NEW 正社員
掲載予定期間:2025/1/30(木)〜2025/4/23(水)
【金沢】ホテル運営スタッフ/将来の責任者候補◆正社員/全国に展開するホテルチェーン/年休118日以上
【全国に150棟以上の宿泊施設展開・ビジネスホテルからフルサービス、リゾート&温泉まで、多様なホテルを運営する企業/賞与年2回/年間休日118~121日】
■業務内容:
金沢エリア3つのホテルにおける運営担当として、フロント業務を中心にお任せします。チェックイン、チェックアウトをはじめとする接客、電話応対、予約受付業務(電話、インターネット)、館内や周辺施設のご案内、コンシェルジュ業務に加え、メンバーの人材育成事務をお願いします。
これまでにホテル業界に携わったご経験がある方は、即戦力としてお迎えします。また、新人育成や人材マネジメントの経験を活かしてご活躍いただけます。
■入社後のキャリアイメージ:
金沢市内のいずれかのホテルに配属となり、培ってきたスキルを発揮しながら、当社の運営ノウハウを学んでください。
入社時の役職により、従事していただく業務内容が一部異なります。ゆくゆくはホテルの責任者として、全体のマネジメントをお任せします。
■1日の業務例 ※日勤の場合
8:00 出勤 夜勤スタッフから引継ぎ
9:00 フロントでチェックアウト対応
11:00 予約状況確認、準備
13:00 休憩
14:00 フロントでチェックイン対応
16:00 業務効率化会議参加、遅番スタッフへ引継ぎ
17:00 退勤
■勤務地情報:
金沢エリアでは3つのホテルを運営しており、ビジネス用途から観光のお客様まで幅広くご愛顧いただいております。
<金沢エリア運営ホテル>
・ホテルマイステイズプレミア金沢:すべての客室が32平方メートル以上という広さを誇る、石川県の歴史ある街、金沢への旅に最適なホテル。
・ホテルマイステイズ金沢キャッスル:和モダンな空間に、情緒を感じて。何度でも訪れたくなる金沢駅前のホテル。
・ホテルマイステイズ金沢片町:北陸随一の繁華街「片町」の中心地にあるホテル。
■当社について:
株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメントは、全国に約150棟の宿泊施設を展開するホテルチェーンです。宿泊主体型のビジネスホテルからフルサービス、リゾートホテル、温泉旅館と多彩なホテル形態をマネジメントしています。順調に店舗数を増やしており、今後も拡大、成長を続けてまいります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行・ホテル・ブライダル・葬祭関連職(その他) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与面の相違はありません |
勤務時間 | <勤務時間> 0:00~23:59 (所定労働時間:8時間0分)(シフト制) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 8:00~17:00 13:00~20:00 22:00~7:00 |
勤務地 | <勤務地詳細1> ホテルマイステイズプレミア金沢 住所:石川県金沢市広岡2-13-5 勤務地最寄駅:JR線/金沢駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細2> ホテルマイステイズ金沢キャッスル 住所:石川県金沢市此花町10-17 勤務地最寄駅:JR線/金沢駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり <勤務地詳細3> ホテルマイステイズ金沢片町 住所:石川県金沢市片町1-10-18 勤務地最寄駅:JR線/金沢駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <勤務地補足> 金沢市内3つのホテルのうち、いずれかで配属・異動が生じます/マイカー通勤可(要申請・条件あり) <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 322万円~490万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~350,000円 <月給> 230,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・前職・年齢等考慮して決定 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■各種手当あり:キャリアコース手当、時間外勤務、休日勤務、深夜勤務、役職、管理職、宿直、単身赴任、インセンティブ等 ※すべて就業規則に基づく 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:月額上限5万円 寮社宅:条件あり 社会保険:社会保険完備(健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険) <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ◆資格取得支援制度(検定料支援・合格祝金) <その他補足> ◆介護休暇、産前産後休暇 ◆育児休業(最長3年可) ◆育児短時間勤務制度(入社2年目以降に適用可能/小3修了時まで) ◆制服貸与 ◆健康診断 ◆慶弔見舞金 ◆介護短時間勤務制度 ◆従業員割引制度 ◆ベネフィットステーション利用可能 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ◆年間休日118~121日(年度による) ◆特別休暇(結婚休暇・配偶者出産休暇・忌引休暇・バースデー休暇など) ◆長期連続休暇(夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せによる) 他あり |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高校卒業以上 ・ホテル業界のご経験 ・日本語スキル(日本語能力試験(JLPT)N1合格相当レベル) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
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所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー14F |
事業内容 | ■事業内容: 首都圏を中心に北海道・青森・秋田・新潟・山梨・石川・静岡・愛知・京都・大阪・香川・福岡・大分・宮崎・鹿児島・沖縄で、 フルサービスからリゾートホテル、宿泊主体型ホテルまで多様な宿泊施設を管理運営しております。 2013年には50棟ほどでしたが、そこから出店スピードを加速させ、 全国149施設21,533室へ成長致しました。(2023年11月15日時点) |
代表者 | 代表取締役社長 代田 量一 |
URL | http://corporate.mystays.com/ |
設立 | 年1999年7月 |
資本金 | 100百万円 |
売上 | 53,703百万円 |
従業員数 | 7,900名 |
平均年齢 | 36歳 |
主要取引先 | - |
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