【株式会社アイティーブレーン】インフラエンジニア◆上流工程／希望する案件へのアサイン／充実した教育制度／残業月10h程度【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2025/3/10(月)〜2025/6/8(日)


インフラエンジニア◆上流工程／希望する案件へのアサイン／充実した教育制度／残業月10h程度


【サーバー運用経験のある方歓迎／上流工程へステップアップ／手を挙げて関心のあるPJTに携われる／外部研修や資格取得などの勉強機会豊富】

■業務内容：
ネットワーク・サーバ・データベースなど、インフラ全般における設計・構築プロジェクトをご担当いただきます。参画工程はスキルと希望にあわせて決定します。１人１人の希望を聞いたうえでPJTにアサインします。

■案件例：
大手SIerとの直接取引で、大規模案件やクラウド／仮想化などの最新技術案件も多数ございます。プロジェクトを通してキャリア・スキルの向上を目指せます。
・金融機関(銀行、証券、保険)の基幹システムインフラ設計構築運用
・大手通信キャリア向けネットワーク設計構築運用
・大手公共機関向けDR対策 (クラウド利用のデータバックアップ)
案件の特性によって、複数名で参画するPJTもございます。
■案件期間：プロジェクト自体は1年～数年単位のものが多いです。
■プロジェクトと予算や規模によってはおひとりで参画する可能性がございます（他社から参画するエンジニアはおります）。万が一「居心地が悪い」「技術的についていくのがつらい」といったことがあった場合、意見や相談があった際には案件を変更することも可能です。
また、チャット等で気軽に相談ができるため、必要があれば面談を組むことも可能です。

■魅力：
・経営理念や代表自身の体験・経験に基づき、大手顧客との直接契約や、上流・マネジメント案件など、難易度の高いものを揃え、社員が成長できるかという観点に立ったプロジェクトへのアサインを行なっています。超大手企業の担当者と直接やり取りし、チームを管理運営する経験を通じて成長をバックアップしています。
・当社のエンジニアのうち、60％以上がリーダー・マネージャーとしてプロジェクトの中核で活躍するハイレベルな技術者集団となっております。
・プロジェクトは、複数メンバーによるチーム制を採用し、経験の浅いSEがサブリーダーなどとして入り、リーダーの仕事を間近で見ながら、技術と共に進捗管理などのマネジメント業務を学ぶことができるようになっています。また、OJTの補助的な位置づけとして、社内での研修を行ない、カリキュラムは現場のプロジェクトマネージャー、上級SEが主体となって作成する実践的なものです。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】