正社員
【職務概要】
同社にて社内インフラの管理・整備等をお任せいたします。
【職務詳細】
◎自社システムの構築・運用・保守
◎社内インフラの管理・整備
◎社員サポート
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■増収増益の安定企業：成長著しい東南アジア等の海外市場に早く目を付け、順調に業績を伸ばしてきました。売り上げ構成比も海外の締める部分が多くなりつつあり、グローバル企業としての地位を確立し始めています。
また扱っている案件は大手中心。役所や官公庁、政府案件など、大規模プロジェクトに多数参画しています。
■ワークライフバランスのとれた就業環境：残業が月平均平均10～20時間程度と少ないことが、同社ならではの特徴。これはあくまでも平均なので、実際にはテキパキと仕事を終わらせ、ほぼ定時で退社する社員もたくさんいます。完全週休2日制で年間休日も120日以上あるため、ここではONとOFFのメリハリをつけて働くことが可能です。また、社員の定着率が非常に高くここ5～6年で退職した社員はわずか1名だけという圧倒的な離職率の低さも同社の魅力です。
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【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > 社内情報システム、MIS > 社内システム開発、社内システム運用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【本社】〒232-0006 神奈川県横浜市南区南太田1-46-7 京浜急行本線「南太田」駅徒歩7分 横浜ブルーライン「吉野町」駅徒歩13分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～800万円 月給制：月額250000円 賞与：年2回（4月・10月） 昇給：年1回（4月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住居手当、厚生年金基金、退職金制度、OJT研修、慶弔金、資格取得促進制度 等 ■勤務時間：9時00分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土日祝日）、有給休暇10日～20日、休日日数120日、夏季休暇（2日）、年末年始休暇（12月29日～1月3日）、育児休暇、傷病休暇 |
| 応募資格 | 【必須】※下記いずれかに該当する方 ・システム管理者実務経験者 ・インフラエンジニア実務経験者 【尚可】 ・LinuxまたはWindowsのシステム管理経験者 ・ネットワーク管理経験者 ・ビジネスホン主装置管理経験 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アジア共同設計コンサルタント |
|---|---|
| 所在地 | 〒232-0006 神奈川県横浜市南区南太田1-46-7 |
| 事業内容 | ■事業内容 同社は「コンサルタント事業本部」「エンジニアリング事業本部」「海外事業本部」の3事業部を軸に、各事業部が連携。国内・海外を問わない総合エンジニアリングサービスを提供することで、美しく豊かな地域づくりに貢献しています。 |
| 代表者 | 木口 茂芳 |
| URL | http://www.aec-inc.jp/ |
| 設立 | 年1968年8月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | 4,662百万円 |
| 従業員数 | 380名 |
| 平均年齢 | 40.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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