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正社員
掲載予定期間:2025/3/3(月)〜2025/6/1(日)
営業事務/受発注メイン/建機部品トップシェア企業/年休124日/賞与4ヵ月分
~業界経験不問!受発注業務のご経験を建設機器部品トップシェアの同社で活かしてみませんか/残業15時間以下/年休124日/土日祝休み~
【会社概略】
1950年創業の老舗専門商社です。
建設機器の足回り部品を主にした事業を展開し、同マーケットにおいては400億円規模と言われている中100億円程度の売上高を有しています。
同社の製品を導入した建設機械は公益性の高い事業に使われる建設機械に多数導入されており、比例して業績も安定的に成長路線を歩んでいます。
■業務内容:
・フロント業務(受発注、見積作成等)
・請求書管理
・在庫管理
・数値管理
・倉庫管理
・検品作業
■研修体制
入社直後は受発注業務を通して、商品への理解を深めていただきます。
■働き方
働き方改革を実施、部署全体で連携しながら営業を行う体制を敷いており、提案内容や顧客情報を共有、外勤中は他メンバーが問い合わせに対応する仕組みとなっております。
■同社の特徴:
【安定経営】
全国に10拠点を展開。業界は4社がシェアを持っており、そのうちの1社です。主力製品の重機の足回り部品は消耗品であり需要が安定している上、長きにわたって築き上げた品質への信頼から引き合いが多く、経営の安定性へとつながっています。
【積極的な海外展開】
また、ホーチミンにも営業所と工場を新設し、積極的な海外展開も図っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
募集職種 |
営業、事務、企画系 > 資材、購買、貿易、物流 > 物流企画、物流管理 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 営業事務、営業アシスタント |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都品川区南品川2-2-10 南品川Nビル 勤務地最寄駅:各線/新馬場駅・青物横丁・大井町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 無 |
給与 | <予定年収> 360万円~480万円 <賃金形態> 月給制 補足事項なし <賃金内訳> 月額(基本給):225,000円~300,000円 <月給> 225,000円~300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験、スキルを考慮した上で同社規定に基づき決定致します。 ■年収の構成に関して:12ヶ月の基本年収と賞与(年間4ヶ月分)で構成されます。 ■その他:地域手当4万円/月の支給有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:配偶者:15,000円 住宅手当:世帯主月10,000円、他 社会保険:補足事項なし 退職金制度:3年以上の勤務条件 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 現場でのOJTが中心となります。 <その他補足> ■地域手当:月40,000円(本社勤務の場合) ■養育手当:子一人当たり月10,000円(扶養者) ■営業手当:月20,000円~ ■資格手当 ■育児休暇・産前産後休暇 ■制服貸与あり ■確定拠出年金401K ■リゾートマンション保有(舞子) |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数124日 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇 |
応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> 【必須要件】 ■営業事務のご経験 【歓迎条件】 ■受発注業務のご経験 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 株式会社ケービーエル |
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所在地 | 〒140-0004 東京都品川区南品川2-2-10 南品川Nビル |
事業内容 | ■事業内容: 建設機械部品製造販売、輸入販売等の卸売業 |
代表者 | 代表取締役社長 長坂 卓 |
URL | https://www.kbl-ltd.co.jp/ |
設立 | 年1950年12月 |
資本金 | 50百万円 |
売上 | 18,500百万円 |
従業員数 | 280名 |
平均年齢 | 38歳 |
主要取引先 | - |
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