正社員
掲載予定期間：2025/1/30(木)〜2025/4/23(水)
電力サービスにおけるプロモーション企画担当（BtoBリード獲得、法人店舗プロモーションなど）
電力本部マーケット開発部で、電力事業のB2B領域におけるプロモーション企画業務を推進していただきます。
【業務詳細】
・BtoBリードジェネレーション企画立案運用（主にWEB領域における法人集客）
・オフラインコンテンツ企画運用（催事企画、セミナー企画、オフライン広告）
・タイアッププロモーション、コラボレーション企画の立案運用
・BtoB領域におけるデジタルマーケティングの推進（Google広告、SNS広告、SEO/SEMなど）
・予算管理、KPI管理
【所属組織】
電力本部 マーケット開発部
・人数：メンバー5名
・年齢層：30～50代
【入社後の業務習得イメージ】
入社後はOJTを通して業務に触れていただきながら、電力小売事業の業界知識を学んでいただきます。
また同時に、部署内で進んでいる各プロジェクトに加わっていただき、徐々に実務面をご担当頂くイメージです。
上司とは距離が近くフラットな人間関係で、社員同士も仲が良いため、気軽に相談や質問のできる職場環境です。
【採用背景】
マーケット開発部門は、これまでに無いアイデアや手法を取り入れ、特定エリアでの販促活動、BtoB販促企画、その他タイアップ企画などでお客様との接点を広げることで新たな電力サービス領域の拡大を目指しております。
その中で今回部署内にプロモーション企画営業を専門とするプロモーションチームを新設する運びとなりました。
プロモーションチームはマーケティング部門や営業部門と共同で、主に集客にフォーカスし、様々な領域でLooopでんきの拡販を推進していく重要な部門です。
今回は新チーム設立にあたり、プロモーション企画推進の中核人材として、販促企画経験者を数名募集いたします。
これまでの経験とスキルを活かし、私たちと一緒に新たな価値を創造しませんか？
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webマーケティング、SEO、SEM |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F 勤務地最寄駅：JR各線／御徒町駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ ■転勤：なし ■出張あり ■在宅勤務・リモートワーク：週2日まで可 ＜転勤＞ 当面なし ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 560万円～730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～333,000円 その他固定手当/月：55,000円 固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 379,000円～481,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：251,000円～333,000円 ライフプラン手当：55,000円 固定残業手当/月：73,000円～93,000円（固定残業時間30時間0分/月） ■通常賞与：年2回（会社業績、個人の実績に基づき決定） ■自社発電お日様賞与：年2回（春・秋） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：※実費支給 社会保険：企業型確定拠出年金制度あり ＜定年＞ 60歳 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■基本的にはOJTにて成長していただきます。 ■社員研修（自社発電所見学、外部研修システム、各種勉強会） ＜その他補足＞ ・従業員持株会 ・テレワーク制度(週2日まで在宅勤務可能) ・昼食補助制度(レストラン、コンビニで使用可能/上限3,500円を支援) ・社内イベント:新年会、創業祭、納涼会、忘年会、各種親睦会、歓迎会 等 ・部活動:フットサル部、バスケットボール部 等 ・その他:確定拠出年金制度、トレーニングジム法人会員制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数124日 ・産後パパ・ママともに育休の実績あり ・時短勤務の実績あり |
| 応募資格 | 学歴不問（必須資格の受験条件に準じた学歴が必要） ＜応募資格/応募条件＞ ≪業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！≫ ■必須要件：以下の（1）か（2）いずれかのご経験をお持ちの方 （1）マーケティング・販促スキル ・BtoBリードジェネレーション、法人や店舗向けプロモーションの企画立案や遂行経験 ・デジタルマーケティング（Google広告、SNS広告、SEO/SEMなど）の知識と運用・外注ディレクション経験 （2）代理店との連携経験 ・店舗やSCなどによるオフラインコンテンツを活用した集客企画の経験 ・外部パートナーとの交渉やディレクションスキル ＜必要資格＞ 必要条件：普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Looop |
|---|---|
| 所在地 | 〒110-0005 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー15F・22F |
| 事業内容 | ■事業概要：同社は太陽光発電の開発、設置、販売、管理、メンテナンスまでを行う企業です。また、電力会社として「Looopでんき」の販売も行っております。 ■事業詳細：具体的には以下の事業を展開しています。 （1）電力小売事業／電力小売事業に関わる各種業務委託業 （2）太陽光発電所システムの開発・販売・設置・工事・管理・メンテナンス／自社太陽光発電所の設置・管理 （3）独立型太陽光発電システムと周辺機器の販売／自然エネルギーを利用した商品の企画・開発・販売 （4）損害保険代理店事業（取扱保険会社：三井住友海上火災保険株式会社） |
| 代表者 | 代表取締役社長 中村創一郎 |
| URL | http://looop.co.jp/ |
| 設立 | 年2011年4月 |
| 資本金 | 4,094百万円 |
| 売上 | 66,442百万円 |
| 従業員数 | 271名 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 主要取引先 | - |
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