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正社員
掲載予定期間:2025/3/3(月)〜2025/6/1(日)
【藤沢】生産管理(IE・生産効率推進) ※東証スタンダード/トップシェア製品保有/自動車部品メーカー
【生産現場の生産効率化の推進をお任せ◆働き方◎/在宅勤務◎/フレックス制/残業20~30h/年休121日/85年以上の歴史がありトップシェア製品を持つラジエーターメーカー/いすゞ自動車エルフや日産のGT-Rの部品を製造】
■採用背景:
100年に一度の変革期と言われる自動車業界において、顧客のニーズやEVなど新技術の開発に伴い、製造の各工程での課題が高度化しています。生産工程の生産効率化を推進し競争力アップ・シェア拡大を見据え、今回募集を致しました。
■業務概要:
工場の生産プロセスの管理及び改善を担当して頂きます。
生産効率を向上させるために、作業分析やデータ分析(OEE/ダウンタイム/サイクルタイム等)を実施し、業務改善、生産方式の改善、及びデジタル化を推進していく業務になります。
■業務詳細:
・モノの入りから出までを対象としたモノづくり総合的な改善
・部門横断的なチームでの改善活動の牽引
・IE手法を用いた分析と改善の実践
・標準時間の維持と管理
・工場生産体制の立案
・生産性指標の管理と分析
・現場監督者などを対象としたIEトレーニングの企画と実行
■組織構成:
13名構成(50代2名、40代6名、30代4名、20代1名)
■同社の特徴:
・同社はコア技術である「熱をコントロールする技術」をもとに、トラック・建機向けラジエーターをはじめとした多様な製品ラインナップを展開しています。
・ディーゼルエンジン用ラジエーターでは国内トップシェアを誇ります。また、顧客の細かいニーズにまで応えるカスタム品に強みを持っており、EV化社会に向けても研究開発を進めています。
・ラジエーターをはじめ、大気汚染物質の減少に寄与する環境対応製品も各種製造しており、地球環境保全にも大きく貢献しています。また、国内のみならず、中国、タイ、インドネシアにも拠点を置き、顧客サービスを充実させております。
■就業環境:
全社で業務の効率化、会議時間の制限、定時退社日の設定、有休取得の促進等を推進しています。フレックス制度、在宅勤務、年間休日121日、残業20h~30程度と働きやすい環境を整えています
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
募集職種 |
技術職(電気、電子、機械) > 生産技術、製造技術、プロセス開発 > 生産技術、製造技術、プロセス開発(家電・AV・コンピュータ関連) 技術職(電気、電子、機械) > 品質管理、製品評価、品質保証、生産管理 > 生産管理(電気・電子・機械) |
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雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 年次有給休暇は試用期間3ヶ月経過後に使用できます。 |
勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:45分(12:00~12:45) 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:15~17:00 |
勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:神奈川県藤沢市遠藤2002-1 勤務地最寄駅:小田急・相鉄・市営地下鉄線/湘南台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
交通 | <転勤> 当面なし 国内拠点は藤沢本社のみ <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(週1日リモート・在宅) <オンライン面接> 可 |
給与 | <予定年収> 400万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円~400,000円 <月給> 230,000円~400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■給与改定:年1回(4月) ■賞与:年2回(7,12月/4.8ヶ月分※2024年度) ■年収レンジ ・年収560万円 /35歳 /残業10h/月程度の残業代含む ・年収650万円 /40歳 /残業10h/月程度の残業代含む ・年収750万円 /45歳 管理職 /年俸制、7月にインセンティブ 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給します。(会社指定経路) 家族手当:14,000円~ 住宅手当:支給条件あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■その他教育制度:新入社員教育、階層別教育、部門別専門教育研修 他 <その他補足> ■育児休業制度(男性の育児休業取得率66.6%) ■介護休業制度 ■従業員持株会 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■社員食堂 ■契約リゾート施設 ■マイカー通勤可(条件有) ■医療サービス(日産健保/人間ドッグなど) ■車両任意保険 団体割引 他 |
休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇5日~17日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■年次有給休暇の付与日数は入社月により異なる ■完全週休2日制(土・日ベース)会社カレンダーによる ■GW9日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日※2024年度 |
応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業界未経験方も歓迎> ■必須条件: ・生産現場でIE業務や改善をリードした実務経験 ■歓迎条件: ・POWER BI、IoT、AI系に明るい方 ・英語スキル TOEIC(R)テストスコア 500以上 |
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応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
選考プロセス | - |
会社名称 | 東京ラヂエーター製造株式会社 |
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所在地 | 〒252-0816 神奈川県藤沢市遠藤2002-1 |
事業内容 | ■事業内容: 東京ラヂエーター製造社は、設立85年を迎える歴史ある自動車・建設機械向け部品メーカーです。ラジエーターをはじめ、大気汚染物質の減少に寄与する環境対応製品も各種製造しており、地球環境保全にも大きく貢献しています。また、国内のみならず、中国、タイ、インドネシアにも拠点を置き、顧客サービスを充実させております。 |
代表者 | - |
URL | https://www.tokyo-radiator.co.jp/ |
設立 | 年1938年10月 |
資本金 | 1,317百万円 |
売上 | 33,401百万円 |
従業員数 | 525名 |
平均年齢 | 42歳 |
主要取引先 | - |
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