正社員
【職務概要】
グローバルトップシェアである金型部品市場の競争力を持続的に高めていくことが本ポジションの使命です。
各地域組織の持つ強みを見極め、グローバルに波及させる仕掛け・仕組みを考え、実行する役割を担います。
【職務詳細】
1、グローバル業績・KPI管理・会議体運営:40%
2、グローバル戦略立案・実行例)グローバルサプライチェーン改善:新規海外仕入先の開拓、調達先変更など:40%
3、地域戦略の実行支援(海外出張含む)例)成長国の営業戦略立案・実行など:20%
■仕事のやりがい
金型というニッチマーケットの中でグローバルNo.1プレーヤーとして業界変化を牽引する立場にあります。メインセグメントとなる自動車産業が100年に一度の変革期を迎える中、同社金型事業も大きな変革が必要です。魅力的な商品開発を基本とし、利便性を高める顧客接点、高効率サプライチェーン、コスト競争力のある生産体制など全方位の視点を持って事業課題に臨むことが求められるポジションです。
ご入社後まずは本社勤務にて海外事業と連携を図りながら、海外出張をベースにグローバルに活躍いただきます。
事業戦略に応じて中国・インド・北米・欧州などの海外現法に駐在いただくこともございます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
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雇用形態 | 正社員 |
勤務時間 | - |
勤務地 | 東京都千代田区九段南1丁目6-5 九段会館テラス 東西線「九段下」駅より徒歩3分 勤務地変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | - |
給与 | 年収 750万円~900万円 |
待遇・福利厚生 | ■年収:750万~1200万円 月給制:月額468750円 賞与:年2回 昇給:有(年1回) ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ケ月(試用期間中に条件の変更は無し)) ■福利厚生: 交通費※会社規定に基づき支給、退職金制度、確定拠出年金制度、社内研修制度、自己啓発支援制度、社内英会話レッスン(本社ビルのみ)、保養所(ラフォーレ倶楽部)、テーマパークチケット優待、リモートワーク可能(週数回出社の可能性有) ■勤務時間:例:9:00~17:30(標準7時間30分) ※フレックスタイム制あり/コアタイム11:00~15:00 休憩時間:60分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
休日・休暇 | 週休2日制(土、日※リリース作業のため、年に1回程度土日祝出勤の可能性あり)、祝日、年末年始、慶弔、特別、有給休暇(初年度:即日付与。日数は入社日によって変動。次年度以降:4月に付与。) |
応募資格 | 【必須】※1.2いずれか+3.4 1.事業会社における製品開発またはそれに類するモノ/サービスの開発業務経験 2.生産管理やサプライチェーンマネジメントなど全体最適視点での業務経験 3.業績管理、組織マネジメント経験3年以上 4.ビジネスレベル以上の英語 【尚可】 ・製造業経験 ・海外留学やギャップイヤー経験 ・中国語の使用経験 ■働き方 リモート可 出社頻度:週3日~5日 44歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ミスミ |
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所在地 | 〒102-8583 東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス |
事業内容 | 【事業概要】 FAなどの自動機の標準部品を主に扱うFA事業、自動車や電子・電気機器などの金型部品を主に扱う金型部品事業、ミスミブランド以外の他社製品も含めた生産設備関連部品、製造副資材や消耗品などを販売するVONA事業で構成されており、メーカー機能と商社機能を併せ持ち、商品数3000万点超、部品アイテム数は800垓(垓=1兆の800億倍)にものぼります。 メーカー事業ではミクロン単位で指定可能な受注製作品を2日で出荷できる体制を整え、高品質(Quality)、低コスト(Cost)、確実短納期(Time)でお届けできる「ミスミQCTモデル」が実現されています。 |
代表者 | 代表取締役社長 大野 龍隆 |
URL | https://www.misumi.co.jp/index.html |
設立 | 年1963年2月 |
資本金 | 13,936百万円 |
売上 | 373,151百万円 |
従業員数 | 11,804名 |
平均年齢 | 39.6歳 |
主要取引先 | - |
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