【岡崎通運株式会社】【愛知県／岡崎市】経理職（リーダー候補）◆フルフレックス＆働きやすい環境／キャリアアップ可能◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/2/24(月)〜2025/5/25(日)


【愛知県／岡崎市】経理職（リーダー候補）◆フルフレックス＆働きやすい環境／キャリアアップ可能◆


【創業70年以上の安定企業での幅広い経理業務／経理部門の中核を担うエキスパート募集】

■業務内容：
当社の経理グループとして以下の業務をお任せします。スキル・経験に応じて、入社後はできる業務から担当し、時間をかけて仕事内容をすべてお任せできるような経理のスペシャリストを目指して頂こうと考えています。

≪まずお任せすること≫
（1）現金・預金管理
（2）売掛取引の管理
（3）請求書発行業務
（4）決算業務（月次、半期、期末）

≪将来的に任せていきたいこと≫
（5）資産管理
（6）税務申告
（7）銀行対応（資金調達含む）
（8）経営判断資料の作成
（9）子会社管理
（10）原価管理

■キャリアビジョン：
管理職やマネージャー候補として、キャリアアップを視野に入れた教育を行っていきます。将来的には中長期経営計画、部門別損益分析などもお任せしていき、部門の中核になっていただくことを期待しております。

■業務の魅力：
経理グループは、6名の社員で構成されています。男性3名と女性3名です。少人数の為、裁量の幅が大きく、担当業務の領域も広いため幅広く経験を積むことが可能です。入社後は、長年に渡って経理経験のある上司のもとで学ぶことができるのでご安心ください。※徐々に全般業務をお任せしたいと考えています。

■就業環境：
◇「働き方改革」に会社全体で力を入れており、月1回の有給休暇の取得を促進しております。（入社当月から有給付与）
また、フルフレックスで柔軟な働き方ができ、産休・育休制度も充実していることから、従業員が働きやすい環境を整えております。
◇月1回「ノー残業week」を実施しており、残業抑制に向けた業務平準化を目的とする取り組みも積極的に行っております。

■当社の特徴：
◇1950年に創業した企業です。他の通運会社と同様、鉄道貨物運送業からスタートしており、運送業界では数少ない非オーナー企業です。70年続く基盤や堅実に業務に取り組む姿勢から、地元で知名度と信頼を得ており、業績は安定しています。
さらなる成長に向けて経営基盤の強化を進めています。
◇全日本トラック協会の安全性優良事業所（Gマーク）認定取得
◇国土交通省の「働きやすい職場認証制度」二つ星認定取得

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】