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【株式会社村田製作所】【京都/長岡京】自社ウェブサイトの戦略企画・要件定義・運営管理●在宅勤務可/CXの変革を生み出す仕事【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社村田製作所 求人更新日:2025年3月6日 求人ID:37719691
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 上場企業
  • フレックス勤務
  • 年間休日120日以上

仕事内容

掲載予定期間:2025/3/6(木)〜2025/6/4(水)


【京都/長岡京】自社ウェブサイトの戦略企画・要件定義・運営管理●在宅勤務可/CXの変革を生み出す仕事


■概要
顧客向けのDX(デジタルトランスフォーメーション/デジタル変革)、すなわちCX(カスタマーエクスペリエンス/顧客体験)の変革として、最新のウェブサイトやデータ分析技術を活用し、ムラタの商品を使いやすくする各種のデジタルサービスの戦略立案・企画立案・業務要件定義・(一部開発およびその管理・)運営を行っていただきます。
また、CXの変革の一環として、ムラタのビジネスウェブサイトを中心としたデジタル(コンテンツ)マーケティングの戦略立案、企画立案、運営、管理に関する一部業務もご担当いただく場合がございます。

■詳細
<デジタルサービス業務>
◇顧客体験(CX)の高度化
 -ムラタウェブサイト上での顧客体験高度化機能
 -電子部品業界の海外・国内パートナー企業(サイト)との連携によるCX向上
 -CX向上につながるムラタ内部向けの価値創出、業務効率化
◇デジタルサービスのグロース
  -顧客視点、ムラタ視点での定量的なITサービスの戦略・設計・開発・運用・運営
 -対象範囲(製品、言語/地域など)の拡大活動
 -AIを活用した高度化、効率化の企画立案、推進

<デジタルマーケティング業務>
◇ウェブサイト運営・開発
 -制作案件管理、制作発注、運用管理、アクセスデータ分析
 -ムラタ製品情報データベースの管理および外部提供サービスの開発・運営

<共通>
◇社内コンサルティング
 -事業部や営業部門への戦略企画立案、業務要件定義、サイト設計、UI設計
◇プラットフォームおよび業務プロセス管理
 -デジタルサービスやウェブサイトを構成するプラットフォームや業務プロセスの管理・運営
◇マネージメント
 -自社スタッフ・協力パートナーのマネージメント

■連携地域
-日本、米国、欧州、中華圏、ASEAN、韓国

■働き方特徴
◇テレワークを推進(2024年度出社率30%以上)
◇フレックス制、有休の柔軟な活用(家族の送り迎え、時差勤務、時短勤務など)
◇残業時間は平均10~20時間/月でバランスの取れた勤務環境
◇出張:業務内容に応じて、年に1~2回の海外出張あり
◇研修・スキルアップ
-最新のビジネス動向や技術の習得・活用
-社外セミナーや展示会への積極的な参加を奨励

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > Webプロデューサー、ディレクター
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > 社内情報システム、MIS > 情報化戦略・推進
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
勤務時間 <労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:45分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:30~17:00
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:京都府長岡京市東神足1-10-1
勤務地最寄駅:JR京都線/長岡京駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <転勤>
当面なし

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
500万円~950万円

<賃金形態>
日給月給制
所定労働日数20日※月によって所定度労働日数が異なります。年間所就業日数は242日です。

<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~404,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
230,000円~404,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
同社規定により決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:こども手当
住宅手当:基準に該当する場合に支給されます
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<教育制度・資格補助補足>
OJT教育、階層別・職能別研修、次世代リーダー教育、海外研修制度、社内講演会、通信教育ほか

<その他補足>
健康保険組合、企業年金基金、確定拠出年金、退職金制度、従業員持株会、社員食堂、制服貸与、転勤者用社宅、職場レクリエーション、クラブ活動、契約保養施設
休日・休暇 【休日・休暇】
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇6日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

週休2日制 (基本は土・日・祝、会社カレンダーにより若干異なります)、夏期休暇、年末年始、GW、有給休暇、半日有給休暇、慶弔休暇、産休・育児休暇、介護休暇、特別休暇 など

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・デジタルサービスやデジタルマーケティング(ウェブサイト・検索・Forum・Chat・API等)に関する実務経験(およびスキル)
・基礎的な英語力(ビジネスメール対応や初歩的会話程度)
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社村田製作所
所在地 〒617-8555
京都府長岡京市東神足1-10-1
事業内容 代表製品である積層セラミックコンデンサは世界トップシェア40%を誇り、スマートフォンや自動車、さらには航空宇宙まで幅広い分野でムラタの技術・製品は活躍しています。
世の中の最先端のモノには同社の技術・製品が利用されており、現在世界20か国以上に生産・販売拠点を保有するグローバルメーカーです。
海外売上比率は約9割のグローバルでも有数の総合電子部品メーカーです。
代表者 代表取締役会長 村田 恒夫 /代表取締役社長 中島 規巨
URL https://recruit.murata.com/ja-jp/
設立 年1950年12月
資本金 69,444百万円
売上 1,686,796百万円
従業員数 73,164名
平均年齢 40.1歳
主要取引先 -
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