正社員
【 具体的な業務内容 】
■新規の賃貸マンションオーナー様に対して、新たな不動産管理ニーズ探索とご提案。
■物件稼働率レポート等の各種書類作成。
■オーナー様へ助言/管理計画の企画立案。
■管理契約受託後は、営業所に業務引継ぎ。
【 評価/やりがい 】
受託した管理戸数が、そのまま評価につながります。
多様なバックボーンのメンバーが活躍しており、
賃貸運営にお困りのオーナー様に寄りそいながら課題抽出・解決をもって自社の管理サービスをご提案しています。
オーナー様と信頼関係を構築し、担当エリアの管理戸数シェアアップを目指してください。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産管理、マンション管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ■JR各線 田町駅/都営地下鉄 三田駅 徒歩9分、JR各線/モノレール線 浜松町駅 徒歩11分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【勤務時間】 ■09:00〜18:00(実働時間8時間／休憩1時間) ■残業：平均10時間/月 【給与】 ■月収：25万円〜46万円 ■年収：400万円〜700万円 ＜モデル給与：非役職クラス＞ 250,000円（基本給240,000円+一律手当10,000円）〜310,000円（基本給 300,000円+一律手当10,000円）※時間外手当別途支給 ＜モデル給与：役職者採用＞ 330,000円（基本給280,000円+諸手当50,000円）〜460,000円（基本給390,000 円+諸手当70,000円） ※役職者採用の場合は、管理監督者とし残業代は給与に含む。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 【各種手当】 ■通勤交通費 【福利厚生】 ■退職金完備 ■社会保険完備 ■選択制確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ■永年勤続表彰制度 ■慶弔見舞金制度 ■定期健康診断・人間ドック（二次検査費用全額補助） ■インフルエンザ予防接種（任意） ■歯科検診（任意） ■会員制全国リゾートホテル利用補助 ■社内イベント（ファミリーフェスタ/決起大会/忘年会など） ■定年制度：65歳 ■再雇用制度：有 ■雇用期間の定め：無 【受動喫煙防止の取り組み】 ■禁煙／屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■完全週休二日制（土日） ■祝日 ■年間休日123日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■育児介護休業制度 他 |
| 応募資格 | ■営業や接客などの顧客折衝経験をお持ちの方(※業界不問) ■第一種普通自動車免許必須（※運転業務が発生します） |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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