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正社員
掲載予定期間:2025/3/3(月)〜2025/6/1(日)
【香川/坂出】生産技術<工程開発・設計開発>ピッチ系炭素繊維を担当◇残業20h以内◇同意のない転勤無
【世界トップクラスシェアのピッチ系炭素繊維/宇宙・人工衛星や半導体製造装置など、幅広い業界で採用/総合化学メーカーならではのノウハウ】
■職務概要
ピッチ(石炭由来)系炭素繊維に関わる各種技術検討に従事いただきます。
<具体的な業務内容>
・ピッチ炭素繊維に関わる生産技術
・カーボンファイバー(CF)材料設計、プロセス設計に関わる工程設計、設計開発管理、顧客対応、技術報告書作成、特許出願、業務効率化(生産性向上)
・ゼロ災害達成に向けた各種取り組み、法令/コンプライアンス順守、不具合改善活動、5S活動
■ミッションテーマ例
・新規顧客獲得に向けた高熱伝導向上施策の検討
・新規顧客認定獲得のための高熱伝導ミルドファイバーの開発
・外部調達を利用した二次黒鉛化を含めた量産体制の確立
・プロセス最適を目的とした特定物質回収技術検討・設計のための他部門連携促進
・欠陥自動検査機の導入の実現
・工場運用最適化実現に向けた、生産ラインを利用した課題の抽出、解決策の立案・実行
・各種現業フォロー・営業フォローの実施
■三菱ケミカルの炭素繊維事業
パン系(石油由来)とピッチ系(石炭由来)両方の炭素繊維を製造しており、ピッチ系炭素繊維は世界シェアトップクラスを誇ります。2種類の原料から得られる多様な炭素繊維によって、お客様の要望に沿った炭素繊維をご提供できるだけでなく、中間材料、成型加工品の自在な設計が可能です。
<人工衛星への適用例>
炭素繊維は、高い寸法安定性を持っており、深淵宇宙での高精度観測を実現させました。
特に、ピッチ系炭素繊維の高弾性グレード「K13C2U」が持つユニークな負の熱膨張率特性を活用し、樹脂の正の熱膨張率とバランスさせ「ゼロCTE(熱膨張率)」を実現しました。この部材は光学機器支持部材として太陽観測衛星に使用され、高精度観測に貢献しています。
※産業分野を中心に多様な用途に使われる先端素材である炭素繊維の製造、開発に携わることが出来、自身の達成した成果が人類の進化に大いに貢献することが出来ます。
■当社について:
三菱ケミカルグループは、2023年度売上収益4兆3,872億円、コア営業利益2,081億円、研究開発費は1,216億円、設備投資額2,839億円です。
変更の範囲:会社の定める職務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 素材、半導体素材、化成品、バイオ関連 > 製品開発(素材・半導体素材・化成品・バイオ) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30~17:15 |
勤務地 | <勤務地詳細> 香川事業所 住所:香川県坂出市番の州町1 勤務地最寄駅:JR線/坂出駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業拠点(リモートワーク含む) |
交通 | <転勤> 当面なし ※将来的に三菱ケミカルグループ(株)のグループ各社への在籍出向の可能性もございます。 <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 461万円~739万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):241,000円~386,000円 <月給> 241,000円~386,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮の上、規定により決定 ※上記は時間外20hの残業手当を含んだ金額となります 時間外手当を含まない年収:4,145,200~6,639,200円 ※等級、グレードによっては時間外管理監督外となるため 残業代の支給はございません。 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回(6月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤費補助制度(会社規定による) 寮社宅:独身寮、単身赴任寮あり 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:会社規定による 退職金制度:会社規定による <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■教育制度: OJTによる指導により実際の業務の流れに沿って行います。その他専門教育もあります。 <その他補足> ・福利厚生等:職給付制度、カフェテリアプラン、介護支援金、弔慰金、団体保険 等 ・その他:社内公募制度、キャリアチャレンジ制度、勤務地継続制度、勤務地希望制度 ※勤務地継続制度は管理職のみ |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇3日~21日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■公休日:土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始、その他 ■休暇:年次有給休暇、特別休暇(忌引、結婚等)、積立年次有給休暇 等 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・学歴:高等専門学校または学士以上 ・専攻:化学系、化学工学系、機械系 ・経験業界(年数):化学系等の製造ないしプラントエンジニアリング分野(業界)での就業経験 ・経験職種(年数)・経験内容:生産技術職ないし設計技術職など、要素技術に関わる何らかの実務経験 ■歓迎条件: ・経験職種(年数)・経験内容:炭素繊維に関わる生産技術、製造現場勤務 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 三菱ケミカル株式会社 |
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所在地 | 〒100-8251 東京都千代田区丸の内1-1-1 パレスビル |
事業内容 | ■同社について: 同社は、国内において業界最大手の総合化学メーカーである三菱ケミカルグループ※の一員です。広くモノづくりの基礎となる化成品・素材、特徴ある各種機能商品を中心に製造しています。国内外問わず今後更なる成長意欲を見せる同社にてスキルを発揮することが可能です。また、三菱ケミカルグループ※は連結従業員数は約69,607名、連結売上収益(IFRS)32,575億円(2021年3月期)、の規模感を誇っており、世界的に影響力のあるグループの一員と言えます。 |
代表者 | 代表取締役 下平 靖雄/代表取締役 筑本 学 |
URL | https://www.m-chemical.co.jp/index.html |
設立 | 年1933年8月 |
資本金 | 53,229百万円 |
売上 | 3,257,500百万円 |
従業員数 | 42,660名 |
平均年齢 | - |
主要取引先 | - |
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