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正社員
◆上場企業グループで安定して働ける ◆残業少なめ＆有休も取りやすい ◆月給25万円～ ◆オフィス内フリードリンクあり ◆子育て中の方＆ブランクありの方も歓迎！
当社のバックオフィススタッフとして、総務・労務業務全般をお任せします。
＊…具体的には…＊
◆給与計算
◆社会保険・労災関連の手続き
◆入退社手続き
◆健康診断の手配
◆傷病手当金申請
◆年末調整・給与支払報告書処理
◆労働条件通知書作成
◆外部の社労士との打ち合わせ対応
◆その他事務業務 など
＜使用ソフト＞Excel、給与奉行など
＊…チームについて…＊
現在3名のスタッフが活躍中。
少人数チームのため、労務、総務、経理の垣根を越え、
助け合って業務を進めています。
少しずつ業務をお任せしていきますので、
わからないことはなんでも質問してください！
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【家庭や育児との両立がしやすい環境です！】
家庭をお持ちの方や、育児と両立しながら働きたい方にとっても、働きやすい環境が整っています。月初には残業が発生することもありますが、基本的には定時退社が可能。土日休みが基本なので、家族との予定も調整しやすいです！有休も取得しやすいほか、お子さまの急な体調不良のときなど、在宅勤務ができる制度もあるのでご安心ください！（条件あり）
【一人ひとりがアイデアを出せる、風通しの良い社風です。】
小規模な組織だからこそ、意見やアイデアを出し合える風通しの良さがあります。
実際に、社員からの提案がきっかけとなって「在宅勤務制度」が実現した例も。介護・育児やケガで出社が難しい場合も、休暇を取らずに自宅で業務を進められる柔軟な働き方が可能になりました。社員一人ひとりの声に耳を傾け、より良い職場づくりに積極的に取り組んでいます！
【女性管理職について】
＼キャリアアップも可能です！／
ゆくゆくはチームリーダーや管理職などへのキャリアアップも可能です。少人数の組織のため、頑張り次第
ポイント1＜大宮駅が最寄りです！＞ 住み慣れた街で、安定した働き方を叶えよう！
東証プライム上場企業グループの一員として
確かな経営基盤をもつ当社。
現在、バックオフィスを支える
【総務労務スタッフ】を募集中です！
＼＊働きやすさ、整ってます＊／
◎残業月10hほど、定時退社も可能
◎基本土日休み
◎賞与年2回
◎有給休暇も取りやすい！
◎宿泊施設、レストラン割引など福利厚生サービスあり
また「JR大宮駅」が最寄りの当社は、
埼玉県在住の社員が多数。
電車はもちろん、自転車での通勤もOKなので
「都内への通勤から解放されたい」
「自宅から通いやすい会社で働きたい」
そんな思いをお持ちの方も、ぜひご応募ください！
ポイント2スキルアップの機会も豊富です！
税理士や社労士といった専門家の先生方に直接お話しを聞ける機会もあります。気さくに話をしてくださるため、実務に関する疑問点も相談しやすく、その場で解決できることが私の大きな学びになっています。専門知識が必要な業務も、一人で抱え込まずに先生方のサポートを受けられるので、着実なスキルアップを実感できますよ！
ポイント3女の転職！取材リポート
上場企業グループの一員として安定基盤を築く同社。【賞与年2回】【残業少なめ】【充実した福利厚生】など、安心して働ける環境が整っています。オフィスは大宮駅から徒歩数分の距離にあるなど、通いやすさもポイント。少人数組織ならではの風通しの良さがあり、20代から60代まで幅広い世代が活躍されている姿を見て、長く働けそうな職場だと実感しました！
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 会計 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間3ヶ月(期間中の雇用形態に変更はありません) |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間/休憩1時間） 【残業について】 ＊残業は月10hほどと少なめです。 月初には残業が発生することもありますが、基本的には定時に帰れることが多いので、家庭やプライベートとの両立もしやすいです！ |
| 勤務地 | ◆大宮駅から徒歩で通勤できる！ ◆自転車通勤もOK ＜本社＞ 埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-12-5 沢田ビル4F ======================== 「大宮駅」が最寄りなので、コンビニ、カフェ、ドラッグストアなど 何でもそろっていて、仕事終わりの買い物も困りません！ ======================== ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | JR各線「大宮駅」より徒歩7分 |
| 給与 | 月給25万円～＋賞与年2回＋各種手当 ※月給には、一律の調整手当4万5000円、固定残業代（3万円～／16h分）を含みます。 残業が無い場合も支給し、超過分は別途全額支給します （実際の残業時間は月10h程度と少なめです！） ※試用期間3ヶ月(期間中の条件に変更はありません) |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■時間外手当（超過分） ■資格取得支援 ■役職手当 ■慶弔時一時金あり ■退職金制度あり ■企業型確定拠出年金（加入任意） ■セントケア福利厚生サービス（宿泊施設やカラオケ、レストランなどの特別割引あり） ■フリードリンクあり ■オフィスカジュアルOK ■敷地内禁煙 【育児と両立OK】 ＜在宅勤務制度あり（条件あり）＞ お子さまの看病や介護、ご自身のケガなど出社が難しい場合、休暇を取得しなくても、自宅のリモート環境で仕事ができます！ |
| 休日・休暇 | ■週休2日制（基本土日休み） ※月1～2回土曜出勤があります ■年次有給休暇 ★取得しやすい雰囲気です！ ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■介護休暇 ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | ◆学歴不問／第二新卒・ブランクOK ◆労務のご経験をお持ちの方（年数不問） ＊…このような方を歓迎します！…＊ ◇安定した環境で働きたい方 ◇家族との時間も大切にしたい方 ◇あたたかい雰囲気の職場で働きたい方 【あると望ましい経験・能力】 ◆Excelの操作に慣れている方は歓迎します！ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
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