正社員
【募集背景】
より良い職場環境の実現と社員の働きがい・働きやすさのバランスを両立させる為の人員拡充
【職務内容】
＜総務業務全般＞
・より良い職場環境を目指すプロジェクト（例:オフィス環境改善プロジェクトや福利厚生
その他諸制度の見直し）の推進
・危機管理、防災対応、安全運転管理、事務所内の安全衛生に関する業務
・社屋、保養所を含む保有不動産の管理、運営
・各種規程の管理
・株主総会の運営、株式に関する業務、持株会運営
・各種会社行事の運営、社会貢献、社内の庶務業務など
【部署のミッション】
本社総務として役員・社員をサポートし、会社の基幹業務や物の管理を通じて、より良い職場環境を実現する。
【入社後に期待する役割】
これまでの経験を活かし、ベテラン室員から経験と知識を伝承して専門性を高めて頂くことを期待。また、実務の中心として長く広く活躍し、次期マネージャー候補へ成長してもらいたい。
【キャリアパス】
総会他株式実務や防災、諸規程、賃貸不動産を中心とした総務全般の実務及びプロジェクト全般（レイアウト変更や福利厚生その他諸制度の見直し）を担当。専門性を高め、社内外に広く人脈を形成し、本社総務として会社の根幹を担う役割を果たして欲しい。
【ポジションの魅力】
・株主総会など上場会社の根幹を担う業務を担当できる。
・社員の働きがいや働きやすさ、満足度向上の実現の為に、自ら諸制度、施策の提案ができ、部署横断のプロジェクトリーダーを務めるなど、将来の為の仕事ができる。
【身に着けられるスキル】
・総務に関する幅広い知識、実務経験
・社内の庶務的業務等を進める上でのコミュニケーション能力
・賃貸不動産の管理業務
【組織構成】
名古屋人事総務部総務室 室長以下9名
総合職３名
嘱託４名 ※一級建築士・一級建築施工管理技士２名
事務２名
【使用ツール】
一般的な事務ツール（Word、Excel、PowerPoint等）のほか、社内外のシステムを習得して頂く必要があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛知県名古屋市中区栄2丁目4-18岡谷ビル |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 700万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■管理部門での業務経験（３年以上） ┗総務に限らず人事、財務経理などでも大歓迎です ＊特に総務関係で５年以上の経験をお持ちの方は優遇 ■管理部門に関する一定の知識・経験 【歓迎要件】 上場企業において以下の経験をお持ちの方。務経験、不動産管理の実務経験、株式 の実務経験、経理・広報・IRの実務経験。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 岡谷鋼機株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒460-8666 愛知県名古屋市中区栄2-4-18 岡谷鋼機ビルディング |
| 事業内容 | ■事業内容：名証プレミア市場上場、鉄鋼と機械の専門商社です。江戸初期創業で中部財界の名門企業です。鉄鋼、特殊鋼、非鉄金属、配管住設、メカトロ、エレクトロニクス、化成品、食品、建設などの国内および貿易取引を行っています。 ■事業部門： （1）鉄鋼部門…大手鉄鋼メーカーからの安定供給と、国内外の加工流通ネットワークを活用したサービスを特長としています。 （2）特殊鋼部門…高級鋼とよばれる耐熱性や耐食性の兼ね備えた高付加価値材料を取り扱う部門です。 （3）エレクトロニクス部門…電子・電気機械向けの部品・材料を中心に取り扱い、専門特化したグループ会社と連動して、国内外を問わずユーザー密着型のサービスを行っています。 （4）非鉄金属部門…銅・亜鉛・アルミ等のベースメタルから、最先端技術に欠かせないレアアース等の原料だけではなく、事業内容自動車・家電業界向け素材や加工品に至る製品まで、原料・材料・加工製品の3分野での国内及び輸出入取引を行っています。 （5）メカトロ部門…ものつくりを支えるパートナーとして、工作機械や複合生産システムを扱う部門です。 （6）化成品部門…クルマの内装から住宅関連の内装材まで、幅広い用途に用いられるプラスチック原料を販売している部門です。 （7）配管住設部門…住宅やプラント、公共及び民間建築設備、都市ガスなどに対して、配管材料を中心にライフラインの構築を行う部門です。 （8）建設部門…良質な都市開発を目指して不動産開発を中心に事業展開している部門です。 （9）食品部門…食品の輸入を主な業務として行い、日本の食を支える部門です。 ■魅力：創業より350年以上に渡り同社は、感性豊かな「提案型商社」、そして自由度の高い「独立系商社」として、数千社もの取引先の揺るぎ無い信頼を得ています。岡谷鋼機のすべての要は「人材」です。そのため、人材育成には力を入れ、社員の目標に応じた体系的な教育・研修メニューを用意しています。社員1人ひとりの価値が高く、自分がやりたいビジネスを、自らの手で創造できる環境が同社にはあります。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.okaya.co.jp/ |
| 設立 | 年1937年4月 |
| 資本金 | 9,128百万円 |
| 売上 | 1,121,764百万円 |
| 従業員数 | 735名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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