正社員
給与計算･社会保険の手続き、人事制度の運用･周知などに従事いただきます。事務のデジタル化を進めており、働き方改革･ダイバーシティなどのテーマを強化していきます。
業務領域は多岐に渡るため、まずは経験や人柄をふまえて担当業務を決定します。従業員エンゲージメント向上やタレントマネジメントシステムを活用した人財の「見える化」、現在の業務のスリム化（分析、検証、改善）など、新たな制度の導入も視野に入れつつ、より働きやすい会社に向けたプロジェクトの企画･推進をお任せします。各部署へ積極的に働きかける積極性･コミュニケーションが活かせるポジションです。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 本社大阪府豊中市名神口1-4-30 【変更の範囲：会社の定める範囲】 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～550万円 |
| 待遇・福利厚生 | 【月給】 240,420円～280,000円 基本給：215,000円～280,000円 ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ■昇給年1回 ■賞与年2回 ■交通費支給（50,000円まで/月）※社用車での通勤可。 ■寮社宅 ■社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■退職金制度（企業型確定拠出年金制度（定年：60歳）） ■財形貯蓄制度 ■保養所 ■クラブ活動 ■社員旅行 ■独身寮（規定有） ■福利厚生代行サービス（RELOクラブ） ■時間外手当 ■技能手当 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制（土・日・祝） ■年間休日125日 ■有給休暇（10日～20日） ■夏季休暇 ■年末年始 ■特別休暇 ※休日出勤が発生した際は、平日に振替休日を取得 |
| 応募資格 | 【必須】 人事業務にて、下記いずれかのご経験 ・採用 ・労務 ・制度企画～推進 ・給与計算 【歓迎】 主体的に業務に取組み、周りを巻き込んでプロジェクトを推進できる方 24歳以上35歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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