正社員
大手アウトドア・スポーツブランドの国内直営店舗の新規出店や、契約更改・退店等に伴う交渉・契約業務などをご担当頂きます。具体的には下記の業務を行って頂く予定です。
≪マーケティング業務≫35%
・出店に際するマーケットリサーチ/不動産会社への情報収集
・各ブランド出店戦略立案推進
≪交渉業務≫ 35%
・不動産会社との出店等交渉
・出店等投資に対する経営決裁業務（店舗コンテンツ検討、資料作成、店舗収支作成）
≪契約締結業務≫ 20%
・下記における契約締結の遂行
新規出店、契約更改、退店、移転増床など
≪その他サポート業務≫ 10%
・新規/移転/増床店舗の開業までの各種サポート業務
※出張：あり（国内：年5～10回程度）
※在宅勤務状況：週3回程度で在宅しているメンバーが多いです。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 経営企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京本社勤務 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | 給与は基準に基づき決定。 給与支払：月末締め翌25日支給 残業手当別途支給（管理職を除く） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 （夏季休暇3日、年末年始休暇を含む） 原則として土・日・祝日休み。 ※年間数日は土曜日が勤務日に設定されます。 |
| 応募資格 | ・店舗開発の業務経験、もしくは、当業務に対して興味や関心がある事 ・ビジネスレベルでのPCスキル（Excel、Word、PowerPoint等） 【歓迎スキル・経験】 ・不動産（特に商業不動産）でのリーシング経験 ・予算の策定や収支確認、数値分析などの業務経験 ・賃貸借契約等を含めた不動産関連知識 ・社内外含めた、様々な方とのコミュニケーションを円滑に取る事が出来る方 30歳以上39歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 会社名非公開 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 次の各種スポーツ用品の製造および販売 アウトドアスタイル関連商品 登山用ウエア、マリンウエア、アウトドア用品および関連商品 アスレチックスタイル関連商品 トレーニングウエア、テニスウエア、フィットネスウエア、スイムウエア、ゴルフウエアおよび関連商品 アクティブスタイル関連商品 スキーウエア、スノーボードウエア、モーターサイクルウエアおよび関連商品 その他 機能アンダーウエア、ハイテックウエア（防塵服）、OEMなど |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 昭和26年12月22日 |
| 資本金 | 70億7,900万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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