【トーテックアメニティ株式会社】社内向け研修講師※企画～運営◆14期連続増益の企業◆残業15h/福利厚生◎/転勤なし/年休123日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/10(月)〜2025/5/11(日)


社内向け研修講師※企画～運営◆14期連続増益の企業◆残業15h/福利厚生◎/転勤なし/年休123日


～働き方改善×充実の福利厚生×経験を活かし社内育成を行いキャリアUP～
◎売上高313億円×14期連続増収増益の安定基盤の下で成長を続ける企業
◎新卒/二卒向けの基礎研修において社内講師として企画から運営をお任せ
◎社員のWLBを重視した福利厚生が充実し「ホワイト500」を3年連続取得
◎「年休123日／完全週休二日制／平均残業15h／平均有休取得数13日」

■企業概要
創業54年目の東海圏を創業の地としたIT企業です。独立系Sierとして確固たる実績を有しており、近年は14期連続で増収増益を実現しております。今後は自社製品、自社システムを拡充を図り、既存ビジネスの売上UP、当グループとのシナジー効果が期待できるM&Aを行い成長を続けていきます。

■業務概要：
・新卒/第二新卒向けの基礎研修（ビジネスマナー、officeソフトなど）
・研修内容の立案
・研修生へのフィードバック（課題の評価・成績表の作成など）
・他事業部との研修内容の調整

■業務の特徴：
・テキストやカリキュラムはあるものの、あなたのスキルをベースとした、さまざまな知見を研修内容にフィードバックすることが可能
・研修内容において見つけた改善策があれば、スピーディーに具現化できる環境
・今までの経験値を後進育成に還元し、グループ含めた会社全体の研修や教育制度などに携わることが可能

■研修制度
・資格取得支援／インセンティブ 5,000円～20万円＋受験料補助
・業界最大規模を誇る研修センターを持ち、年間270講座の研修を用意（オンライン・対面／資格取得勉強会、技術教育、ビジネススキル、階層別研修）
・教育補助費：年間5万円支給
∟外部セミナーや、通信教育等に活用できます。技術系の専門書は1万円を超えることもありますが、書籍補助制度で気軽に自己啓発が可能です。

■オススメポイント
・売上高:313億円／14期連続増収増益／10期連続期末一時金支給
・9年間で8回のベースアップ／昇給昇格スピード◎
・年休123日／完全週休二日制／平均残業15h／平均有休取得数13日
・社員のリフレッシュをサポートする補助金制度
∟例）宿泊／温泉／日帰り旅行／テーマパーク利用／海外旅行／各種チケット提供

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】