利厚生
・奨学金代理返還制度
・家族手当(配偶者8000円・子5000円)
・住宅手当(家賃の50%、上限月3万円)
・住宅ローン支援(ローンの15%、最大月1.5万円)
■入社後のサポート:
施工技術研修を半年実施し、提案商材がどう行われているかを学んでいただきます。その後営業活動を行います。
■当社の魅力
創業50年以上・68万件以上の施工実績を誇る住宅メンテナンス会社です。
国交省管轄の公益社団法人に加入し、官公庁・大手企業とのネットワークを多数保有しています。
地震・自然災害等での住宅の倒壊を防ぐビジネスを展開している為、バブル崩壊・震災・コロナ等による社会の変化・不況の影響を受けることなく、創業以来黒字・業績右肩上がりで推移しています。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 |
勤務時間 | <労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:39時間00分 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 岐阜支店 住所:岐阜県岐阜市六条大溝2丁目 15-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし |
給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 固定残業時間超過分は別途残業手当支給 <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~250,000円 固定残業手当/月:35,000円~70,000円(固定残業時間21時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 260,000円~320,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回万 ■賞与:年2回 ■業績給:月5~6万円 ■年収例: 800万/30代前半・9年目(月給40万×業績給320万) 600万/20代後半・7年目(月給34万×業績給192万) 560万/40代後半・5年目(月給31万×業績給188万) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月25000円まで 家族手当:配偶者8000円・子5000円 住宅手当:住宅半額手当3万円迄・住宅ローン支援月1万5千円迄 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度65歳まで <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格取得補助:各種作業車免許、危険物取扱者等 <その他補足> ■社用車貸与 ■制服貸与 ■保養所(エクシブ) ■車通勤OK※東海のみ ■ベネフィットステーション:人間ドック・レジャー施設割引等に使える選択型福利厚生制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■水曜又は土日祝/会社カレンダーによる(※土曜日は隔週) ■夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験・職種未経験歓迎> 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件: ・普通自動車免許をお持ちの方 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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