正社員
掲載予定期間:2025/2/6(木)〜2025/4/30(水)
アライアンスセールス/新規事業に関するアライアンス営業をお任せ◆スマホゲーム配信者数国内トップクラス
【スタートアップならではのスピード感や裁量権を持って働ける/福利厚生充実◎社員の約30%が子育て層で両立しやすい環境/配信者数430万人以上!国内最大級ゲーム実況アプリ展開のエンタメ×ITスタートアップ/総額約97億円の資金調達による安定した財務基盤】
■業務内容
代表取締役CEO直下にて、複数動きだそうとしている新規事業に関するアライアンスセールスを募集いたします。
■業務内容:以下の中から、適性に応じていくつかの業務をご担当いただきます。
・新規事業に関するアライアンスの検討~実行
・外部取引先への営業・交渉(場合によっては資本提携やM&Aも活用可)
・商品化権/催事化権/タイアップの許諾営業(ライセンスイン・ライセンスアウト共に)
・商品/賞品の企画推進および販促宣伝イベントの運営
・Mirrativ配信者向けの媒体露出権や他社企業タイアップ案件の獲得営業
・広告新商品開発や新規事業や企画の検討、企画~提案、企画実現までのディレクション
・新規事業/企画の検討~実行
■当ポジションの魅力:
・周辺のエンターテイメント業界や事業会社の皆様と、オンライン/オフライン問わず様々な形で事業企画を進めています。各社様とのアライアンスを通じて、事業の創出とグロースの熱気を味わうことができます。
・スタートアップならではのスピード感や裁量を保ちながらも、総額約97億円の資金調達による安定した財務基盤に加え、リモートワーク・フレックスタイム制など働きやすい環境を整えています。
■過去アライアンス事例:
ミラティブ×Skyポップアップストアの開催 ※既存事業における事例
└ソーシャルゲーム「Sky 星を紡ぐ子どもたち」を開発したthatgamecompany,Inc.様、丸井グループ様とアライアンスを組み、有楽町マルイにてポップアップストアを開催。開催初日から350人超がグッズを購入するなど、大盛況となりました。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 条件に変更はありません。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:30~15:30 フレキシブルタイム:6:30~11:30、15:30~21:30 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 10:30~19:30 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都目黒区目黒2-10-11 目黒山手プレイス8F 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
交通 | <勤務地補足> 基本リモートワークとなりますが、イベント運営上必要な場合に出社対応していただきます。 繁閑時で増減ありますが、平均すると実績として月2日程度出社しています。 <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 500万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):323,900円~452,933円 固定残業手当/月:92,100円~130,400円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 416,000円~583,333円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 給与はスキル・経験・能力に応じて決定いたします。 ■給与改定:年2回の改定検討有り 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:当社規定による 社会保険:労働者災害補償保険、GLTD保険 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・勉強会費用負担 <その他補足> ・MiLife(犬・猫含むご家族の病気・怪我等のケアや介護等に対する有給制度や時短制度等) 詳細はこちら:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000119.000033025.html ・PCおよび周辺機器貸与 ・ウェルカムランチ代負担 ・チームビルディングランチ代負担 ・ピアボーナス制度(Unipos) ・健康診断 ・インフルエンザ予防接種費用負担 ・産業医面談 ・ストレスチェック診断 ・社内相談窓口・内部通報制度 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(試用期間終了日の翌日付与、入社初年度は入社月に応じて最大13日付与)、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の介護休暇、慶弔休暇、生理休暇、裁判員休暇他 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・アライアンスセールスのご経験 ・オフラインイベントを企画~運用まで経験したことのある方(目安2年以上) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
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