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正社員
掲載予定期間:2025/2/17(月)〜2025/5/18(日)
【東京】企業向け保険商品の既存営業/フレックス勤務/年間休日122日
トヨタグループや関連企業に対して、環境変化や企業を取り巻くリスクに応じた「企業向け保険商品」の提案。
ご担当いただきたい職務は、以下の通りです。
(1) 主要顧客を中心とした営業担当として、担当顧客へリスクマネジメントサービスを提供し、リスク実態に沿った営業活動の実行
(2) 当社が運営する独自の保険制度の事務局
【具体的な職務】
■法人向け損害保険の営業活動
・満期更改の継続に向けた業務
・既存契約に対するアップセル/クロスセル提案
・顧客からの照会対応に関する業務
・担当顧客の関係法人や新規取引先企業の拡大のための業務
・顧客の事業活動に対するリスクマネジメント提案の推進/実行
■その他
・顧客からの相談対応など事故対応のサポート業務
■当社の強み
当社の強みの1つは、豊田通商グループというバックグラウンドがあることです。 また、他の代理店では取り扱いのない特殊な商品を提案できる点も特長です。 こうした強みを生かしながら、お客様に寄り添った幅広い提案ができるところが当社の営業の醍醐味です。
■数字でみる当社
・法人取引数:約2600社
・個人契約件数:約60万件
・取扱保険料:約700億円※企業系代理店として、国内トップクラスの取扱保険料です。
・平均有給消化率:12.9日
・平均残業時間:23.2時間(全社)
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融法人営業 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > 金融関連、金融専門職 > 金融個人営業、リテール、ファイナンシャルプランナー(FP) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~14:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~18:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 東京支店 住所:東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル17階 勤務地最寄駅:各線/品川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 550万円~800万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):350,000円~400,000円 <月給> 350,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■賞与:年2回(7月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月50,000円支給(公共交通機関の場合) 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:豊田通商グループ企業年金基金 退職金制度:再雇用制度有 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■導入研修 ■配属後にOJT実施 ■その他豊田通商グループの研修あり <その他補足> ■社員持株会 ■通信教育補助制度 ■豊田通商の保養所利用可 ■勤続年数に応じたリフレッシュ休暇有 ■団体保険 ■DC制度 等 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数122日 年間有給休暇:(初年度)入社月に応じ2~10日(翌年度以降)年数に応じ15~22日 ※祝日勤務あり(事業場カレンダーによる) 各種特別休暇(慶弔休暇・夏期休暇等)、育児・介護休暇制度 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ≪必須≫ ・生保または損保法人営業経験(3年以上) |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 豊通保険パートナーズ株式会社 |
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所在地 | 〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅4-9-8 |
事業内容 | 【事業内容】 豊田通商(東証一部上場)100%出資子会社の保険代理店事業会社。 トヨタグループの保険代理店として主にトヨタグループや関連企業にお勤めの従業員、OB、そのご家族に安心と安全をご提供しています。 ・損害保険代理業 ・生命保険の募集に関する業務 ・コールセンターの運営・代行業務 【事業詳細】 ・グループのスケールメリットを活かした団体扱自動車保険の提供 ・各企業の福利厚生制度として、従業員向け保険プログラムの設計・提案 ・企業の事業活動のリスク分析と、各種企業保険のコンサルティング |
代表者 | - |
URL | http://www.tip-net.com/ |
設立 | 年2006年4月 |
資本金 | 10百万円 |
売上 | - |
従業員数 | 441名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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