正社員
◇エンジニアの希望・キャリアに寄り添うアサイン
◇簡単なプロジェクトからのスタートもOK！
◇リモートワーク案件7割
あなたの希望・スキル・経験をお聞きし、
目指すキャリアが実現できるプロジェクトにアサインします！
《多種多様な開発プロジェクト》
AI、クラウド、マイクロサービス、アジャイル/スクラム開発etc.
大手企業内での大規模プロジェクト、業務自動化、身近な顧客課題解決など、様々な"最先端で面白い案件"に携われます！
《入社後の流れ》
▼「やりたい案件」「どんなエンジニアを目指したいか」等
希望をヒアリング、一緒にキャリアを考えていきます。
▼最適な案件や学習プランをご提案！
▼プロジェクトスタート後、経験が浅い方はOJTで業務を覚えていきます。
面談、アドバイスなど定期的なフォローも行います。
《プロジェクト例》※一例です！
◆各種Webアプリケーション開発
◆製造会社向けDXソリューション支援
◆ビジネスデータ分析システム開発・運用
◆次世代医療関連システム開発
◆EV（電気自動車）制御システム開発
◆スポーツチケット販売システム開発 等
※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【開発環境・業務範囲】
《開発環境》※一例です！
◆言語：JavaScript、Python、Java、PHP、GO、TypeScript、Swift、Kotlin、Dart、C、C++、Perl、Ruby、SQL、VBA、GAS、SQLなど
◆環境：Windows、Linux、iOS、Android、AWS、Azure、GCP、Docker、Kubernetes、RPA（WinActor、UiPath:、Power Automate、etc）など
【経験浅め層も安心してスキルアップが目指せます！】
入社後は、「どんなエンジニアを目指していきたいか」を面談で話し合い、スキル習得に必要な学習プランと、最適なプロジェクトを一緒に決めていきます。プロジェクト先でもスムーズに仕事が進められるよう、常駐先のお客様ともしっかり連携しながら教育体制を整えています！
また、社内の教育支援制度として、いつでも利用できるeラーニングも導入。ITスキルやトレンド技術など、約600以上のコースで自己学習ができます！その他、書籍の購入やセミナー受講費の補助制度、合否問わず資格取得費用の補助など、さまざまなスキルアップやチャレンジの支援を行っています。
【入社前→入社後のステップアップ事例をご紹介します！】
当社に入社し、それぞれがスキルアップを叶えています!
◆WebシステムPG(ブランク3年)⇒ Webシステム/基本設計,開発,テスト(30歳)
◆テクニカルサポート&業務効率化⇒ DevOpsマイクロサービス/設計,開発,テスト(31歳)
◆基幹システム保守・改修⇒ ネットバンキングシステム/詳細設計,開発,テスト(27歳)
◆業務システム運用・保守⇒ RPA自動化プロジェクト/要件定義,設計,開発,テスト(30歳)
◆PKG系システムテスト/デバッグ⇒ 組込系システム/設計,開発,テスト(26歳)
《ほぼ未経験からの活躍事例も!》
◆ECサイト管理(インターン)⇒ ERP/設計開発,テスト(25歳)
⇒ほぼ未経験でスタートし、上流から一貫して手掛けている例も！
【身につくスキル・キャリアパス】
《あなたらしいキャリアを実現できる！》
◆マネジメント、スペシャリスト、フルスタック、コンサルなど、
どんなキャリアを目指すかも、あなた次第！全力でサポートします◎
◆近い将来に予定している自社サービス開発構想もあるため、各プロジェクトで培った技術を活かすことも可能！
企画段階から参画できます。
◆性別・年齢に関係なく活躍の場があります。女性管理職も活躍中！
【入社後の成長サポート】
《フォロー体制》
◆1on1ミーティング…代表やマネージャと定期的に話をする機会を設けています。今後のキャリア、アドバイス、課題へのフォローや相談など何でもざっくばらんに話しています！
《スキルアップ支援》
◆資格取得支援制度…資格受験料全額補助、書籍購入・セミナー受講費用補助など
◆eラーニング…約600以上のコースを自由に受講できます。
ポイント1なりたいエンジニア像に、一歩近づこう！ あなたの"声"に寄り添います！
突然ですが、あなたがこの転職で叶えたいことは何ですか。
「開発に挑戦したい」「最先端の案件でスキルを磨きたい」「上流工程やマネジメントにチャレンジしたい」etc.
ぜひ、その思いを当社でカタチにしませんか？
「より幅広い環境でスキルアップしたい」
「なかなか成長できる機会に巡り会えない」
と悩むエンジニアは世の中にたくさんいますが
「ものづくりを心から楽しみ常に成長できる環境を」
との思いで設立したのが、Wiggly。
「どんなエンジニアを目指したいか」を話し合いながら
あなたの希望とキャリアに寄り添うアサインを重視しています！
◇◆経験浅めの方もOK◆◇
身に付けたい技術、やってみたい案件から逆算し
【今必要なスキル】が身に付く学習プラン・担当プロジェクトを提示。
定期的な面談で状況確認やアドバイスも行うので着実に成長できます！
◇◆DX推進に向けた取り組み◆◇
アジャイル、クラウド、AI、データドリブン、マイクロサービスなど
モダンなプロジェクトに積極的に携わっています。
トレンド技術を身に付けたい、伸ばしたい方は特にやりがいのある環境です！
先輩たちの成長事例も掲載中！
▼ぜひ続きもご覧ください！▼
ポイント2社員同士の交流も楽しんでいます。
基本的にそれぞれのプロジェクト先での勤務が現状は多いですが、エンジニア同士の交流が活発で、予定を合わせて食事に行っている人も多いです。会社としても社員総会・懇親会など、定期的に社員同士が集まる機会を設けて、チームワークを高める取り組みを行っています。また、社内勉強会や研修制度、BBQなどのイベントも社員で企画しています！
ポイント32023年設立の新しい会社です！
当社はまだ設立2年目。人数が少ないこともあり、代表や社員同士の距離が近く、自分の意見を言ったり、相談をしたりがしやすい雰囲気です。「コミュニケーションツールはこれが便利かも！」「こんな制度はどうですか？」など、社員のアイデアも積極的に取り入れながら福利厚生・制度も整えています。成長フェーズだからこそ、一緒に会社を盛り上げていける楽しさも味わうことができますよ！
ポイント4取材担当者より
IT業界で豊富な経験をもつ代表が立ち上げた同社。エンジニアの希望とキャリアを聞きながら、その人が"目指す姿"を実現できるよう案件をアサインするスタイルです。また、アサインする案件はモダンな言語や開発環境を用いたプロジェクトを中心に受注しており、将来も活躍し続けられる技術を身に付けられる環境を用意しているんだそう。設立間もない会社だからこそ、会社づくりには社員の声も積極的に取り入れており、大きな可能性を秘めている企業だと感じた。少しでも気になった方は、ぜひ面接で話を聞いてみてはいかがだろうか。
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > アプリケーション設計（web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > データベース設計（Web・オープン系） ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中の雇用形態に差異はありません |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間、休憩1時間） ※担当プロジェクトにより多少異なる場合があります 【残業について】 ☆残業平均月5.5H程度 無理なく働けるプロジェクトを選んでいるため、残業時間は少なめです！ 【目安残業時間】 10時間以内 |
| 勤務地 | ☆リモート案件72％ ☆東京／神奈川／千葉／埼玉の各プロジェクト先、青山オフィス／本社での勤務になります ※居住地、希望、適性を考慮の上、決定します ＜青山オフィス＞ 東京都港区南青山3-8-40 青山センタービル2F ＜本社＞ 神奈川県川崎市川崎区小川町15-13 川崎トーセイビル8F ※転居を伴う転勤はありません ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 |
| 交通 | ※各プロジェクト先により異なります。 ＜青山オフィス＞ ■東京メトロ半蔵門線・銀座線・千代田線「表参道駅」徒歩6分 ＜本社＞ ■JR南武線・京浜東北線・東海道本線・上野東京ライン「川崎駅」徒歩7分 ■京急本線・京急大師線「京急川崎駅」徒歩9分 |
| 給与 | 月給35万円～80万円＋賞与…＜経験者＞ 月給25万円以上＋賞与…＜未経験者＞ ※固定残業代20時間分（4万6600円～9万3100円／経験者、2万8000円以上／未経験者）を含みます。超過分は別途支給 ※経験やスキル、前職の給与・待遇を考慮します ※試用期間3ヶ月（期間中の待遇・給与等に変更なし） 【実際の給与例】 ■年収360万円／26歳／経験2年 ■年収450万円／28歳／経験3年 ■年収510万円／31歳／経験4年 ■年収540万円／30歳／経験5年 ■年収720万円／34歳／経験12年 【賞与について】 ☆賞与は年1回、会社業績により支給します。 |
| 待遇・福利厚生 | ◆昇給（年1回） ◆賞与（業績により支給） ◆各種社会保険完備 ◆交通費（月3万円まで） ◆時間外手当（超過分） ◆出張手当 ◆役職手当 ◆住宅手当（月5000円 ※世帯主の場合） ◆通信手当（月2000円） ◆リファラル手当（採用紹介制度） ◆転居費用負担制度（※条件あり） ◆資格取得支援制度（資格受験時の受験料支援、書籍購入支援） ◆ITスキル／ビジネススキル研修 ◆PC貸与制度 ◆服装自由 ◆副業OK ◆社外／社内セミナー参加費補助 ◆定期健康診断（年1回） ◆オフィス内禁煙 ◆各種イベント └集合研修や各種セミナーといったスキルアップへの取り組みや、BBQ、スポーツイベントなどの社内親睦会などを皆でやりたいことを企画して楽しんでいます！ 【産休・育休取得状況】 ☆設立から間もないため実績は多くはありませんが、男女ともに取得可能です。 ライフイベントを迎えても長く活躍できる環境です！ |
| 休日・休暇 | ＜年間休日125日以上＞ ◆完全週休2日制（土日） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW休暇 ◆夏季休暇 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ※5日以上の連休取得OK！ |
募集背景
2023年4月に設立されたばかりのWiggly。「希望を叶えたい、成長したい」と集まったメンバーたちが技術を磨いています。この度、会社と共に成長を目指す新たなエンジニアを募集します。
| 応募資格 | ★応募いただいた方全員と面接します★ ◆未経験／第二新卒／ブランク／経験が浅い方・自信の無い方もOK！ ◆学歴不問 ☆ポテンシャルや人柄を重視します☆ -------------------- 経験・スキルよりも 「頑張りたい」「こんなことに挑戦したい」などの思いを重視します！ 「スキル、経験に自信がない」「現状を変えてみたい」といった方もぜひご応募ください。 【歓迎する経験・スキル】 ★以下の経験をお持ちの方は歓迎いたします（※必須ではありません！） ◆開発プロジェクトの実務経験がある方（環境・期間・工程問わず） ◆開発プロジェクトではなくても、運用業務などにおいて効率化・自動化に携わったことがある方 ◆これまでとは違う言語や環境、工程にチャレンジしたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | Wiggly株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 神奈川県川崎市川崎区小川町15-13 川崎トーセイビル8F |
| 事業内容 | ＜この企業のポイント＞ ◆エンジニア第一のアサイン ◆未経験＆ブランクOK ◆リモート7割 ◆年間休日125日以上 ◆残業月5.5H程度 ◆設立2年目のスタートアップ ＜事業内容＞ ■システムインテグレーションサービス ■DX・事業コンサルティング ■Web制作・受託開発 |
| 代表者 | 代表取締役 鳥山 徹 |
| URL | https://wiggly.jp/ |
| 設立 | 2023年4月12日 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 21名（2024年6月現在） |
| 平均年齢 | 29歳 ＊24歳～36歳の社員が活躍しています！ |
| 主要取引先 | - |
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